西方公務員制度,西方國家由法律、法規、政策規定的有關政府文官之考試、任用、考核、獎懲、培訓、工資、待遇、晉升、調動、離職、退休、職位分類、管理機構和體制等具體內容的總稱。
基本介紹
- 中文名:西方公務員制度
- 別名:西方文官制度
- 含義:西方國家由法律、法規、政策規定的有關政府文官之考試、任用、考核、獎懲、培訓、工資、待遇、晉升、調動、離職、退休、職位分類、管理機構和體制等具體內容的總稱
西方公務員制度,西方國家由法律、法規、政策規定的有關政府文官之考試、任用、考核、獎懲、培訓、工資、待遇、晉升、調動、離職、退休、職位分類、管理機構和體制等具體內容的總稱。
西方公務員制度,西方國家由法律、法規、政策規定的有關政府文官之考試、任用、考核、獎懲、培訓、工資、待遇、晉升、調動、離職、退休、職位分類、管理機構和體制等具體內容的總稱。見西方文官制度。1...
既有巨觀視角的比較,也有微觀視角的比較,通過多維度的比較研究,提煉總結西方公務員制度的核心價值、本質規律和發展趨勢,為中國公務員制度的發展完善提供有價值的參考和借鑑。內容簡介 公務員制度是一個國家重要的政治制度。由於國情和歷史...
《公務員制度(第二版)》是2015年對外經濟貿易大學出版社出版書籍,作者是張旭霞、包法寶。內容簡介 國家公務員制度最早形成於19世紀中葉的英國,至今已有一百多年的歷史。對於西方文官制度形成於19世紀中葉的英國卻起源於中國古代的科舉制度...
中國的公務員制度借鑑了西方的文官制度,將“國家工作人員錄用考試”改成了“國家公務員錄用考試”。各地區各部門根據工作實際又制定下發了相應的實施辦法和細則,形成了涵蓋筆試、面試、體檢、考核、監督等諸多環節的考錄法規體系,考試錄用...
在西方國家,公務員主要是指國家行政系統中非經政治過程產生的常任職業官僚(careerbureaucrats),他們的工作報酬和福利待遇全部由國家財政支付。早期的行政,擔任公差不過是一種謀生的手段。在恩賜制下,公務員的錄用、考核和晉升,主要決定於庇護...
《公務員制度》是2006年對外經濟貿易大學出版社出版書籍,作者是張旭霞。內容簡介 本書介紹了中西方公務員制度發展的歷程及各項具體的制度內容,提供了公務員制度中的基本概念和具體的制度內容,如公務員分類制度、考任考核制度、培訓制度、獎懲...
西方公務員制度,從它產生的那天起就有了其法制化、正規化的內容。每個國家在有公務員制度的同時,都有相關的公務員制度主體法規。如英國1855的《關於錄用王國政府文官的樞密院令》、美國1883年的《彭德爾頓法》、法國1946年的《公務員總...
第一節 公務、公務員 一 公務 二 公務員 第二節 公務員制度的歷史發展 一 西方主要幾個國家公務員制度的歷史發展 二 中國公務員制度的歷史發展 第三節 我國公務員法的基本原則和立法思想 一 立法的基本原則 二 立法思想 第四節 公務員...
第2章西方國家公務員制度的建立及發展 2.1西方國家公務員制度產生的歷史條件 2.2西方國家公務員制度的發展歷程 2.3西方國家公務員制度的主要特點 本章小結 關鍵術語 複習思考題 第3章中國公務員制度的建立及發展 3.1中國公務員制度產生的...
國家人事制度是國家為了使公共管理部門的人力資源得到科學、有效地配置而制定的由一系列正式和非正式的規則構成的規範體系。是國家政治制度的重要組成部分。在西方一般特指國家公務員制度。在中國有廣義和狹義之分:廣義泛指國家機關、政黨組織...
既然西方公務員制度存在許多弊病、有許多同我國基本政治制度格格不入的東西,我們為什麼在改革政府人事制度過程中還是決定引入這一制度?當然,我們建立的公務員制度決非西方文官(公務員)制度在中國的翻版,但兩者的相似決不僅僅是共用一個...
《普通高等教育十二五規劃教材:國家公務員制度》以2005年4月通過的《中華人民共和國公務員法》 為依據,充分吸取了以往相關教材編寫 的經驗,在體例、內容、寫作特點等方面做了新的調整。本書共分十三章,內容包括西方公務員制度概述、我國...
《國外公職人員財產申報與公示制度》即對這一主題展開了研究。作品思想 該書提出,建立普遍的財務金融監管體系是有效實行財產申報與公示制度的重要技術前提。西方已開發國家在長期的市場經濟發展與相應的社會管理實踐中形成和建立了一整套對於全...
當前.西方國家的公務員考選制度趨於靈活.考官的自由裁量權有擴大的趨向.競爭考試的範圍也有不同程度的縮小:如何看待丙方公務員考選制的發展變化?西方公務員考選制的發展趨勢是否意味著考選的地位和作用在公務員制度中受到削弱,我國對...
一 西方國家公務員制度的主要特點 ……第三節 公務員制度比較分析 ……第二章 公務員權利與義務比較 第一節 公務員權利與義務的法律關係 ……第二節 國外公務員的權利與義務 ……第三節 關於我國公務員權利與義務的思考 ……第三章 ...
“公務員”一詞,是從外文“civilservant或者civilservice”翻譯過來的。英文原意是“文職服務員”、“文職僕人”,有人直譯為“女王的僕人”,有人意譯為“文官”或者“文官制度”,也有人譯作“公務員”“公務員制度”,有人譯作“文職...
1.3 西方國家公務員制度的發展與演變 1.4 公務員管理機構 本章小結 關鍵術語 複習思考題 第2章 公務員的條件、權利與義務 2.1 公務員的條件 2.2 公務員的權利 2.3 公務員的義務 2.4 西方國家公務員的條件、權利與義務 本章小結...
四、西方國家公務員制度的特點 五、我國公務員制度的特點 第二節 公務員管理體制 一、公務員管理體制的含義與類型 二、公務員管理機構的含義與職能 三、我國的公務員管理機構 四、我國公務員管理遵循的原則 第二章 公務員的權利與義務 第一...
第二節 中央與地方政府 第三節 公務員制度 第四節 公共財政體制 第五節 新公共管理運動的發展與社會服務承諾制 第七章 法國的公共行政 第八章 義大利的公共行政 第九章 西方公共行政改革及其對中國的啟示與借鑑 參考文獻 後記 ...
我國公務員制度與西方國家的公務員制度有著本質的區別。西方國家強調公務員保持“政治中立”,不參與黨派活動,以保證多黨競爭、輪流執政條件下政府機構的正常運轉。我國是共產黨領導的國家,公務員不僅可以參加黨派活動,而且要積極參與國家的...
兩官分途原則是西方現代公務員制度的基本原則之一。兩官,指政務官和事務官;兩官分途,指政務官和事務官在產生方式、任用條件、管理形式、職責範圍、職務履行等方面區別對待、分類管理,兩類公職人員不能交替任職,其職能不能代替履行。...
(三)文官制度的確立。19世紀70-80年代英美兩國先後建立了文官制度,即國家公務員制度。隨著英美兩國公務員制度的一步發展,西方大多數國家相繼確立了公務員制度。文官制度的建立實行了新的人事管理原則,主要包法制化、職業化、專業化、...
美國、英國、法國等西方國家的公務員制度較成熟,職務分類制度比較健全,[6]旋轉門條款與職務之間緊密聯繫,相關規製程度更為合理,值得我國借鑑。此外,2005年《公務員法》第16章專門規定“職位聘任”,在法律上正式承認公務員聘任制度。聘任...
考試晉升制是通過公開的競爭性考試,以考試成績作為公務員職務晉升依據的制度。既可以是晉升職務,也可以是晉升職級,是西方國家業務類公務員中普遍採納的晉升制度。招聘晉升制是公務員通過公開招聘獲得職務晉升機會的制度。《中華人民共和國...