《管理學概論（第2版）》是2014年清華大學出版社出版的圖書。
基本介紹
- 書名：管理學概論（第2版）
- ISBN：9787302346593
- 定價：35元
- 出版社：清華大學出版社
- 出版時間：2014年
- 裝幀：平裝
圖書簡介,目錄,
圖書簡介
管理學是套用型本科院校許多專業學生必修的一門基礎課程，搞好這門課的教學，需要有一本與教與學都較為適合的教材。為此，編者根據長期的教學實踐，參閱各類相關書籍，編寫了套用型本科經管類系列教材《管理學概論》這本書。本書力求重點突出，知識體系完整，書中適當引用一些資料來增強本書的理論性、可讀性、套用性。各章均有學習目標要求和練習題，供學生預習與複習思考，同時配以相關案例供學生討論與分析，以增強理論與實踐相結合的能力。
目錄
第一章管理學導論
第一節管理的概念與基本職能
第二節管理的主體——管理者
第三節管理學概述
第二章管理理論的形成與發展
第一節傳統管理思想形成階段
第二節古典管理理論形成階段
第三節現代管理理論形成階段
第三章管理環境
第一節環境概述
第二節一般環境
第三節任務環境
第四節組織環境的管理
第四章社會責任與管理道德
第一節企業生存與社會責任
第二節企業社會責任的體現
第三節企業管理道德踐行的途徑
第五章管理的基本原理
第一節系統原理
第二節人本原理
第三節動態原理
第四節效益原理
第六章管理的基本方法
第一節管理的法律方法
第二節管理的行政方法
第三節管理的經濟方法
第四節管理的教育方法
第七章管理決策
第一節決策概述
第二節決策的程式
第三節決策的影響因素和合理性
第四節決策的方法
第八章管理計畫
第一節計畫概述
第二節計畫程式
第三節計畫的技術和方法
第九章組織設計與最佳化
第一節組織設計的基礎
第二節部門化
第三節組織運行關係的最佳化
第十章人力資源管理
第一節人員配備概述
第二節管理人員的配備
第十一章領導理論
第一節領導與領導者
第二節領導理論
第三節領導藝術
第十二章激勵理論
第一節激勵的過程和作用
第二節激勵理論
第三節激勵實務
第十三章溝通理論
第一節信息溝通的基本過程
第二節信息溝通的方式及其結構
第三節信息溝通障礙及其克服
第十四章管理控制
第一節管理控制的職能
第二節管理控制的基本類型
第三節管理控制的基本過程
第四節管理控制的基本方法
習題庫
參考文獻
後記
