母子型結構是指在海外設立自主權很高的子公司, 國內母公司的組織結構不變,兩者間保持鬆散的聯繫的一種組織結構。即國外子公司既對母公司保持經營上的相對獨立性,又保持直接接受母公司經理指令並向上報告的關係。
母子型結構是歐洲跨國公司早期發展時期所普遍採用的組織形式,而且一直到20世紀50~60年代,歐洲一些著名的跨國公司仍然保持這種結構。20世紀20年代前後,美國一些跨國公司(如福特汽車公司等)也採用母子結構這種組織設計戰略,在歐洲許多國家設立分廠。在今天,這種母子結構對於那些進行國際直接投資,而規模較小的製造業公司來說,仍然是一種有用的形式。
圖:母子型結構圖