渤海大學微課程學會成立於2013年9月，是經渤海大學批准、由熱衷於教育事業、教育信息化事業、微課程事業的教師、學生自願組成的學術科技類社團，是共青團中央評選的全國學生最具影響力理論研究社團。本會旨在提高學生創新能力，通過培訓等方式推廣普及微課理念，獲取最新教育教學資訊，服務學校課程改革實踐，溝通地方與高校教育教學相結合，提高學生製作教案、課件、微課、微視頻的能力，提高學生溝通、合作、創新、創業意識，組織人員參加各級各類賽事。
基本介紹
- 中文名：渤海大學微課程學會
- 外文名：Institute of Microlecture of BoHai University
- 成立時間：2013年9月
- 駐會機構：遼寧省微課程聯合會秘書處
- 創始人：葛東雷
- 主管單位：渤海大學
學會概況,學會創辦,組織機構,學會榮譽,歷屆領導,規章制度,學會年鑑,
學會概況
學術指導單位：國家創新教育產業技術創新戰略聯盟、中國教育技術協會
渤海大學微課程學會
指導單位：全國微課程資源共建共享聯盟 、錦州市電化教育館 、渤海大學創新創業學院
主管單位：渤海大學校團委
指導教師：劉洪志（渤海大學學生處副處長） 葛東雷
學會宗旨：推廣微課理念 提高創新能力 服務改革實踐
工作精神：沒有執行力就沒有生命力
運行理念：創新微課製作 參加各類競賽
會徽會旗設計者：隋小宇（第四屆網路技術部部長）
學會創辦
學會創辦人簡介：葛東雷，1991年出生，遼寧瀋陽人。
曾獲渤海大學五四青年標兵等多項榮譽稱號 、 現攻讀中央民族大學語言學及套用語言學博士學位、現任中央民族大學研究生學術聯合會主席
學會創始人 葛東雷
組織機構
本會實行理事會決策，執委會執行的組織架構，理事會為學會最高權力機構，執委會為行政機構。理事會實行推薦選舉制，執委會實行民主選舉制。
組織領導機構
一、權力機構：理事會（常務理事會）
（一）職責定位：本會最高權力機構為理事會及其常務理事會
（二）機構設定
顧問指導委員會：負責學會發展諮詢、為學會總體發展規劃提出指導意見。
創新創業委員會：負責組織學會成員參加挑戰杯、創青春等創新創業類活動。
師範專業委員會：負責在師範專業宣傳、組織學生參加學會主辦或承辦的各項競賽活動。
志願工作委員會：負責組織學會人員參加志願活動相關工作。
賽事評審委員會：負責學會舉辦比賽的初評工作，擬定獲獎名單提交評審老師和主管部門審批。
發展規劃委員會：負責年度總結編審印刷、校星級社團評選籌備、規章制度修訂等工作。
考核評優委員會：負責學會優秀學生幹部、優秀部員的評選工作；負責對各部門工作考核、問責。
學術研究委員會：負責教育信息化學術論文徵文活動、組織開展微課訓練營工作。
學科工作委員會：負責製作比賽與學科深度結合作品、組織相關部門到各學院培訓、宣傳比賽。
（三）職務設定：理事長、常務理事長、常務副理事長、常務理事、副理事長、理事；
理事會各委員會設定主任、主任委員、副主任、副主任委員、委員。
二、行政機構：執委會
（一）職責定位：本會最高權力機構的執行機構是執委會
（二）機構設定
辦公室：負責日程值班、會議新聞、材料總結、評選統計、檔案物品工作。
組織部：負責人力資源、實踐素拓、思想引領、民意權益、考核評價工作。
宣傳部：負責微信運營、微博易班、網站空間、媒體運營工作。
競賽部：負責各項競賽信息的收集、組織與運行工作。
研訓部：負責校內外教育信息化學術研究與微課培訓工作。
（三）職務設定
會 長 （主席）級：會長
副會長（副主席）級：副會長、秘書長、會長助理
部 長 級：部長、副秘書長
副部長級：副部長、部長助理
部 員 級：部員
學會榮譽
1.學會在遼寧省首屆微課程大賽中榮獲最佳組織獎
2.學會在第三屆全國微課（程）優質資源展示會中獲優秀組織獎
3.學會在遼寧省高校微課作品大賽中榮獲優秀組織獎
4.學會獲批為遼寧省微課程資源建設與研究發展中心
5.學會在第四屆“挑戰杯”全國高校師範生微視頻大獎賽上獲獎
6.學會在遼寧省大學生思想政治理論課社會實踐成果視頻短片徵集活動中獲獎
7.學會圓滿完成2017年共青團中央“網際網路+教育”大學生暑期社會實踐調研活動
8.學會在中國大學生計算機設計大賽中獲獎
9.學會獲得2015-2016學年度渤海大學五星級社團
10.學會獲得2016-2017學年度渤海大學優秀五星級社團
11.學會在2017年中共遼寧省高校工作委員會“精品微黨課”活動中獲得三等獎
12.學會選送的作品在遼寧省第二十一屆教育教學信息化大賽（2017）中獲獎
13.學會選送的作品在中國外語微課大賽（2017）中獲獎
14.學會在全國大學生數位化教育套用創新大賽中榮獲優秀組織獎
15.學會選送作品在2018年遼寧省第二十二屆教育教學信息化大賽（2018）中獲獎
16.學會選送作品在2018年第二屆”希沃名師杯”全國互動教學創新大賽中獲獎
17.學會榮獲共青團中央2018年第三屆全國學生社團影響力展示中榮獲“全國學生最具影響力理論研究社團”榮譽稱號
18.學會組織選送的作品在遼寧省第二十二屆教育教學信息化大賽（2018）中獲獎
19.微課程學會選拔推送的本科英語組微課作品在2018年第四屆“中國外語微課大賽”中獲獎
20.2019年渤海大學微課程學會推普脫貧攻堅調研團隊獲教育部語用司、團中央青年發展部表揚並獲得優秀實踐團隊榮譽稱號。
渤海大學微課程學會
21.2019年學會選送的論文榮獲中央電化教育館和遼寧省電化教育館全國教育技術論文活動多項獎項並榮獲優秀組織獎。
渤海大學微課程學會
22.渤大師生在2020年第六屆中國外語微課大賽複賽中獲獎
23.學會榮獲社會實踐項目榮獲國家級最美團隊稱號
24.渤海大學微課程學會榮獲渤海大學學習型社團榮譽稱號
25.渤海大學微課程紅色電商助農扶貧調研團隊榮獲團省委2020年“鏡頭下的三下鄉”優秀視頻作品獎
渤海大學微課程學會
中央電化教育館榮譽
渤海大學微課程學會
遼寧省教育廳榮譽
共青團中央榮譽
致謝函
調研證書
歷屆領導
一、理事會
1.第一屆（2013.9-2014.7）
理事長：葛東雷
常務理事：劉帥 朴虹宇 張曉藝 彭語盈
2.第二屆（2014.7-2015.7）
理事長：彭語盈
常務理事：王健潔 李佳悅 鄧婉君 胡佳
3.第三屆（2015.7-2016.7）
理事長：郭爽
常務理事：鞏爽 龐超 彭語盈 葛東雷
4.第四屆（2016.7-2017.7）
理事長：呂羿蒙
常務理事：李思瑤 楊雅琦 侯寧 姜興睿 韓霖 竇冠麟 陳雪
5.第五屆（2017.7-2018.7）
理事長：陳雪
常務理事：李雨宸 李東芳 汪靜怡 紀冉 邱莉多 韓霖 竇冠麟
5.第六屆（2018.7-2019.7）
理事長：李雨宸（松山校區）韓霖（濱海校區）
常務理事：王慧慧 付 森 呂 響 吳明瑞 張藝寧 楊冬雪 趙書儀 崔新偉
7.第七屆（2019.7-2020.9）
松山校區
理事長：呂 響
常務理事：王瑜 黃楠楠 艾情雯 吳闖 張博 邢菲 黃美舒 鄭含英 王欣桐 於楚 滿暢 楊武良 王禹錢
濱海校區
理事長：楊冬雪
常務理事：崔新偉 張馨予 王寧 劉亞茹 包紅旺 姚婷 姜云云 趙金秋 李陽 殷長瑩 郭峰 何歆 司心宇 周青美 常麗娟
8.第八屆（2020.9-2021.7）
松山校區
理事長：王瑜
常務理事：張洋 胡宇晴 徐聰 韓惠宇 劉曉雯 劉陽 肖玉 畢金茹 黃雪瑩 張麗娜 秦文藝 王思霽 唐思洋
濱海校區
理事長：王寧
常務理事：葛譯鴻 藤立岩 鄭裕彤 楊可心 許順強 劉思雨 楊林 李文龍 郭思翔
9.第九屆（2021.7-2022.7）
松山校區
理事長：胡宇晴
常務理事：史東諾 陳文慧 石苹 趙霄霖 候星竹 孫靜 秦睿含 鄒宇凡 姜雨辰 吳博 姜蘊哲 衛麗文 趙海陽 桑權垚
濱海校區
理事長：葛譯鴻
常務理事：黃國華 胡凝睿 崔雲峰 苗淼 徐涵昱 劉芳麟 莫佳玲 高珊 於沃石 莫佳雯 姜鑫
10.第十屆（2022.7-2023.7）
松山校區
理事長：史東諾
常務理事：王一淳 劉詩雨 王慧敏 蘇瑜 王心慧 王毓乾 羅雪利 王儷穎 王響 王鈺冰 司曉楊 張楚妍 董欣欣 齊樂樂
濱海校區
理事長：胡凝睿
常務理事：劉藝璇 劉鑫雨 穆卓逸 張婷 婁宇 周彥彤
二、執委會
1.第一屆（2013.9-2014.7）
會長 彭語盈
部長 朴虹宇 劉帥 張曉藝
2.第二屆（2014.7-2015.7）
會長 郭爽
部長 胡佳 王健潔 李佳悅 鄧婉君
3.第三屆（2015.7-2016.7）
會 長 葛東雷
副會長 龐超 彭語盈
秘書長 鞏爽
部門 辦公室主任：陳雪；研訓部部長：李真；競賽活動部部長：姜興睿；網路技術部部長：張高飛
4.第四屆（2016.7-2017.7）
松山校區
會 長 陳雪
副會長 姜興睿 李思瑤 楊雅琦 曲鳳田 李真 張高飛
秘書長 侯寧
部門 辦公室主任：吳皓；研訓部部長：牛冬雪；競賽活動部部長：許鑫；網路技術部部長：隋小宇
濱海校區
會 長 竇冠麟
副會長 韓霖 趙曉霞 何睿 趙振 苑博
秘書長 韓霖
部門 辦公室主任：董美辰；研訓部部長：汪靜怡；競賽活動部部長：李鑫；網路技術部部長：徐天嬌
5.第五屆（2017.7-2018.7）
松山校區
會 長 李雨宸
副會長 紀冉 邱莉多
秘書長 李東芳
直屬機構 秘書處 部長：劉金金
部門 辦公室主任：李思雨；研訓部部長：張詩琪；競賽活動部部長：閻晨雪；網路技術部部長：王昂昂
濱海校區
會 長 韓霖
副會長 汪靜怡 許明秀 楊冬雪
秘書長汪靜怡
部門 辦公室主任：崔穎；研訓部部長：吳明瑞；競賽活動部部長：付森；網路技術部部長：高新鈞
6.第六屆（2018.7-2019.7）
松山校區
會 長 呂響
副會長 趙書儀 張藝寧 王慧慧 劉東
秘書長 王慧慧（兼）
部門 辦公室主任：閆 雲；秘書處部長：宮成雪；組織部部長：李玥琪
宣傳部部長：韓巧娜；競賽部部長：楊 帆；研訓部部長：王春楓
濱海校區
會 長 楊冬雪
副會長 付森 崔新偉 吳明瑞
秘書長 吳明瑞（兼）
部門 辦公室主任：張馨予；秘書處部長：吳明瑞；組織部部長：郭 峰
宣傳部部長：王 寧；競賽部部長：劉亞茹；研訓部部長：包紅旺
7.第七屆（2019.7-2020.9）
松山校區
會 長 王瑜
副會長 黃楠楠 艾情雯 吳闖
秘書長 吳闖（兼）
部門 辦公室主任：王欣桐；組織部部長：黃美舒；宣傳部部長：鄭含英；
競賽部部長：張博；研訓部部長：邢菲
副秘書長 於楚 滿暢 楊武良 王禹錢
濱海校區
會 長 崔新偉
副會長 張馨予 王寧 劉亞茹 包紅旺
秘書長 張馨予（兼）
部門 辦公室主任：殷長瑩；組織部部長：趙金秋；宣傳部部長：李陽；
競賽部部長：姚婷；研訓部部長：姜云云
副秘書長 郭峰 何歆 司心宇 周青美 常麗娟
8.第八屆（2020.9-2021.7）
松山校區
會 長 張洋
副會長 胡宇晴 徐聰 韓惠宇（兼）
秘書長 韓惠宇
辦公室主任：劉曉雯；組織部部長：劉陽；宣傳部部長：肖玉； 競賽部部長：畢金茹（2020.10.22-11.25）唐思洋（2020.11.25-2021.7）；研訓部部長：黃雪瑩
副秘書長 張麗娜 秦文藝 王思霽 唐思洋（2020.10.22-11.25）
濱海校區
會 長 葛譯鴻
副會長 藤立岩 鄭裕彤 楊可心（兼）
秘書長 楊可心
辦公室主任：許順強；組織部部長： 劉思雨；宣傳部部長：楊林；競賽部部長：李文龍；研訓部部長：郭思翔
9.第九屆（2021.7-2022.7）
松山校區
會 長 史東諾
副會長 陳文慧 石苹 趙霄霖（兼）
秘書長 趙霄霖
辦公室主任：候星竹；組織部部長：孫靜；宣傳部部長：秦睿含； 競賽部部長：鄒宇凡；研訓部部長：姜雨辰
副秘書長 吳博 姜蘊哲 衛麗文 趙海陽 桑權垚
濱海校區
會 長 黃國華
副會長 胡凝睿 崔雲峰 苗淼（兼）
秘書長 苗淼
辦公室主任：徐涵昱；組織部部長： 劉芳麟；宣傳部部長：莫佳玲；競賽部部長：高珊；研訓部部長：於沃石
副秘書長 莫佳雯 姜鑫
10.第十屆（2022.7-2023.7）
松山校區
會 長 王一淳
副會長 王慧敏 蘇瑜 劉詩雨（兼）
秘書長 劉詩雨
會長助理 李美琪 王海旭 趙璇 安晴晴 齊書玉 沈思辰
辦公室主任：王心慧；組織部部長：王毓乾；宣傳部部長：羅雪利；競賽部部長：王儷穎；研訓部部長：王響；
副秘書長：王鈺冰 司曉楊 張楚妍 董欣欣 齊樂樂
濱海校區
會 長 劉藝璇
辦公室主任：劉鑫雨；組織部部長：穆卓逸；宣傳部部長：張婷；競賽部部長：婁宇；研訓部部長：周彥彤
副秘書長 馬源駿張承業
規章制度
渤海大學微課程學會章程
第一章 總 則
第一條 本會名稱：渤海大學微課程學會。
第二條 社團類別：學術科技類社團。
第三條 社團宗旨：推廣微課理念 提高創新能力 服務改革實踐；
工作精神：沒有執行力就沒有生命力；
運行理念：創新微課製作 參加各類競賽。
第四條 本會堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，嚴格遵守憲法、法律、法規和黨的路線方針政策，各級教育部門、共青團組織、學聯組織和學校規章制度，積極踐行和弘揚社會主義核心價值觀。
第五條 社團簡介：渤海大學微課程學會成立於2013年9月，是由熱衷於教育事業、教育信息化事業、微課程事業的教師、學生自願組成的學術科技類社團，是共青團中央評選的全國學生最具影響力理論研究社團。本會旨在提高學生創新能力，通過培訓等方式推廣普及微課程理念，獲取最新教育教學資訊，服務學校課程改革實踐，溝通地方與高校教育教學相結合，提高學生製作教案、課件、微課、微視頻的能力，提高學生溝通、合作、創新、創業意識，組織人員參加各級各類賽事。
第六條 本會接受業務主管單位和登記管理單位的業務指導和監督管理。
第七條 本會實行理事會集體領導下的執委會負責制。
第二章 業務範圍
第八條 組織本會會員及本校學生開展業務學習，製作教案、課件、微課程等。開展學術活動，研討教育理論，提升實踐經驗。
第九條 組織或舉辦教育信息化類、微課微視頻類競賽、項目、論文和成果評選等。組織學生參加其他形式的國家級、省級、校市級賽事活動和社會實踐活動。
第十條 定期開展研討會、培訓會、訓練營等，普及最新教育理念，普及教育信息化、微課前沿動態知識，介紹國內外研究動向、優秀成果和教育教學改革經驗。
第三章 會員權利與義務
第十一條 申請加入本會必須具備下列基本條件：
1.具有正式學籍的本校在讀學生。
2.擁護本會章程。
3.自願加入本會。
第十二條 入會程式
1.部員：提交申請→部長審核→報主管副會長批准。
2.副部長級：提交申請→換屆競（補）選→執委會任命。
3.部長級以上：提交申請→換屆競（補）選→理事會任命。
第十三條 會員享有下列權利
1.本會選舉權、被選舉權和表決權。
2.參加本會活動，獲得本會優先服務權。
3.對社團的管理和活動批評建議、質詢和監督權。
4.向上級反映社團及其成員違法違規違紀權。
5.入會自願、退會自由。
第十四條 會員須履行下列義務：
1.遵守本會章程、執行本會決議。
2.維護本會合法權益。
3.完成本會交辦工作，服從上級領導工作安排。
4.向本會匯報工作，提供有關資料。
5.定期註冊並按要求參加社團相關活動。
6.每名學生最多加入2個學生社團。
7.工作要求：部員：積極主動、認真負責；副部：不忘初心、持之以恆；部長：因為熱愛、不為名利。
第四章 組織機構與管理
本會實行團支部政治引領、理事會集體決策、執委會具體執行的組織機架構。條件成熟時可建立臨時黨支部或團支部。
第十五條 團支部設定及職責
共青團渤海大學微課程學會支部委員會設定書記、組織委員、宣傳委員等，可根據實際情況設定副書記。
1.負責組織開展學會政治理論學習、思想引領活動。
2.負責學會組織、宣傳、紀檢工作。
3.研究社團重要事項等職責。
第十六條 理事會設定及職責
渤海大學微課程學會理事會暨全體會員代表大會，是本會最高決策機構和權力機構，全體會員代表大會休會時由常務理事會行使權力。理事會由理事、常務理事組成。理事會設定理事長等職務負責理事會日常工作，可設定相關議事協調機構。
1.任免權：負責學會主要幹部的提名推薦、公開選舉和罷免，選舉產生執委會。
2.審議權：制定和修改章程、審議執委會工作報告和財務報告。
3.決定權：重大事項集體決定開展與終止權以及學會規定的其他職責。
第十七條 執委會設定及職責
渤海大學微課程學會執行委員會為執行機構，執委會設定會長、副會長、秘書長等職務。部門設定為辦公室、組織部、宣傳部、競賽部、研訓部。
1.領導本會各部門開展業務工作。
2.執行會員代表大會、理事會決策及落實有關會議決定。
3.學會規定的其他應由執委會履行的職責。
第十八條 負責人產生程式
學生社團負責人在校團委的指導下，通過提名推薦、公開選舉、考察公示、審核批准等環節遴選產生。學生社團負責人候選人必須具備以下條件：
1.理想信念堅定、政治素質過硬、熱愛祖國、擁護中國共產黨領導，積極弘揚和踐行社會主義核心價值觀，道德品行端正，奉獻意識突出，政治面貌應為中共黨員或共青團員，思想政治類社團和志願公益類社團的負責人應為共產黨員；
2.熟悉業務工作、廣泛團結青年、組織管理能力突出，至少有一年及以上學生工作經驗；
3.學習成績綜合排名在班級前50%以內且無課業不及格情況。
4.學生社團各部門負責任人由學生社團在指導教師的指導下遴選產生，名單報校團委備案。
第五章 財務與資產管理
第十九條 本會經費來源：
1.本會原則上不收取成員會費。
2.本會原則上不接受校外資助，確有資助須納入學校財務統一管理。
3.學校資助或撥款。
4.在核准業務範圍內開展活動或服務的收入。
第二十條 本會主辦（不含承辦或代組織）評比、評選、表彰等活動，不準收取任何費用。
第二十一條 本會經費必須用於本會章程規定的業務範圍和本會事業發展。財務使用程式為：經費支出需要匯報至會長→會長審核同意→費用支出→秘書長報銷。
第二十二條 本會財務情況需定期向理事會、指導教師和全體會員報告、公示，接受全體會員的監督，如發現濫用會費等情況可向上級主管部門舉報。
第二十三條 本會換屆或更換法定代表人之前，要接受社團登記管理部門和業務主管單位組織的財務審計。
第六章 章程修改與社團終止程式
第二十四條 本會章程的修改，須經理事會表決通過後方能生效。
第二十五條 本會完成宗旨、或自行解散、或由於分立及合併等原因需要註銷的，由理事會提出社團終止決議，並報業務主管單位審查同意。
第七章 附 則
第二十六條 本會章程解釋權屬本會理事會。
第二十七條 本章程自表決通過之日起生效。
渤海大學微課程學會考核規定
為規範微課程學會日常工作，及時對社團的日常工作進行評估，發現問題，處理問題，提高社團的集體榮譽感與內部向心力、凝聚力。特制定渤海大學微課程學會考核規定。
第一章：考核範圍
第一條 考核對象：渤海大學微課程學會全體成員。公示範圍為副部級、部員。
第二條 考核時間及方式：每個月進行一次日常表現考核，由會長辦公會進行考核評價並於每月月末公布考核結果。
第三條 考核監督部門：理事會；考核負責部門：組織部。
第四條 考核形式：考核實行積分制，任期內滿分 100 分。
第五條 關注社團：學會社員應隨時關注學會通知，關注其在微信公眾號、QQ 群、超級社團，微博等與學會有關的訊息，實時關注公共主頁 動態，需參與投票時能夠快速完成。
第二章：請假程式
第六條 學會成員請假需在學會微信公眾號-微課平台-請假系統中請假（考核負責部門和部長可隨時查看請假人員名單），按要求填寫請假原因。
第七條 考核負責部門予以記錄。
第三章：考核細則
第八條 會議規定
第一款 社團會議、部門會議、培訓、集體活動、社團全體成員必須參加。
第二款 遲到早退一次扣 5 分，累計遲到早退兩次扣 10 分，累計三次遲到者扣 15 分並免除評優資格。
第三款 無故曠會者（未請假）一次扣 10 分，並取消評比資格。兩次以上無故曠會者由考核負責部門上報理事會表決予以開除。
第四款 請假分病假和事假、病假、事假不扣分；每人每學期請假不得超過 5次，超過5 次每次扣 5 分。
第五款 會議期間不專心，閒談、不認真聽講或者玩手機扣 2 分。
第六款 會議期間在其他成員發言時講話扣 2 分。
第九條 值班規定
第一款 學會成員須如實向辦公室提供空課表，並按照要求值班。
第二款 值班時間內值班人員保證在校，保持通訊暢通，隨時準備完成學會交給的任務，若有特殊情況可委託他人替班並及時向辦公室報備，否則一次扣10分。累計兩次值班不請假且不在者，責令退會。
第三款 如有臨時任務，學會領導指派任務時表現不好的扣 5 分。
第四款 如需要值班，無故不值班者一次扣 10分。
第十條 工作規定
第一款 學會成員須服從上級工作安排。
第二款 因個人原因拖欠工作扣 5 分，未完成工作扣 10 分。
第三款 工作態度懶散，辦事拖拉的扣 5 分。
第四款 安排工作後找理由推脫的扣 5 分。
第五款 不服從管理者扣 40 分。
第六款 對於工作中的失誤，未能及時向部長或副會長、會長反饋的扣 5 分，推卸責任的扣 10 分。
第七款 未經部長或副會長同意，擅自更改活動內容的扣 5 分。
第八款 不能協調所在社團內部關係，沒有團結合作精神的扣 5 分。
第九款 工作中損害學會形象，視情節輕重扣 5-10 分。
第十款 泄露內部或保密檔案，視情節輕重扣 20-50 分。
第十一款 弄虛作假，亂報帳目扣 10-40 分，情節嚴重的予以除名。
第十二款 收到任務型簡訊 2 小時之內未回復、或不下載查看學會檔案及通知每次扣 1 分。
第十三款 不交策劃、總結等材料扣 10 分，超過規定時間扣 5 分。
第十四款 未及時回覆信息造成工作失誤的按情節扣 5-10 分。
第十一條 加分規定
第一款 幫助學會完成臨時任務，每次加1-5分，不含職責範圍內的常規工作。由部長級以上人員通知考核負責部門，並按規定記錄公示。
第二款 參加學會主辦或承辦的比賽未獲獎，每次加2分。
第三款 參加學會主辦或承辦的校、市級比賽中獲獎，加5分。
第四款 參加學會主辦或承辦的省級比賽中獲獎，加10分。
第五款 參加學會主辦或承辦的國家級比賽中獲獎，加15分。
第四章：處分規定
第十二條 處分分為：通報批評、警告、記過、留會查看和責令退會五種。處分以檔案形式內部傳達。
第十三條 累計扣分滿 10 分者予以通報批評。
第十四條 累計扣分滿 15 分者予以警告。
第十五條 累計扣分滿 20 分者予以記過。
第十六條 累計扣分滿 30 分者予以留會查看。
第十七條 累計扣分滿 40 分者予以責令退會。
第五章：考核實施辦法
第十八條 學會例會由考核負責部門負責簽到，部門例會由各部部長負責通知考核負責部門簽到；違反值班規定、工作規定由部長級以上幹部提出減分，由考核負責部門負責記錄備案。
第十九條 考核成績由考核負責部門負責每月歸檔一次，並將結果公布在內部 QQ 群中。
第二十條 每學期進行一次期末總評，考核成績占總評的 60%，部長考評占總評的 40%。
第六章：考核規定
第二十一條 考評組的相關人員必須遵守相關的考核條例，堅持公平、公正、公開的原則。不包庇，不徇私。
第二十二條 各部門部員考評由各部門部長進行考核，各部門副部長由部長、副會長進行考核，各部門部長由會長進行考核。
第二十三條 如果各部門成員對考核成績有疑問或是不滿，可向理事會提出申請；各項減分理由需要公示。
第二十四條 各部門例會時間及現有人員信息表需及時向考核負責部門上報，以防止考核負責部門簽到人員名單有誤影響工作。
第二十五條 以上考核條例如遇特殊情況可按實際情況處理。
第二十六條 發現有包庇、隱瞞等現象，可向會長反映。會長需及時調查清楚事情的真相，按照相關條例進行處理。
第七章：其他規定
第二十七條 本規定經 2019年 6 月 1 日理事長會議表決通過，自通過之日起開始實施。如需更改條例需經常務理事會表決通過。
第二十八條 扣分原因一欄填寫減分原因，寫清條、款即可。格式例如：“九*二”。
第二十九條 本規定由渤海大學微課程學會負責解釋。
渤海大學微課程學會機構設定與選舉管理規定
第一章 總 則
第一條 為健全社團民主集中制，完善社團選舉制度，根據《渤海大學微課程學會章程》，制定本規定。
第二條 社團執委會各部門任期一般為一年，屆滿應按期進行換屆選舉。如需延期或提前進行換屆選舉，應報上級組織批准。延長期限一般不超過一年。
第三條 社團各組織的設立由理事會暨全體會員代表大會選舉產生。換屆時需經上級組織批准後進行選舉。
第四條 社團成員有表決權、選舉權、被選舉權。受留會察看處分的成員在此期間沒有表決權、選舉權和被選舉權。
第五條 選舉應尊重和保障社團成員的民主權利，充分發揚民主，體現選舉人的意志。任何組織和個人不得以任何方式強迫選舉人選舉或不選舉某個人。
第二章 團支部
第四條 為進一步加強學生社團政治引領，具備條件時原則上應建立臨時黨支部或團支部，承擔政治理論學習、研究社團重要事項等職責。臨時黨支部（團支部）一般不發展黨員（團員），不收繳黨委（團費），不選舉黨代表（團代表）等。學生社團註銷後，臨時黨支部或團支部自然撤銷。
第五條 共青團渤海大學微課程學會支部委員會設定書記、組織委員、宣傳委員等，可根據實際情況設定副書記。
第六條 團支部書記原則上由會長兼任，也可由理事長兼任或另立人選，團支部書記的選舉產生需要按照主管單位的相關規定執行。
第七條 團支部副書記原則上由副會長兼任，協助團支部書記開展工作。
第八條 團支部組織委員原則上由執委會組織部部長兼任，負責學會思想引領、政治理論學習等。
第九條 團支部宣傳委員原則上由執委會宣傳部部長兼任，負責黨的理論、團的相關內容的宣傳學習工作。
第三章 理事會
第十條 本會最高權力機構為會員代表大會暨理事會，理事會閉會期間由常務理事會行使職權。常務理事會設主席團負責督導松山、濱海校區理事會、執委會開展工作。理事會及其常務理事會的職責是：
1.召集和主持理事長會議、理事會全體會議、各委員會會議。
2.制定和修改章程、規章制度。
3.選舉和罷免會長、副會長、秘書長、部長。
4.審議各職能部門工作報告和財務報告。
5.理事會對執委會工作進行問詢、問責。
6.決定終止事宜。
7.決定競賽活動開展等其他重大事項。
8.負責聘任各副理事長、各委員會主任。
9.決定學會組織架構改革，決定涉及學會發展的重大事宜。
第十一條 理事會由學會選舉產生的理事組成。常務理事會由理事中選舉產生的常務理事組成，理事會及其常務理事會負責人為理事長。
第十二條 理事會主席團負責協調、組織、督促、指導松山、濱海校區開展工作，可代履行常務理事會職能。由指導教師推薦提名。
第十三條 理事長松山、濱海校區各一名，由理事會主席團提名。主持理事會全面工作。
第十四條 常務理事長原則上由會長兼任。負責主持理事會常務工作。
第十五條 副理事長原則上由校、院學生會幹部擔任。負責聯繫各委員會工作。
第十六條 常務副理事長原則上由副會長級幹部擔任。分管、聯繫相關專業委員會。
第十七條 常務理事原則上由學會各部長擔任。具有常務理事會規定的職權。
第十八條 理事具有理事會規定職責內的各項權利。
第十九條 理事會設定9個議事協調機構：
1.顧問指導委員會：由顧問委員會和指導委員會共同組成，顧問委員會由校外人員擔任，指導委員會由校內相關人員擔任。原則上主任由領域內傑出人士或校社聯學生幹部或擔任。具體負責學會發展諮詢、為學會總體發展規劃提出指導意見。
2.創新創業委員會：原則上主任由校學生會負責創新創業工作的學生幹部擔任。主任委員由辦公室主任、組織部部長、宣傳部部長、競賽部部長、研訓部部長擔任。具體負責組織學會成員參加挑戰杯、創青春等創新創業類活動。
3.師範專業委員會：原則上主任由校師範學院學生幹部擔任。主任委員由各學院主管師範專業的學生幹部、學會人員擔任。具體負責在師範專業宣傳、組織學生參加學會主辦或承辦的各項競賽活動。
4.志願工作委員會：原則上主任由校學生會志願工作相關學生幹部擔任。副主任由學會各部長擔任。具體負責組織學會人員參加志願活動相關工作。
5.賽事評審委員會：原則上主任由會長擔任。主任委員由分管競賽部的副會長擔任。副主任由競賽部、研訓部部長擔任。具體負責學會舉辦的比賽的初評工作，擬定獲獎名單提交評審老師和主管部門審批。
6.發展規劃委員會：原則上主任由分管辦公室的副會長或副秘書長擔任。副主任由辦公室、組織部、宣傳部、競賽部、研訓部負責本部門材料的副部長擔任。具體負責學會所有文字材料工作，負責學會年度總結編審印刷工作，負責校社聯星級社團各項材料的籌備工作。
7.考核評優委員會：原則上主任由分管組織部的副會長或副秘書長擔任。主任委員由辦公室部長、組織部部長、宣傳部部長、競賽部部長、研訓部部長擔任。副主任由組織部負責考核的副部和競賽部、研訓部相關副部長擔任。具體負責每學期一次的學會優秀學生幹部、優秀部員的評選工作。
8.學術研究委員會：原則上主任由具有學術研究能力人員或副秘書長擔任。主任委員由教育信息化研究領域專業人員、學會主管競賽工作的副會長、競賽部部長、研訓部部長等擔任。副主任由各部門相關副部長擔任。具體負責教育信息化學術論文徵文活動。
9.學科工作委員會：原則上主任由分管研訓部的副會長或副秘書長擔任。主任委員由研訓部部長、競賽部部長、各師範專業學院班長、團支書擔任。具體負責各項比賽與學科深度結合、組織學會相關部門到各學院開展培訓、宣傳比賽，製作高質量作品工作。
第四章 執委會
第二十條 執委會設定會長、副會長、秘書長、會長助理。執委會設定的職能部門分別為辦公室、組織部、宣傳部、競賽部、研訓部。
第二十一條 執委會（會長）職責是：
1.召集和主持會長辦公會、全體工作會議、部門會議等。
2.檢查學會決定和章程、規章制度落實情況。
3.選舉和罷免副部長、部員，主持學會換屆活動。
4.監督落實各部門工作、主管學會財務、競賽、組織、宣傳等。
5.會長對各部門工作具有絕對領導權。定期向理事會匯報工作。
6.提議本會各相關機構的設立、變更和除名，交理事會討論審議。
7.決定榮譽職務和人選，負責聘任學會榮譽會長、顧問等。
8.領導本會各部門開展工作，有權根據實際情況調整部門人數配置，不得超過社團管理規定的最高編制數量。
9.代表學會簽署、發布有關重要檔案，對上級主管領導和會員負責，制定內部管理制度。制定和修改會費標準。
10.負責向會員代表大會作《工作報告》及每年向理事會作《年終工作匯報》，並匯報財務收支情況。
11.堅持民主集中制，處理學會重大事宜必須經理事會討論通過。對重大突發事件有臨時處置權，但事後應向理事會和上級主管部門匯報。
第二十二條 副會長、秘書長。副會長、秘書長負責輔助會長完成各項工作。設定副會長1-2名（可根據實際情況聘任掛職副會長），秘書長1名。並由會長分配主管部門。職責是：
1.認真抓好各分管職能部門的工作，並加強指導和落實。
2.完成理事會及會長布置的任務，並向其負責。
3.經會長或理事會授權，代表會長履行會長職責（事後須向會長匯報）。
4.秘書長分管辦公室工作。負責會議、財務（社聯）、社聯事宜、學會內外部關係、聯繫往屆幹部。
5.可根據實際情況設定副秘書長（掛職或實職，級別為部長級）1-6名。
第二十三條 辦公室 設定：主任1名，可根據實際情況設定主任助理1名。副主任2-8名，部員若干。本會辦公室職責是：
1.負責日程值班工作。①安排會議日程及簡訊通知②安排值班工作。
2.負責會議新聞工作。①學會會議記錄照相 ②學會會議新聞稿。
3.負責材料總結工作。①收集整理總結、計畫 ②製作年度工作總結
4.負責評選統計工作。①校社聯評選材料的籌備 ②內部獲獎統計。
5.負責檔案物品工作。①起草學會檔案 ②工作室物品歸檔。
第二十四條 組織部 設定：部長一名，可根據實際情況設定部長助理1名。副部長2-8名，部員若干名。
1.負責人力資源工作。①人員信息（超級社團） ②會員登記表等歸檔。
2.負責實踐素拓工作。①策劃大型素質拓展活動②任職證明。
3.負責思想引領工作。①組織策劃學會思想引領活動。
4.負責民意權益工作。①負責幹部民意測評②部員權益反映收集工作
5.負責考核評優工作。①會議點名、月度考核發布②考核評優的組織與開展
第二十五條 宣傳部 設定：部長一名，可根據實際情況設定部長助理1名。副部長2-8名，部員若干名。
1.負責微信運營工作。①微信公眾號、myouth編輯與發布。
2.負責微博易班工作。①微博維護②易班等編輯與發布。
3.負責網站空間工作。①學會網站維護①到夢空間編輯與發布。
4.負責媒體運營工作。①QQ小微日常運營②向學校媒體投稿與聯繫。
第二十六條 競賽部 設定：部長一名，可根據實際情況設定部長助理1名。副部長2-8名，部員若干名。
1.①國家行政部門 ②國家部委。
2.①國家級協會 、學會。
3.①省級行政部門。
4.①遼寧省大學生創新競賽。
5.①省級協會、學會。
6.①錦州市級 ②校級競賽。
7.①我愛競賽網 ②教指委競賽。
8.①創新創業類競賽。
第二十七條 研訓部 設定：部長一名，可根據實際情況設定部長助理1名。副部長2-8名，部員若干名。
1.負責教育信息工作。①獲取國內外最新教育教學、微課理念與信息並梳理總結。
2.負責校內外微課及教育信息化培訓工作。（①word使用方向、②excel使用方向、③ppt使用方向、④禮儀與禮貌方向、⑤微課理念普及方向、⑥微課製作技術培訓方向）。
第五章 學會換屆選舉辦法
第二十八條 學會理事會換屆、執委會換屆由學會成立的換屆工作領導小組組織開展。學會部員選拔工作由組織部負責組織開展。在理事會指導下執委會先進行換屆，待執委會人員正式任命後，理事會再進行換屆。
第二十九條 理事會換屆實行民主推薦選舉制。由上一屆常務理事會充分醞釀、通盤考慮擬定新一屆理事會常務理事、理事名單，經常務理事會表決，過半數則當選，未超過半數則落選。常務理事選舉產生後，在常務理事中選舉產生理事長等職務，領導理事會開展工作。
第三十條 執委會副部長級以上幹部選舉實行筆試與面試相結合的差額選舉制。筆試成績超過60分（滿分100分），則有資格進入面試，根據筆試和面試成績總和排名，按競選職位分數高低錄用。部長級以上當選幹部須經過公示後，由理事會正式任命。副部長級換屆由新一屆執委會具體負責，當選幹部須經過公示後，由新一屆執委會正式任命。執委會部員採取自願報名，考核入會的方式錄用。
第三十一條 根據工作需要，學會可在屆中調整學生幹部，其中部長級以上幹部任免須經常務理事會提議並表決通過。副部長級學生幹部須經會長辦公會表決通過。學會所有幹部任免前，須充分聽取本部門和組織部意見，經過充分組織考察、組織部談話、方可提交各項會議表決。
第三十二條 根據學會工作需要，理事會可聘任掛職副理事長，須經常務理事會表決通過予以任命。執委會可聘任掛職副會長、副秘書長，其中聘任掛職副會長須經常務理事會表決通過，聘任副秘書長須經會長辦公會表決通過。
第六章 監督和處分
第三十三條 本規定由上級主管部門監督實施。
第三十四條 在選舉中，凡有違反學會章程和本規定規定行為的，必須認真查處，根據問題的性質和情節輕重，給予有關人員批評教育，直至給予組織處理。
第七章 附則
第三十五條 本規定解釋權屬渤海大學微課程學會，本規定自表決通過之日起生效。
渤海大學微課程學會日常工作制度
為進一步規範學會日常工作，特研究制定渤海大學微課程學會日常工作十項制度。本制度經常務理事會2020年7月7日表決通過，自表決通過之日起開始實施。
一、會議制度
1.學會層面的會議包括理事會和執委會各項會議。理事會會議類型分別為：理事會會議；常務理事會會議；理事會各委員會會議。學會執委會會議類型分別為：會長辦公會議；專項會議。部門層面的會議為部門會議。秘書長負責學會層面各項會議的統籌安排、召集工作，並指派辦公室相關人員負責記錄工作。辦公室負責會議的副主任負責學會層面的會議記錄、照相。各部門會議的記錄、照相由各部門自行安排人員負責。
2.理事會會議每學期至少召開一次，由理事長負責主持會議；常務理事會會議每兩個月至少召開一次，由理事長或常務理事長負責主持會議。理事會各委員會會議由常務副理事長或委員會主任負責主持會議。
3.執委會會長辦公會議每兩周召開一次，由會長負責主持會議；專項會議、任務型會議由秘書長或相關副會長負責主持會議。部門會議每個月必須召開一次，多者不限，時間為每個月的第4周，例會總結前階段工作，布置下階段任務，也可進行有利於內部了解、加強內部團結，提高凝聚力的活動，由部長負責主持召集會議。
4.各部門除每個月必須召開的一次例會以外，節假日前可組織一次小型例會、聚會或相關拓展活動，便於部門內部之間見面與交流，為取得效果，一定程度上可考慮採取考核參加的辦法。
5.各部門要將部門例會時間、地點、現有人員信息表及時通知組織部，組織部進行考核監督。地點可在學會工作室，也可在其他教室。
6.學會各項會議、部門會議、集體活動等社團成員必須參加，組織部認真按照《渤海大學微課程學會考核規定》進行點名考核監督，情況嚴重者直接免去其成員資格。
7.各部門指派專人進行會議記錄以及會議拍攝，並及時發給辦公室分管會議新聞稿的副主任。
二、問責制度
1.為了促進學會內部成員認真工作，學會制定了問責工作制度，並將此項制度常態化。
2.學會對考核減分或工作出現失誤的部門或個人進行問責。考核依照《渤海大學微課程學會考核規定》執行。
3.問責分為兩種：一是執委會副會長級以上人員對各部門工作及各部門部長、副部長、部員問責。二是理事會理事長、常務理事長對執委會會長、副會長、部長進行問責。學會通過問責要對不認真的學生幹部及時提出糾正，對部門存在的不良風氣提出整改。
4.各部門應按中文百科《渤海大學微課程學會常規工作表》要求主動按時開展工作，凡是未及時主動完成工作的，由學會問責，並依照《渤海大學微課程學會考核規定》處理。
三、評比制度
1.每個月學會內部進行評比，按照各部門例會召開情況、大型會議成員出席率、參與比賽的積極性與獲獎率，以及對會長工作的完成態度來進行評比。每個月由理事會考核評優委員會評選出本月優秀部門，優秀部門全體成員考核成績下個月加1分。
2.評比優秀者可作為學會後備幹部重點培養。評比優秀者可優先推薦參加學會主辦或承辦的各項大賽，並進行重點推薦。
3.評比不合格者按照《渤海大學微課程學會考核規定》予以處理。
4.全體成員的考核由組織部負責；部門的考核評比、評優和全體成員的評比、評優由理事會考核評優委員會負責。
四、獎懲制度
1.為提高社團的集體榮譽感與內部向心力、凝聚力，特在日常工作中實施獎懲制度。
2.獎懲制度依據《渤海大學微課程學會考核規定》執行。
3.獎勵措施主要包括：
①學會成員幫助學會完成非職責範圍內的臨時任務，由部長級以上負責人通知組織部給予加分獎勵。
②學會成員參加學會主辦或承辦的比賽，依據《渤海大學微課程學會考核規定》給予加分獎勵。
③學會每學期評選優秀學生幹部、優秀部員、微課先鋒、先進個人、突出貢獻獎、終身成就獎等榮譽稱號，給予證書或物質獎勵。
④學會決定授予的其他形式的獎勵措施。
4. 懲罰措施主要包括：
①對學會成員未按要求參加會議、培訓、集體活動等進行減分懲罰。
②對學會成員未按照要求值班進行減分懲罰。
③對學會成員未按工作規定、常規工作表工作進行減分懲罰。
④學會決定給予的其他形式的懲罰措施。
5.處分分為：通報批評、警告、記過、留會查看和責令退會五種。處分以檔案形式內部傳達。
6.學會獎勵和懲罰由理事會考核評優委員會和組織部負責組織實施。對於本學會內所有成員的獎勵與懲罰必須做到合情、合理、合規。
五、財務制度
1.按照學校社團主管部門的有關規定收取會員會費。收取會費後申請退會或被責令退會的人員不返還會費。招新換屆後補充招聘進入學會人員須補充交納會費到秘書長處。
2.會費由各部門部長負責收齊，統一交給秘書長管理，本會財務責任人為秘書長。
3.學會財務使用程式為：經費支出需要匯報至會長，待會長審核同意後可由負責人墊付款項進行費用支出，費用支出後憑藉發票、小票或收據到秘書長處報銷。
4.財務情況需每月向全體成員公示，接受全體會員的監督，如發現濫用會費等情況可向理事長舉報。
5.換屆或更換法定代表人之前，要接受理事會、社團登記管理部門和業務主管單位組織的財務審計。
六、培訓制度
1.培訓對象：渤海大學微課程學會全體成員。研訓部要對補充招聘人員單獨安排時間與人員進行培訓。
2.培訓安排：原則上每周進行一次培訓，時間與地點由研訓部決定，分部門進行培訓。注重培訓的實踐操作性，目標是每名部員會做微課、懂禮儀、掌握辦公軟體。
3.培訓內容：以微課製作為主、禮儀、辦公軟體（word、excel、ppt）培訓為輔，根據實時賽事進行調整。研訓部要對每個部門進行三次培訓，分別為微課製作、禮儀、辦公軟體培訓。
4.培訓人員要求：研訓部成員或培訓主講人員須根據自身特點熟練掌握一個或多個軟體，並負責培訓軟體的安裝及使用。
5.培訓目的：保證學會每一位成員都掌握微課製作技術，並運用賽事活動中。
6.經驗交流：研訓部培訓主講人員定期與濱海校區相關人員進行技術交流活動，並建立微課技術交流QQ群，進行微課製作的經驗分享。
7.實施流程：研訓部確定培訓時間→選擇培訓部門並通知→各部門部長助理、副部長、部員全部參加→組織部點名並全程監督→由副部一對一教部員微課製作→部員每人做一個微課作為作業並可參賽。（培訓順序：組織部、辦公室、研訓部、競賽部、宣傳部；要求每人攜帶一台電腦）
8.監督部門：理事會；考核部門：組織部。組織部進行點名並全程監督，依照《渤海大學微課程學會考核規定》進行考核。
七、宣傳制度
1.為了進一步做好宣傳工作，推進學會宣傳工作管理的科學化、規範化、制度化，提高宣傳工作水平，使教育宣傳工作時刻把握正確的導向，牢牢把握正確的導向，遵循客觀、準確、及時、實事求是的原則，緊緊圍繞學會的中心工作，促進學會不斷地發展，結合學會實際，特制定本制度。
2.宣傳工作堅持的原則：
①堅持求實性原則。內容真實可靠，如實反映客觀情況，事例、數據要準確；
②堅持時效性原則。學會其他部門及時反映最新工作動態，開展活動後及時上報，宣傳部及時做好宣傳工作；
③堅持全面性原則。要拓展視野、增強敏銳性，多領域、多角度、多渠道反映事件、活動主題要鮮明、意義要突出；
④堅持創新性原則。集中反映新情況、新問題、新思路、新舉措、新經驗。同時，鼓勵在宣傳工作上開拓創新。
3.宣傳工作的範圍主要是學會會議新聞、學會公開發布的檔案、學會培訓、素質拓展等集體活動報導、學會評優宣傳、學會往屆成員取得的成績、學會比賽或學會決定發布的內容。宣傳部工作分工具體見《渤海大學微課程學會日常工作規範》 。
4.各項宣傳媒介發布流程：根據領導授意編輯內容，同時提交部長、主管副會長審核，副會長審核同意後方可發布。
5.宣傳部需在工作計畫及月度安排中部署宣傳工作。每學期統計在學校網站、微信公眾號，微博，QQ，到夢空間上的宣傳發文數量，保證其宣傳量。所有活動要儘快宣傳，重要活動無特殊情況不得遲於24小時。宣傳報導要創新方法，保證質量，細緻審核，避免錯誤。
八、競賽制度
1.根據《渤海大學微課程學會章程》的相關規定，學會主辦或承辦的比賽均由競賽部具體負責，學會要求相關人員必須參加的比賽，組織部要對參賽人員進行考核，競賽部要每周通報各項比賽的進展情況。
2.競賽舉辦流程：競賽部部長指派相關人員具體負責比賽。比賽負責人要及時、認真研究比賽相關檔案。比賽負責人擬定渤海大學活動方案，完成後報主管部長，副會長審批。部長、主管副會長審批結束後移交辦公室發檔案，辦公室審核通過後上報部長級以上辦公群，審核通過後由辦公室統一發布，宣傳部負責公眾號、到夢空間、微博推送。
3.比賽實施後負責人全職負責比賽相關工作，賽事諮詢，到夢空間審核通過等， 有不明確情況或暫時不能處理的，及時上報部長。比賽結束後完成備案工作，將相關材料按要求傳送至學會信箱。比賽結束後有相關活動總結，並在活動結束 24 小時內上交學會，由其上交社聯。
4.對於學會決定重點組織人員參加的競賽，分管競賽工作的副會長要深入到各部門開會督促人員參賽，製作優秀作品。
5.各部門之間及部門內部可分組進行內部競賽，由此提高彼此之間的配合併提高製作技術。
九、人事制度
1.各部門部長統計好本部門副部、部員名單，按照人數比例，以“副部帶部員”的形式進行分配，從而便於工作的順利進行，加強成員之間合作默契，營造一個良好的工作環境。
2.幫帶檢驗:學期末組織部將對每位副部、部員進行考核。①務必保證每一位成員學會製作微課;②副部所帶部員必須掌握其主管副部的工作技能，以“分工細則”為考核依據，部員應熟練說出其主管部分的任務分工、詳細的工作流程。
3.學生幹部換屆時，各部長要對本部門副部級幹部、部員進行充分考察，以便換屆時向學會推薦幹部人選。
4.各部部長必須秉承“德才兼備、工作認真、服從安排、技術精湛”的原則進行考察，有學生幹部經歷的重點考察，秉承“公平、公正”的原則對本部門人員進行考核。
5.各副部、部員要充分利用考察期，積極努力工作，主動要求承擔分內任務，在工作上有好的想法、意見及時與部長或主管副會長交流，提高工作主動性。凡是工作主動、積極對工作提出新的可操作性的想法，作為考察重要標準之一。
6.副部長應按照《渤海大學微課程學會常規工作表》和《渤海大學微課程學會日常工作規範》 及時完成本職工作，所謂本職工作是指不需要部長去布置，應該主動做好並及時向部長匯報所做的工作。各部長應將各副部、部員工作是否主動、及時作為考察重要標準之一。
十、檔案制度
1.檔案管理工作的基本任務是做好檔案的收集、整理、鑑定、保管、統計和利用工作。
2.檔案管理的體制：辦公室是檔案工作的主體部門，由專門人員負責檔案管理，統籌，協調和組織學會的建檔立卷工作，督促檢查指導學會檔案資料的收集和管理歸檔工作。
3.歸檔採取部門立卷工作制，辦公室設定檔案管理專職副主任定期將部門資料視情況進行整理，提醒督促相關部門及時歸檔。由負責檔案工作的副主任將學會要求歸檔的材料電子版統一壓縮後傳送到學會信箱，紙質版列印整理好放到學會工作室。檔案工作實行3+3+1的歸檔模式，學校檔案要求歸檔的檔案有三項（基礎檔案、活動檔案、獎評檔案）；學會要求歸檔的檔案有三項（檔案檔案、競賽檔案、考核檔案）；另需編制工作總結一冊。
4.檔案材料歸檔要求：
（1）總體要求：
①會長負責歸檔的材料有一項：工作計畫與總結電子版及紙質版（歸檔類別：基礎檔案-F）。
①秘書長負責歸檔的材料有一項：每月財務收支表電子版及紙質版（歸檔類別：基礎檔案-G）。
②辦公室負責歸檔的材料有五項：
社團章程電子版及紙質版（歸檔類別：基礎檔案-A）；
活動計畫和總結電子版及紙質版（歸檔類別：活動檔案-A）；
活動記錄照片電子版及紙質版（歸檔類別：活動檔案-B）；
社團評優材料電子版及紙質版（歸檔類別：獎評檔案-A）；
學會檔案電子版及紙質版（歸檔類別：檔案檔案-A）。
③組織部負責歸檔的材料有五項：
機構設定電子版及紙質版（歸檔類別：基礎檔案-B）；
機構成員名單電子版及紙質版（歸檔類別：基礎檔案-C）；
社團負責人登記表電子版及紙質版（歸檔類別：基礎檔案-D）;
會員登記表電子版及紙質版（歸檔類別：基礎檔案-E）；
考核成績表電子版及紙質版（歸檔類別：考核檔案-A）。
④競賽部負責歸檔的材料有三項：
獲獎證書電子版及紙質版及獎盃（歸檔類別：獎評檔案-B）；
登記表電子版及紙質版（歸檔類別：獎評檔案-C）;
競賽備案表電子版及紙質版（歸檔類別：競賽檔案-A）。
⑤宣傳部負責歸檔的材料有一項：
海報及宣傳電子版及紙質版（歸檔類別：活動檔案-C）；
⑥研訓部無獨立歸檔的材料，培訓總結等材料匯入學會年度工作總結。
（2）單獨膠裝或裝訂成冊（共6冊）歸檔材料要求：
①基礎檔案：包括社團章程、機構設定、機構成員名單、社團負責人登記表、會員登記表、工作計畫與總結、財務收支等。封皮名稱：某年第某屆渤海大學微課程學會基礎檔案，應當按以下順序列目錄。
A.社團章程（責任部門：辦公室）
B.機構設定（責任部門：組織部）
C.機構成員名單（責任部門：組織部）
D.社團負責人登記表（責任部門：組織部）
E.會員登記表（責任部門：組織部）
F.工作計畫與總結（責任部門：會長）
G.財務收支（責任部門：秘書長）
②活動檔案：包括社團活動計畫和總結、活動記錄、海報、宣傳、活動照片視頻資料等。封皮名稱：某年第某屆渤海大學微課程學會活動檔案，應當按以下順序列目錄。
A.活動計畫和總結（責任部門：辦公室及各部門）
B.活動記錄照片等（責任部門：辦公室及各部門）
C.海報及宣傳（責任部門：宣傳部）
③獎評檔案：包括社團評優材料、獲獎證書、登記表、獎盃等。封皮名稱：某年第某屆渤海大學微課程學會獎評檔案，應當按以下順序列目錄。
A.社團評優材料（責任部門：發展規劃委員會、辦公室）
B.獲獎證書獎盃（責任部門：競賽部）
C.登記表（責任部門：競賽部）
④檔案檔案：包括學會檔案。封皮名稱：某年第某屆渤海大學微課程學會檔案檔案，應當按以下順序列目錄。
A.學會檔案電子版及紙質版（責任部門：辦公室）
⑤競賽檔案：包括學會競賽備案表。封皮名稱：某年第某屆渤海大學微課程學會競賽檔案，應當按以下順序列目錄。
A.競賽備案表電子版及紙質版（責任部門：競賽部）
⑥考核檔案：包括學會考核成績表。封皮名稱：某年第某屆渤海大學微課程學會考核檔案，應當按以下順序列目錄。
A.考核成績表電子版及紙質版（責任部門：組織部）
（3）工作總結的內容要求：
一、學會年度工作總結
（一）執委會年度工作報告（責任部門：會長；備註：同基礎檔案-F）。
（二）學會榮譽（責任部門：競賽部）
（三）學會評優名單 （責任部門：組織部）
（四）學會年度財務匯總表（責任部門：秘書長；備註：同基礎檔案-G）
二、辦公室工作總結 （責任部門：辦公室）
（一）學會發布檔案一覽表
（二）學會物品一覽表
（三）學會新聞
三、組織部工作總結 （責任部門：組織部）
（一）學會副部長級以上組成人員名單
（二）招新工作總結
（三）素質拓展活動一覽表及總結
（四）思想引領活動一覽表及總結
（五）民意測評與權益反映一覽表
四、宣傳部工作總結 （責任部門：宣傳部）
（一）微信公眾號發布信息一覽表
（二）其他宣傳媒介發布信息一覽表
五、競賽部工作總結 （責任部門：競賽部）
（一）學會舉辦或承辦賽事一覽表
（二）賽事獲獎名單及榮譽證書
六、研訓部工作總結 （責任部門：研訓部）
（一）組織培訓一覽表及總結
（二）微課培訓內容彙編
說明：學會檔案、副部以上幹部名單、組織參加競賽等可在工作總結中列匯總表，榮譽證書可選擇代表性的選入工作總結中，備案時只複印參加校級以上比賽獲得的榮譽證書，本會評優均不複印、不備案，只需在工作總結中體現評優名單即可。工作總結中檔案裝訂成冊工作由秘書長統籌安排負責。
5.凡本學會有關人員因工作需要借閱檔案者應做登記，本學會有關人員，如有實際情況，必須借出者需辦好手續。借出檔案不得擅自複製、塗改、拆散、損壞，不得轉借他人或外單位，如有違反者，視情節輕重嚴肅處理。
十一、周報制度
1.為進一步加強松山校區、濱海校區工作協調一致性，提高各部門工作效率，建立統一規範的工作程式和工作制度特制定周報制度。
2.執委會各部門部長、副秘書長每周日在學會工作群中匯報本周工作成果，匯報下周工作計畫。
3.分管副會長、會長、理事會主席團成員應對相關部門工作及時作出批示，對具體工作提出具體要求，對已完成工作進行驗收、評價等工作。
4.松山校區、濱海校區各對應部門要加強工作的協調一致性，同時開展各項常規工作，加強合作協調性、緊密性、一致性。
渤海大學微課程學會常規工作表
時間 | 責任部門 | 事項 |
9月 | 理事會 | 第一次理事會會議；學科工作會議（學科工作委員會） |
執委會 | 審議討論學期工作計畫；第一次集體學習（章程） | |
辦公室 | 收集整理各部門工作計畫；工作室物品歸檔 | |
組織部 | 暑期三下鄉工作總結 | |
宣傳部 | 組織各學院學生關注微信公眾號 | |
競賽部 | 做好競賽檔案備案工作；做好比賽運行工作 | |
研訓部 | 與各學院學生會合作進行微課宣講活動； | |
10月 | 理事會 | 創新創業工作會議（創新創業委員會）；公布上月部門評優結果（考核評優委員會） |
執委會 | 部長級工作會議；副部級以上工作會議 | |
辦公室 | 統計學會內部獲獎情況 | |
組織部 | 組織學會內部第一次思想引領活動；公布上月考核結果；歸檔會員登記表等 | |
宣傳部 | 推送學會部長級以上人員簡介 | |
競賽部 | 舉辦一次校級比賽 | |
研訓部 | 與各學院學生會合作進行微課宣講活動；組織新部員培訓（業務、禮儀） | |
11月 | 理事會 | 學會發展意見徵求會議（顧問指導委員會、發展規劃委員會）；公布上月部門評優結果（考核評優委員會） |
執委會 | 召開紀律檢查考核專項會議；第二次集體學習（考核規定） | |
辦公室 | 統計學會內部獲獎情況 | |
組織部 | 組織學會內部第一次素質拓展活動；公布上月考核結果 | |
宣傳部 | 組織評選渤海大學微課程學會微課先鋒活動並推送 | |
競賽部 | 組織渤海大學微課程學會競賽經驗交流會 | |
研訓部 | 組織新部員培訓 | |
12月 | 理事會 | 師範工作會議（師範專業委員會）；評優表彰活動（考核評優委員會）；校社聯評選材料籌備工作（發展規劃委員會） |
執委會 | 召開學會競賽工作專項會議； | |
辦公室 | 各部門上交活動總結；統計學會內部獲獎情況 | |
組織部 | 第二次思想引領；；公布上月考核結果 | |
宣傳部 | 推送上學期工作回顧 | |
競賽部 | 做好競賽備案工作 | |
研訓部 | 微課訓練營總結會 | |
3月 | 理事會 | 召開第二次理事會會議；學科工作會議（學科工作委員會）；公布上月部門評優結果（考核評優委員會） |
執委會 | 審議討論學期工作計畫；第三次集體學習（不忘初心） | |
辦公室 | 收集整理各部門工作計畫；工作室物品歸檔；統計學會內部獲獎情況 | |
組織部 | 對上學期扣分同學進行談話；核對人員信息；組織民意測評；二次招新 | |
宣傳部 | 組織各學院學生關注微信公眾號；推送學會黨員風采 | |
競賽部 | 做好競賽檔案備案工作；做好比賽運行工作 | |
研訓部 | 與各學院學生會合作進行微課宣講活動 | |
4月 | 理事會 | 創新創業會議（創新創業委員會）；公布上月部門評優結果（考核評優委員會） |
執委會 | 部長級工作會議；副部級以上工作會議 | |
辦公室 | 統計學會內部獲獎情況 | |
組織部 | 組織學會內部第三次思想引領活動；公布上月考核結果；歸檔會員登記表等 | |
宣傳部 | 組織召開學會宣傳工作專項會議 | |
競賽部 | 舉辦一次校級比賽 | |
研訓部 | 與各學院學生會合作進行微課宣講活動；組織培訓 | |
5月 | 理事會 | 校社聯評選材料籌備工作（發展規劃委員會）；公布上月部門評優結果（考核評優委員會）；培訓學術論文寫作經驗交流會（學術研究委員會） |
執委會 | 召開紀律檢查考核專項會議；第四次集體學習（討論人事問題） | |
辦公室 | 統計學會內部獲獎情況 | |
組織部 | 組織學會內部第二次素質拓展活動；公布上月考核結果 | |
宣傳部 | 組織渤海大學微課程學會宣傳工作經驗交流會 | |
競賽部 | 做好競賽檔案備案工作 | |
研訓部 | 組織培訓工作經驗交流會（理事會學術研究委員會） | |
6月 | 理事會 | 理事會全體會議；師範工作會議（師範專業委員會）；評優表彰活動（考核評優委員會） |
執委會 | 召開總結大會；組織換屆 | |
辦公室 | 各部門上交活動總結；統計學會內部獲獎情況 | |
組織部 | 任職證明；第四次思想引領 | |
宣傳部 | 推送寄語 | |
競賽部 | 做好競賽交接和備案工作 | |
研訓部 | 做好微課訓練營總結會 |
學會年鑑
歷史沿革
1.2013年9月，學會成立，掛靠單位為文學院，業務主管單位為文學院素質學生會。
2.2015年3月，掛靠單位變更為學生髮展與事務中心團學部，業務主管單位為渤海大學社團聯合會。
3.2016年7月，建立渤海大學微課程學會濱海分會，後松山濱海統一名稱為渤海大學微課程學會。
4.2018年6月，掛靠單位變更為校團委（校級社團），業務主管單位為渤海大學社團聯合會。
5.2020年10月，掛靠單位為校團委（校直屬社團），業務主管單位為學生會社團管理部。
2013年渤海大學微課程學會年鑑
1.2013年5月學會組織參加中國教育技術協會舉辦的首屆全國微課程大賽。葛東雷、李楊、董雲芳、韓全睿、劉偉、董旭、王桂林等7名同學獲優秀獎。
2.2013年9月為了更好組織學生參加微課類競賽，文學院決定成立渤海大學微課程學會，為渤海大學文學院素質學生會所屬社團，歸屬文學院團委領導。聘任文學院院長王世凱、文學院團委書記劉洪志為指導教師，素質學生會主席葛東雷為理事長，彭語盈為會長。
3.2013年12月24日，在首屆全國微課程大賽中獲獎的同學參加在圖書館舉行的“榮耀渤大”表彰會。
2014年渤海大學微課程學會年鑑
1.2014年5月組織學生參加中國教育學會主辦的第二屆全國微課（程）優質資源展示會。
2.2014年8月葛東雷、彭語盈、單志鵬代表學會獲獎人員赴北京參加中國學習與發展大會暨第二屆全國微課（程）優質資源展示會頒獎典禮。獲二等獎2項，三等獎5項。學會獲優秀組織獎，劉洪志、趙宏梅獲優秀指導教師，葛東雷獲微課大使榮譽稱號。
2015年渤海大學微課程學會年鑑
1.2015年3月，學校成立學生髮展與事務中心團學部，學會由文學院劃入事務中心團學部，業務歸屬校社聯主管。
2.2015年3月，學會參與承辦第三屆全國微課程（體系化）優質資源展示會遼寧賽區暨遼寧省首屆微課程大賽（國賽主辦單位：中國教育學會；省賽主辦：渤海大學、錦州市教育局；承辦：渤海大學文學院、微課程學會）
3.2015年7月11日，學會參與承辦的遼寧省首屆微課程大賽在渤海大學音樂廳舉行頒獎典禮儀式。共有參賽作品4034份。副校長周景雷、錦州市教育局副局長劉春峰、北鎮市教育局局長李志傑等參加頒獎典禮儀式。
4.2015年7月22日，副校長周景雷、文學院院長王世凱、學會會長葛東雷赴北京參加2015年第五屆中國學習與發展大會暨第三屆全國微課程大賽頒獎典禮。渤海大學獲得優秀承辦單位獎，渤海大學文學院榮獲優秀組織獎，微課程學會獲優秀組織獎。
6.2015年9月學會申報的《微課慕課資源共建共享平台》獲批為2015年全國大學生創新創業國家級項目。
7.2015年12月16日，文學院主辦、學會承辦了“轉動課堂實踐探索與微課創新設計套用研討會暨第四屆全國微課程大賽遼寧賽區簽字儀式、遼寧省高校微課作品大賽培訓會”。學生髮展與事務中心江泳主任、錦州市教育局基礎教育處霍春東副處長、錦州市電教館邢久榮館長、文學院王世凱院長出席大會並先後致辭。國家創新教育產業技術創新戰略聯盟付彥軍秘書長、渤海大學附屬高級中學張麗君副校長出席會議。
2016年渤海大學微課程學會年鑑
1.2016年3月14日，學會參與承辦第四屆全國微課程大賽遼寧賽區暨遼寧省第二屆微課程大賽（國賽主辦單位：中國教育技術學會；省賽主辦：渤海大學、錦州市教育局；承辦：渤海大學文學院、微課程學會）
2.2016年4月12日，受營口大石橋市教育局、市教師進修學校的邀請，學會骨幹赴大石橋開展微課程創新設計與製作的培訓交流活動。大石橋市教育信息化工作推進辦公室主任、市教師進修學校副校長劉乃宏主持培訓會，大石橋市各級各類學校信息化骨幹教師一百餘人參加培訓。
3.2016年5月6日，受朝陽凌源市教育局、市教師進修學校邀請，學會骨幹赴凌源市開展微課程交流培訓活動。凌源市政府教育督導室主任督學、凌源市教育局副局長孫承芳、教師進修學校校長宋艷輝、副書記宋景明、副校長王學禮出席交流培訓會開幕式，一百四十餘名各學校中層領導和骨幹教師參加培訓。
4.2016年5月7日，由中國教育技術協會、微課程資源共建共享聯盟、第四屆全國微課微課程大賽遼寧賽區組委會聯合發起，大連瓦房店市教育局、教師進修學校組織的“瓦房店市微課程設計與製作”培訓班開幕，近400名教師參加培訓。
5.2016年5月9日，受瀋陽師範大學邀請，學會骨幹為該校部分師生做了微課創新設計與製作的培訓。
6.2016年5月14日，受凌海市教育局、凌海市教師進修學校邀請，文學院王世凱院長和微課程學會技術骨幹赴凌海參加凌海市中國小教師微課程理念與製作培訓班開班儀式。
7.2016年5月20日，學生髮展與事務中心、黨委宣傳統戰部、黨委組織部聯合主辦，渤海大學微課程學會承辦了慶祝中國共產黨成立95周年的優秀微視頻徵集活動。
8.2016年7月9日在渤海大學音樂廳舉辦第四屆全國微課程大賽遼寧賽區暨遼寧省第二屆微課程大賽頒獎大會。副校長周景雷、錦州市教育局副局長劉春峰、北鎮市教育局局長李志傑等參加頒獎典禮儀式。
9.2016年8月30日，葛東雷赴內蒙古烏蘭察布參加第六屆中國學習與發展大會暨第四屆全國微課程大賽頒獎典禮。國務院參事湯敏、中央電教館館長王珠珠參加大會並作主題發言。
10.2016年10月，鞍山師範學院、渤海大學、瀋陽師範大學、瀋陽工業大學、遼東學院決定聯合舉辦2016年遼寧省高校微課作品大賽。本次活動由渤海大學微課程學會承辦。
11.2016年11月12日，學生髮展事務中心、校社聯學術科技部主辦、學會承辦的微學渤大活動舉辦。
12.2016年11月12日，學會主辦遼寧省大學生思想政治理論課微視頻大賽校內選拔賽。（主辦單位：遼寧省大學生線上聯盟）
13.2016年11月30日，陳雪會長代表學會申報的“微課程創新研究項目”在海納眾創空間進行路演，申請創新園種子基金資助，渤海大學微課程創新研究工作室正式在創新實踐學院註冊成立。
14.2016年12月，學會組織學生製作的作品在華東師範大學主辦的第四屆“挑戰杯”全國高校師範生微視頻大獎賽上獲獎。
2017年渤海大學微課程學會年鑑
1.2017年2月11日，渤海大學微課程學會網站正式開通。
2.2017年3月14日，學會組織參加中國高等教育學會主辦的2017年第10屆中國大學生計算機設計大賽。
3.2017年3月25日，渤海大學微課程學會正式入駐中文百科。
4.2017年4月2日，學會主辦渤海大學“社聯杯”PPT大賽。
5.2017年5月17日，學會組織人員參加遼寧省大學生線上聯盟主辦的遼寧省大學生思想政治理論課社會實踐成果視頻短片徵集活動。
6.2017年5月24日，學會組織參加中國教育學會主辦的《我的教育智慧》微視頻第四期徵集活動。
7.2017年5月26日，學會組織參加教育部主辦的第二屆全國高校網路宣傳思想教育優秀作品推選展示活動。
8.2017年6月2日，學會組織參加遼寧省電教館主辦的遼寧省第八屆“中國移動‘和教育’杯”教育技術論文活動。
9.2017年6月4日，學會組織參加東北師範大學主辦的2017年智慧教育微課聯盟優秀微課評選活動。
10.2017年7月21日，學會申報的渤海大學“網際網路+教育”調研項目獲批 “2017年‘天翼’網際網路+教育”進城鎮 大學生暑期社會實踐專項活動立項。
11.2017年9月15日，學會舉辦渤海大學微博視頻大賽。
12.2017年9月28日，學會組織參加教指委主辦對的“iTeach”全國大學生 2017（首屆）數位化教育套用創新大賽。
13.2017年10月10日，由遼寧省委高校工作委員會主辦的2017年全省高校“精品微黨課”入選名單公布，由渤海大學黨委組織部選送，學會王春楓、牛冬雪、李澤雅同學製作，邱莉多同學配音的《“兩學一做”微黨課》獲B類三等獎。
14.2017年10月13日，學會組織參加中國教育技術協會主辦的希沃名師杯”全國互動教學創新大賽。
16.2017年10月22日，學會組織參加教育部教育管理信息中心指導、中國教育出版網承辦的全國中國小微課設計與教學套用大賽。
17.2017年10月28日，學會組織參加由中國高等教育學會與高等教育出版社主辦，教育部高等學校大學外語教學指導委員會、教育部高等學校外國語言文學類專業教學指導委員會、中國職業技術教育學會教學工作委員會合辦第三屆中國外語微課大賽。
18.2017年11月9日，學會組織參加中國教師研修網主辦的第二屆微課大賽。
19.2017年11月14日，學會組織參加遼寧省教育廳主辦的遼寧省第二十一屆教育教學信息化大賽。
20.2017年12月2日，學會榮獲團中央社會實踐優秀團隊稱號，劉洪志獲優秀指導教師榮譽稱號。
21.2017年12月15日，由校社聯學術科技部與渤海大學微課程學會共同承辦的第二十三期社聯大講堂之“走進微課”活動在文科樓BJ102舉辦。
2018年渤海大學微課程學會年鑑
1.2018年3月26日，學會組織參加中國教育技術協會主辦的2018年“華漁杯”全國中國小教師信息化教學設計能手大賽。
2.2018年4月1日，渤海大學校團委主辦，渤海大學校社聯學術科技部、C-Fan計算機協會、渤海大學微課程學會、心彩媒體協會承辦2018年渤海大學濱海校區社聯杯PPT、短視頻、微課大賽。
3.2018年4月18日，學會組織參加中國高等教育學會主辦的第四屆中國外語微課大賽。
4.2018年4月18日，學會副會長邱莉多當選渤海大學學生社團黨員工作站站長。
5.2018年4月19日，學會組織參加中國教育技術協會主辦的第二屆“希沃名師杯”全國互動教學創新大賽。
6.2018年5月17日，由中國教育發展戰略學會教育信息化專業委員會指導，渤海大學承辦了第四屆遼寧省優秀微課徵集活動。渤海大學微課程學會承擔具體工作。
7.2018年6月2日，渤海大學校團委主辦、渤海大學微課程學會承辦了渤海大學2018年科普微視頻大賽。
8.2018年6月3日，渤海大學微課程學會在西耳房舉行渤海大學微課程學會成立五周年慶祝大會。
9.2018年6月11日，學會組織參加中國教育技術協會主辦的2018“吉星杯”全國微課互動教學創新大賽。
10.2018年8月7日，學會申報的“微課程學會信息化教學進鄉村”調研項目獲批團中央 2018年“天翼·網際網路+教育”進城鎮暑期社會實踐專項活動立項。
11.2018年8月27日，學會組織參加教指委主辦的“iTeach”全國大學生數位化教育套用創新大賽。
12.2018年9月17日，教育部教育管理信息中心綜合科羅志剛主任、北鎮市副市長崔鐵男、渤海大學副校長張守波、教育局局長李志傑、副局長崔玉光、教師進修學校校長李玉昌參加了我學會的調研活動並一同聽取了信息化教學示範課。
13.2018年10月23日，渤海大學微課程學會、地球之子環保社聯合主辦渤海大學環保微課設計大賽。
14.2018年10月28日，渤海大學微課程學會（濱海校區）舉辦《禁毒防艾》主題微課大賽。
15.2018年12月9日，渤海大學微課程學會成員赴中國石油錦州石化公司進行微課培訓交流。
16.2018年12月23日，第六屆渤海大學微課程學會副會長趙書儀作為學校卓越教師班的一員，到東北師範大學進行了為期兩周的訪學。
17.2018年12月29日，學會第一屆會長彭語盈在社聯成立十五周年晚會上作為社團代表發言。
2019年渤海大學微課程學會年鑑
1.2019年1月18日，渤海大學微課程學會在由共青團中央網路影視中心、未來網主辦、未來社團承辦“燃青春 聚能量”2018年第三屆全國學生社團影響力展示活動中獲得了“全國學生最具影響力理論研究社團”榮譽稱號。
2.2018年8月27日，第五屆微課程學會副會長兼秘書長李東芳獲海城市教育局授予的優秀實習生稱號。
3.2019年3月10日，創新創業學院主辦、微課程學會、微課程創新研究工作室承辦了2019年第1期大學生微課創新創業訓練營。
4.2019年3月16日，學會組織參加中央電化教育館主辦的第二十三屆全國教師教育教學信息化交流活動和第十屆“中國移動‘和教育’杯”全國教育技術論文活動。
5.2019年3月19日，學會組織參加中共遼寧省委教育工委、遼寧省教育廳主辦的首屆遼寧省大學生網路文化節系列主題活動之“青春遇見馬克思”大學生微課作品徵集活動。
6.2019年3月20日，渤海大學校團委主辦、學會承辦了渤海大學“五四青年譜” 微課大賽。
7.2019年5月8日，校團委主辦、學會承辦了第五屆中國外語微課大賽渤海大學校內選拔賽。
8.2019年6月24日，學會（濱海校區）主辦了“弘揚五四精神，創造青春輝煌”主題微課大賽。
9.2019年8月16日，學會組織參加教指委主辦的2019 年“iTeach”全國大學生數位化教育套用創新大賽。
10.2019年9月9日，學會主辦了“建國七十周年慶，我和祖國共成長主題微課大賽。
11.2019年10月28日，學會（濱海校區）主辦了2019年垃圾分類回收微課大賽。
12.2019年10月30日，創新創業學院主辦、微課程學會、微課程創新研究工作室承辦的渤海大學2019年第二期大學生微課創新創業訓練營開營。
13.2019年11月5日，校團委主辦，微課程學會與C-Fan計算機協會共同承辦了第三屆渤海大學PPT視頻大賽“我和我的祖國”主題活動。
14.2019年11月8日，學會在濱海校區舉辦2019年第一期大學生微課創新創業訓練營開營儀式。
15.2019年11月11日，第六屆學會常務理事、副會長、學科工作室主任張藝寧榮獲“遼寧省師範生粉筆字書寫標兵”稱號。
16.2019年12月17日，微課程學會推普脫貧攻堅團隊榮獲教育部語言文字套用管理司、共青團中央青年發展部授予的“優秀實踐團隊”榮譽稱號。
17.2019年12月30日，松山校區第五屆會長、第六屆理事長呂響、濱海校區第六屆會長崔新偉在2019年全國計算機設計大賽中獲得國家級獎項，受邀出席此次“榮耀渤大”2020新年茶話會。
2020年渤海大學微課程學會年鑑
1.2020年1月3日，濱海校區第六屆微課程學會副會長吳明瑞保研推免哈爾濱工業大學。
2.2020年1月18日，松山校區第六屆微課程學會副會長趙書儀成功應聘錦州八中。
3.2020年4月2日，學會組織參加中國高等教育主辦的第六屆中國外語微課大賽。
4.2020年4月9日，宣傳部組織推送學會學生黨員王瑜、艾情雯、何歆、殷長瑩的專題風采展示。
5.2020年4月11日，學會召開“致敬逆行英雄”思想引領活動。
6.2020年4月19日，學會承辦渤海大學“五四同行，共擊疫情”微視頻大賽。
7.2020年5月4日，學會指導教師、工學院團委書記劉洪志榮獲渤海大學十佳青年教職工榮譽稱號；學會原副理事長崔迪榮獲十佳研究生榮譽稱號；第六屆學會會長、第七屆學會理事長呂響榮獲十佳大學生榮譽稱號。
8.2020年5月18日，學會松山校區第六屆學會會長、第七屆學會理事長呂響；第六屆松山校區副會長劉東；第六屆濱海校區副會長吳明瑞；第六屆松山校區秘書處部長宮成雪；第五屆松山校區競賽活動部副部長李嘉懿；第五屆松山辦公室副主任李昕澤；第四屆研訓部部員王嘉鑠榮獲“遼寧省優秀畢業生”榮譽稱號。
9.2020年5月18日，第六屆松山校區秘書處部長宮成雪榮獲遼寧省教育發展聯盟授予的“遼寧省頂崗實習優秀實習生”榮譽稱號；第六屆松山校區副秘書長朱泉霖榮獲遼寧省教育發展聯盟授予的“遼寧省頂崗實習優秀課堂教學案例、定崗實習優秀班主任”榮譽稱號。
10.2020年7月，渤海大學微課程學會獲批兩項暑期社會實踐項目，分別是以副部長張洋為團長的紅色電商助農扶貧調研團隊和以副部長鬍宇晴為團長的鄉村振興調研團隊。
11.2020年9月10日，第六屆中國外語微課大賽複賽（遼寧賽區決賽）結果公布，由我校大學外語教研部、微課程學會推送的師生團隊作品在大賽中取得佳績。其中大學外語教研部曲巍巍老師、文學院王瑜等同學創作的微課《How to Analyse Long,Complex English Sentences》獲遼寧賽區一等獎，晉級全國總決賽。
12.2020年10月22-28日，學會完成了第八屆理事會和執委會換屆，王瑜當選第八屆理事會（松山）理事長，王寧當選第八屆理事會（濱海）理事長；張洋當選第八屆執委會（松山）會長，葛譯鴻當選第八屆執委會（濱海）會長
13.2020年10月23日，第六屆中國外語微課大賽全國總決賽成績揭曉，由我校大學外語教研部曲巍巍老師，微課程學會王瑜、徐聰、郭琛、王禹錢同學組成的師生團隊獲全國總決賽本科英語組二等獎。
14.2020年11月18日，由共青團中央宣傳部指導，中國青少年新媒體協會、中青線上共同主辦的三下鄉社會實踐“趁年輕 去基層”全國大學生“千校千項”網路展示活動評審結果公布。我校劉洪志老師指導的渤海大學微課程紅色電商助農扶貧調研團隊從全國6000多支隊伍中脫穎而出，獲最美團隊榮譽稱號。微課程學會成員王寶熠和張洋同學榮獲青年基層觀察員榮譽稱號。
15.2020年11月18日，由學校創新創業學院主辦，渤海大學微課程學會松山校區承辦的渤海大學第三期訓練營活動在綜合北樓209舉行開營儀式。
16.2020年12月2日，渤海大學召開2020年學風建設工作推進會。黨委副書記王繼成出席會議並講話。各相關職能部門負責人，各學院負責教學、科研、學生工作副院長、辦公室主任、教務幹事、團委負責人、輔導員、兼職輔導員，特邀學生家長代表，獲獎集體和個人等部分學生代表參加會議。渤海大學微課程學會榮獲學習型社團榮譽稱號，會長張洋代表學會領獎。
17.2020年12月9日，由學校創新創業學院主辦，渤海大學微課程學會濱海校區承辦的渤海大學第三期訓練營活動於工科樓BJ1舉行開營儀式。
18.2020年12月24日，中共遼寧省委宣傳部、遼寧省精神文明建設指導委員會辦公室、遼寧省教育廳、共青團遼寧省委員會、遼寧省學生聯合會聯合下發通知，部署開展2020年遼寧省大中專學生志願者暑期文化科技衛生“三下鄉”社會實踐活動評審名單公布。渤海大學微課程紅色電商助農扶貧調研團隊榮獲“鏡頭下的三下鄉”優秀視頻作品獎。
2021年渤海大學微課程學會年鑑
1.2021年1月9日以來，微課程學會宣傳部組織策劃了榜樣人物系列推送，選取曾經在學會擔任職務的榜樣學長學姐優秀經驗進行推送。學會邀請錦州市凌河區解放國小張詩琪老師、杭州雲谷學校於淼淼老師、渤大附中徐豐老師、天津師範大學郭鴻宇博士、渤大附中張婧老師、渤海大學劉馨陽老師、渤大附中羅翔老師、錦州醫科大學趙春輝老師進行了經驗分享。
2.2021年1月20日，微課程學會組織製作的“渤海大學微課程學會宣傳視頻”正式上線中文百科、秒懂百科、好看視頻。
3.2021年3月15日,學會主辦渤海大學“ 弘揚雷鋒精神”微視頻大賽。
4.2021年3月17日，學會召開副部級以上第一次見面會。
5.2021年5月29日，學會在2021年遼寧省大學生計算機設計大賽中喜獲佳績。
6.2021年6月1日，學會在遼寧省第三屆大學生網路文化節大賽中喜獲佳績。
7.2021年7月22日，學會完成了第九屆理事會和執委會換屆，胡宇晴當選第八屆理事會（松山）理事長，葛譯鴻當選第八屆理事會（濱海）理事長；史東諾當選第八屆執委會（松山）會長，黃國華當選第八屆執委會（濱海）會長。
8.2021年7月31日，學會在學校社團學年考核中獲評A級社團。
9.2021年8月，學會成員史東諾、趙霄霖、姜雨辰、孫靜等成員帶領的隊伍在全國大學生廣告藝術大賽中喜獲佳績。
10.2021年8月，學會成員史東諾、侯星竹帶領的隊伍在全國大學生數學建模競賽中分別獲得遼寧賽區一等獎、二等獎。
11.2021年9月，學會完成了第九屆副部換屆，最終推選出競賽部副部7人、組織部副部5人、研訓部副部7人、辦公室副主任4人、宣傳部副部6人，總計29人。
12.2021年9月，微課程學會舉行第九屆微課程學會第一次副部級以上見面會。
13.2021年10月，學會舉辦了“薪火相傳·傳遞夢想”支教特色課程大賽。
14.2021年10月，學會在第二屆遼寧省大學生智慧海洋科技創新大賽中喜獲佳績。
15.2021年10月，學會在遼寧省普通高等學校大學生移動套用開發大賽中喜獲佳績。
16.2021年11月，學會在2020-2021學年度社團表彰中獲評模範社團。
17.2021年11月，學會線上上進行思想引領活動，本次活動內容以疫情防控為主題。
18.2021年11月，學會配合數學科學學院開展微課程培訓大會。
19.2021年11月，學會舉辦期末總複習“以圖創維由思導行”思維導圖設計大賽。
20.2021年11月，學會進行第九屆部員培訓。
21.2021年11月-12月，學會舉辦第四期微課訓練營。
22.2021年12月，學會舉辦“用愛戰勝艾”微視頻大賽。
23.2021年12月，學會在第二屆遼寧省“中軟國際—卓越杯”AI挑戰賽中，由史東諾、姜雨辰等成員帶領的隊伍取得佳績。
24.2021年12月12日，2021年“iTeach”全國大學生數位化教育套用創新作品展示大賽成績揭曉，微課程學會中司曉楊、姜蘊哲等同學組成的師生團隊分別榮獲國家級一等獎、三等獎。
25.2021年12月，學會在2021年遼寧省第二屆智慧型製造科普創意創新大賽中喜獲佳績。
26.2021年12月，學會在2021“外研社·國才杯”全國英語閱讀大賽中陳文慧同學喜獲佳績。
2022年渤海大學微課程學會年鑑
1.2022年1月，第三屆全國師範生微課大賽成績揭曉，微課程學會中王一淳、陳文慧同學分別取得全國二等獎、三等獎。
