襄陽市樊城區發展和改革局

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襄陽市樊城區發展和改革局是襄陽市樊城區人民政府工作部門。

基本介紹

  • 中文名:襄陽市樊城區發展和改革局
  • 辦公地址:襄陽市長虹北路26號
主要職責,內設機構,人員編制,領導分工,

主要職責

(一)擬訂並組織實施全區國民經濟和社會發展戰略、中長期規劃和年度計畫,銜接平衡各主要行業的行業規劃;組織開展重大戰略規劃、重大政策、重大工程等評估督導,提出調整建議;統籌提出國民經濟和社會發展的主要目標和措施;提出綜合運用各種經濟手段的建議;參與擬訂和實施國民經濟和社會發展的地方規範性檔案。
(二)負責監測、預測、預警全區經濟社會發展態勢,研究分析全區經濟運行狀況,提出應對措施建議;綜合協調全區經濟和社會發展方面的重大問題;牽頭推進最佳化營商環境工作。
(三)負責匯總和分析全區財政、金融、物價等方面的情況;綜合分析財政、金融、價格政策的執行效果並提出建議;貫徹價格、糧食、能源、外商投資等法律法規及相關政策,履行監督檢查職責。
(四)承擔指導推進和綜合協調經濟體制改革的責任,研究論證全區經濟體制改革和對外開放的重大方案;負責有關專項改革開放方案實施中的銜接工作;指導經濟體制改革工作;組織實施市場準入負面清單制度
(五)協調推進重大基礎設施建設發展,負責規劃重大建設項目和生產力布局,擬訂並組織實施全區全社會固定資產投資總規模和投資結構的調控目標、政策及措施,銜接平衡政府投資、重大建設項目和有關專項規劃;組織提出全區重點項目計畫草案;編制本級政府投資年度計畫;按規定許可權審批、備案建設項目;引導民間投資方向,研究提出全區利用外資、外貿發展的戰略、總量平衡和結構最佳化的目標和措施。
(六)推進經濟結構戰略性調整。組織擬訂綜合性產業政策,協調第一、二、三產業發展規劃,做好與國民經濟和社會發展規劃、計畫的銜接平衡;協調農業和農村經濟社會發展的重大問題;研究提出全區能源發展戰略和政策措施,組織擬訂能源行業中長期規劃、年度計畫和產業政策;組織擬訂服務業發展戰略及相關規劃,組織擬訂高技術產業發展、產業技術進步的戰略規劃,協調解決重大技術裝備推廣套用等方面的重大問題。
(七)組織擬訂全區區域協調發展總體戰略和促進區域協調發展的措施;協調落實西部地區開發、振興老工業基地、促進中部地區崛起、長江經濟帶、長江中游城市群、漢江生態經濟帶等有關政策,融入“一帶一路”,組織協調區域合作與發展的重大問題;研究提出全區城鎮化發展戰略和措施;組織抓好全區對口支援新疆工作。
(八)承擔重要商品總量平衡和巨觀調節的責任,提出促進消費需求增長的建議;編制重要農產品、工業品和原材料進出口總量計畫,監督計畫執行情況;組織擬訂對外貿易發展戰略。負責組織糧食等重要物資的收儲、動用、輪換和管理。
(九)負責社會發展與國民經濟發展的政策銜接,組織擬訂社會發展總體規劃和年度計畫,統籌推進基本公共服務體系建設,研究擬訂人口發展戰略、規劃及人口政策。協調社會事業發展和改革中的有關重大問題。
(十)研究提出促進就業、調整收入分配、完善社會保障與經濟協調發展的建議,協調社會事業發展和改革中的有關重大問題。
(十一)推進可持續發展戰略,推動生態文明建設,協調生態環境保護與修復、能源資源節約和綜合利用等工作。綜合協調環保產業和清潔生產促進有關工作。完成全市下達的能源消費控制目標。
(十二)組織指導擬定交通運輸發展戰略、規劃;負責各種運輸方式之間的綜合平衡及發展中重大問題的協調;銜接平衡全區交通項目的年度投資計畫及專項資金計畫;協調解決組織鐵路、城市軌道交通等建設中的有關問題。
(十三)組織編制國民經濟動員和國防交通保障規劃、計畫,統籌國民經濟動員、交通戰備動員與國民經濟、國防建設的關係,協調相關重大問題,組織實施國民經濟動員、交通戰備動員有關工作。
(十四)統籌推進全區社會信用體系建設。
(十五)落實糧食巨觀調控政策,組織協調全區糧食調控、總量平衡、糧食購銷工作;負責全區糧食市場監測及預警分析工作;推進糧食流通基礎設施建設;擬訂全區糧油產業發展規劃,指導全區糧油產業發展;組織糧油產業科技推廣和交流合作;貫徹執行軍糧供應政策;負責儲糧安全,承擔全區糧食庫存檢查(清查)工作;落實全區糧食安全行政首長責任制日常工作。
(十六)完成上級交辦的其他任務。
(十七)職能轉變。
貫徹新發展理念,把主要精力轉到管巨觀、謀全局、抓大事上來,加強跨部門、跨行業、跨領域的重大戰略規劃、重大改革、重大工程的綜合協調,統籌全面創新改革,提高經濟發展質量和效益。進一步減少微觀管理事務和具體審批事項,最大程度減少政府對市場資源的直接配置,最大限度減少政府對市場活動的直接干預,提高資源配置效率和公平性,激發各類市場主體活力。
1.強化戰略引導作用。積極對接國家、省、市重大戰略,制定本地區重大戰略規劃,精簡規劃數量,提高規劃質量,更好發揮區級戰略、規劃的導向作用。
2.完善和加強巨觀調控。創新調控方式,強化經濟發展趨勢研判、全局性事項統籌、經濟體制改革協調等職能,建立健全重大問題研究和政策儲備工作機制,增強巨觀調控的前瞻性、針對性、協同性。
3.深入推進簡政放權。全面實施市場準入負面清單制度,深化投融資體制改革,最大限度減少項目審批範圍。深化價格改革,健全反映市場供求的定價機制。加快推進政府監管和公共信用信息共享。
(十八)有關職責分工
1.與區行政審批局的職責分工。區發展和改革局負責最佳化營商環境等具體工作。區行政審批局負責區政府推進政府職能轉變和“放管服”改革牽頭工作。
2.與區衛生健康局的職責分工。區發展和改革局負責組織監測和評估人口變動情況及趨勢影響,建立人口預測預報制度,開展重大決策人口影響評估,完善重大人口政策諮詢機制。區衛生健康局負責開展人口監測預警工作,擬定生育政策措施,研究提出與生育相關的人口數量、素質、結構、分布方面的政策建議,促進生育政策和相關經濟社會政策配套銜接,參與制定全區人口發展規劃和政策措施,落實全區人口發展規劃中的有關任務。

內設機構

(一)辦公室。
(二)綜合規劃股。
(三)信用建設和價格管理股。
(四)工業經濟股(區國民經濟動員辦公室)。
(五)農村和社會發展股。
(六)財金貿易和服務業發展股。
(七)固定資產投資股。
(八)環資交通能源股(區交通戰備辦公室)。
(九)糧油儲備管理股。
(十)糧油監督檢查股。

人員編制

區發展和改革局機關行政編制24名。設局長1名,副局長3名,總經濟師1名;股級領導職數10名。

領導分工

尹俊傑 黨組書記

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