規範管理原則,國民經濟管理原則之一。即國民經濟管理工作要實現制度化、程式化和法制化的準則。管理工作和經濟行為的規範,是通過對大量的實際管理活動和經濟活動的分析研究,從中提煉和總結出合乎規律的行之有效的合理核心,逐步形成系統化、程式化的行為準則。對於國民經濟管理工作來說,最為重要的規範就是法律規範。要善於運用各種經濟法規和行政法規組織經濟活動、調節經濟運行。
基本介紹
- 中文名:規範管理原則
- 所屬學科:管理學
規範管理原則,國民經濟管理原則之一。即國民經濟管理工作要實現制度化、程式化和法制化的準則。管理工作和經濟行為的規範,是通過對大量的實際管理活動和經濟活動的分析研究,從中提煉和總結出合乎規律的行之有效的合理核心,逐步形成系統化、程式化的行為準則。對於國民經濟管理工作來說,最為重要的規範就是法律規範。要善於運用各種經濟法規和行政法規組織經濟活動、調節經濟運行。
規範管理原則,國民經濟管理原則之一。即國民經濟管理工作要實現制度化、程式化和法制化的準則。管理工作和經濟行為的規範,是通過對大量的實際管理活動和經濟活動的分析研究,從中提煉和總結出合乎規律的行之有效的合理核心,逐步形成系...
企業管理規範的建立,是企業領導者的一項重要職責,是一項重要而複雜的工作。管理規範的建立應當遵循以下一些主要的原則。1、堅持實事求是的原則 企業需要制定什麼規範、達到何種水平,應當根據企業的實際情況來決定,制定出的管理規範又應當在實踐中經過試點或試驗,證明它確實符合客觀規律和本廠的實際情況,確實能取得良好...
《服裝企業管理制度規範和十項原則》是為了達到均衡生產,調度有序、產品質量控制有力、原輔材料,供應及時、紀律嚴明、考核嚴格等目的發布於2008年的服裝行業規範。一、均衡生產,調度有序 ⒈配合公司,根據厂部下達的生產任務指標,結合本部的生產實力,具體組織生產計畫的實施工作。⒉負責實施上級下達的生產任務指標,...
所謂行政管理規範,是指由社會約定俗成或由國家機關明文規定的,要求國家行政機關及其工作人員在有效履行各項行政管理職能、行使國家行政權力的過程中應該遵守的各種行為規範、準則的集合。內涵 具體地講,應該從以下幾個方面去理解行政管理規範的基本含義:(一)行政管理規範或行政規範的實質是一種約束或限制 人類社會...
從事某種活動,所要遵守的幾個規則,因為常常為數不多,屈指可數所以可以指之基本原則。常常呈現先後步驟。遵守原則可以最快的到達目的地 6、指正規化的管理。參見“規範化”。7、指形式主義、漂亮,要恭順。如教條。官僚作風、形式主義,一般認為是貶義;也有明貶實褒的時候,如迂腐;更有褒義,如執著。看你個人...
(1)在設計規範管理的時候,一定要遵守一定的原則,那就是簡單、完整、有效。按照這個原則設計的系統套用起來才會高效率,而且運行時行雲流水般順暢。(2)簡單:簡單的東西才容易執行,才能省心省力,才能輕鬆上陣,才能有效果。簡單的設計才能區分責任,才能抓到重點。(3)完整:該有的管制不能缺,缺了就會出漏洞...
科學的社會規範服務於對確證無誤的知識的追求,堪稱科學共同體的學術規範;但如果仔細分析其話語語境,不難發現其中所蘊涵的的潛台詞是“確證無誤的知識無疑會給人類帶來巨大的福祉”,因此它實質上扮演著一種準倫理規範的角色,其所蘊涵的作為認知原則的客觀性原則起到了準倫理原則的作用。而20世紀的歷史事實和理論...
第五條 規範性檔案制定、審查、備案和管理遵循下列原則:(一)依法行政的原則,符合法律、法規、規章的規定和上級行政機關的政策,維護法制統一,保證政令暢通;(二)職責法定的原則,符合法定職責和程式,堅持權責一致;(三)以人為本的原則,有利於經濟社會全面協調可持續發展,保障公民、法人和其他組織的合法權益,促進...
第二節 縣政府規範管理的原則……… (12)一、服務原則……… (12)二、民主原則……… (14)三、精幹原則……… (16)四、制度管理原則……… (17)五、彈性原則……… (19)第三節 縣政府規範管理的職能……… (20)一、主要任務或主要職能……… (20)二、縣政府機關的輔助職能……… (24)第二章 縣...
管理倫理原則是指對管理應然狀態的基本要求。對管理活動的方方面面具有定向、指導、規範的作用。在階級社會,既具有鮮明的階級性,也包含有全社會和全人類。現代管理倫理原則的共性主要有:(1)人道原則,關注人的本質、使命,肯定人的價值、尊嚴,滿足個人正當利益和合理需求,與一切反人道行為作鬥爭;(2)民主公正...
學校管理的規範性原則是指要科學設定學校組織機構,健全各項規章制度,確保學校組織機構正常運轉和學校各項規章制度得到嚴格遵守,使學校管理工作能夠嚴格有序地進行。貫徹要求:(1)學校要建立和健全各項規章制度。健全合理的規章制度可以使學校工作有章可循、有法可依,實現學校管理的制度化、規範化。(2)學校管理要...
第三條(基本原則和要求)信息基礎設施建設與管理工作應當堅持統一規劃、集約建設、資源共享、規範管理的原則。本市依法保護信息基礎設施。任何單位和個人不得阻礙依法進行的信息基礎設施建設和維護管理,不得實施非法侵入、干擾、破壞信息基礎設施的活動,不得危害信息基礎設施安全。第四條(政府職責)市、區人民政府應當...
管理制度是組織、機構、單位管理的工具,對一定的管理機制、管理原則、管理方法以及管理機構設定的規範。它是實施一定的管理行為的依據,是社會再生產過程順利進行的保證。合理的管理制度可以簡化管理過程,提高管理效率。管理方法 它是指企業在管理思想、管理組織、管理人才、管理方法、管理手段等方法的安排。在這三項制度...
現場檢查時,應當按照《指導原則》中包含的檢查項目和所對應的重點檢查內容,對醫療器械經營企業實施《醫療器械經營質量管理規範》情況進行檢查。醫療器械經營企業可根據其經營方式、經營範圍、經營品種等特點,確定合理缺項項目,並書面說明理由,由檢查組予以確認。在對第三類醫療器械批發/零售經營企業經營許可(含變更和...
第四條 停車場的規劃、建設和管理應當以保障交通暢通有序、資源最佳化配置為目的,實行有效管理和差別化管理,遵循政府主導、統籌規劃、規模合理、協調發展、方便民眾、規範管理的原則。第五條 縣級以上人民政府應當將停車場建設納入國民經濟和社會發展規劃。政府籌建的停車場所需資金按照相關規定以政府投資、社會投資或者...
衛生部關於印發《地方衛生標準工作管理規範》的通知 衛政法發〔2011〕93號 各省、自治區、直轄市衛生廳局,新疆生產建設兵團衛生局,中國疾病預防控制中心、衛生部衛生監督中心,衛生部各衛生標準專業委員會:為了保證衛生標準的貫徹實施,推動地方衛生標準工作,我部制定了《地方衛生標準工作管理規範》。現印發給你們,請...
第六條 規範性檔案制定應當遵循以下原則:(一)保證法律、法規、規章的正確實施;(二)維護社會主義法制統一和政令暢通;(三)維護公民、法人和其他組織的合法權益;(四)堅持公開、公眾參與;(五)堅持精簡、效能和權責一致。第七條規範性檔案管理工作情況,納入縣、區和市級部門依法行政考核內容。第二章 立 項...
第三,法約爾提出的十四條原則至今仍然是規範現代管理活動的重要準則。第四,法約爾澄清了高層管理中的混亂思想,給高層管理者提出了應注意的方面。法約爾的理論起著承上啟下的作用。他的管理理論處於泰羅和韋伯之間,是出自企業管理或“工業管理”,但落腳於普遍性的“一般管理”。法約爾是從企業管理出發,抽象出管理的...
第四條 海關總署政策法規司(以下簡稱政法司)負責對規範性檔案的制定工作進行規劃、組織和協調,並對規範性檔案草案進行審核。第五條 制定規範性檔案,應當符合法律、法規的規定,維護社會主義法制的統一和尊嚴,依照法定的許可權和程式,一切從實際出發,實事求是,遵循科學、民主、公開、公正的原則。第六條 下列內容...
市場管理原則是指為實現管理目標而綜合實施的管理手段和管理方法的行動規範和準則。市場經濟規律 我國經濟體制改革的目標是要建立社會主義市場經濟體制。工商行政管理機關在建立管理機制和選擇管理方式時,要按價值規律、供求規律和競爭規律等市場經濟規律辦事,要有利於社會主義市場體系和市場機制的發育和健全,要有利於...
9.2.1 直接銷售自產產品或者選擇醫療器械經營企業,應當符合醫療器械相關法規和規範要求。9.2.2 發現醫療器械經營企業存在違法違規經營行為時,應當及時向當地食品藥品監督管理部門報告。9.3.1 應當具備與所生產產品相適應的售後服務能力,建立健全售後服務制度。9.3.2 應當規定售後服務要求並建立售後服務記錄,並滿足...
長松諮詢的專家在認真調查研究後,將執行力差的問題歸結為三大方面的因素:一是領導管理風格決定企業的管理整體水平和效果;二是中層管理隊伍的管理藝術和水平決定企業管理的綜合實力;三是職工對管理制度的理解和支持程度決定企業管理制度的最終命運。制定要求 合理規範 1、 企業管理制度本身就是一種規範。企業管理制度是...
(三)義務教育學校要將本標準作為學校治理的基本依據,強化對標研判,整改提高,樹立先進的治理理念,建立健全各項管理制度,完善工作機制。校長和教師要按照本標準規範管理和教育教學行為,把標準的各項要求落到實處。(四)教育督導部門應按照本標準修訂完善義務教育學校督導評估指標體系和標準,一校一案,對標研判、依...
此樣的德行穩固原則。達到了細膩的考量為歲月,依託靜好的道途多與聯繫為由來。達靜好的解局,追問的道途倚世界。達靜和的典範,遵循依託多有謀原則。只是認為依託知識就留存典範,追尋技藝的細膩多適守衛。安好了原則守望起始的力量,循規範是此樣的初始為實施。多有行動的親切安好設計,你支撐了積極的事例。最美...
設計原則 由於員工行為規範的重要作用,對其進行設計和制定便成為企業制度建設和CI策劃中的一項主要工作。從其內容出發,並結合前面的分析,我們認為要成功地設計員工行為規範,下列原則是應該是被充分考慮的。1.一致性原則 一致性是指:員工行為規範要與企業理念保持高度一致並充分反映企業理念;行為規範要與企業已有的...
規範管理 在上個世紀70年代,美國加州大學洛杉磯分校管理學教授厄威克·弗萊姆茲提出了規範管理的思想,即認為通過規範管理戰勝企業增長過程中的危機(如規模不經濟),使企業從企業家精神為主轉向專業化管理。他認為,小型企業在成長過程中要避免失敗的命運,需要順利完成組織發展的六個任務,即確定有利的市場定位、開發...
第七章 私人建設規劃管理 第三十六條 私人建設應嚴格控制,用地必須經批准.因地制宜,規範管理 原則上只能在原有宅基地上和新規劃的農民新村範圍內建設,其他用地範圍內不再批建。第三十七條 在城市規劃區內的私有房屋改建、擴建、維修和新建,必須符合規劃要求,按下列程式申辦規劃手續:(一)私有房屋新建、改建、...
《企業商業秘密管理規範》是深圳市服務貿易協會批准發布的團體標準。該團體標準是按照2019年國家標準化管理委員會、民政部印發的《團體標準管理規定》、《深圳市團隊標準管理辦法》的具體要求,根據《深圳市服務貿易協會團體標準管理辦法(試行)》批准發布的。該團體標準自2021年1月1日起正式實施。起草單位 深圳峰創智誠...
“ 5S ” 活動起源於日本,並在日本企業中廣泛推行,它相當於我國企業開展的文明生產活動。 “ 5S ” 活動的對象是現場的 “ 環境 ” ,它對生產現場環境全局進行綜合考慮,並制訂切實可行的計畫與措施,從而達到規範化管理。5S理論之父:平野裕之(Hiroyuki Hirano)隨著越來越多的日資、港資及台資企業的進入,...