《效率革命：聰明的管理者如何帶隊伍》是2019年1月由浙江大學出版社出版的圖書，作者是劉禎。
基本介紹
- 中文名：效率革命：聰明的管理者如何帶隊伍
- 作者：劉禎
- 出版時間：2019年1月
- 出版社：浙江大學出版社
- ISBN：978-7-308-18738-1
- 類別：企業管理
- 定價：48.00
- 開本：16 開
- 裝幀：平裝
內容簡介,作者簡介,目錄,
內容簡介
企業成長戰略中，最關鍵的一環就是效率提升。而企業人員管理和生產效率低下，問題往往處在人身上。
效率革命：聰明的管理者如何帶隊伍
本書將組織行為學原理、中西方文化理念和管理實踐有機融合，引入具體情境和實例，通俗解讀企業領導和人力資源管理者如何通過了解人的心理和行為規律來提升人的效率、生產的效率和組織的效率，兼具可讀性和實用性。
作者簡介
劉禎：
華南理工大學管理學博士，師從陳春花教授。美國科羅拉多大學聯合培養博士，國家公派留學人員。現任教於上海大學管理學院，碩士生導師；復旦大學東方管理研究院特邀研究員；昆士蘭科技大學訪問學者；華中科技大學《管理學報》審稿專家。喜馬拉雅《陳春花管理學著作精華解讀》撰稿人。
著有《劉永好：領先半步》《管理的內容》《組織行為學：互聯時代的視角》，譯有《品牌力：世界級品牌的管理藝術》。
目錄
01 組織行為學“大佬們”有話說
第一章“圈外人”巴納德
第二章“挖井人”德魯克
第三章“接地氣”的柯林斯
第四章“東方管理學家”蘇東水
第五章“人力資源引路人”趙曙明
第六章“知行合一”者陳春花
第七章駕馭組織的方向盤
02 效率革命：企業進階之路
第八章生產效率：組織財富的來源
第九章組織效率：組織成長的關鍵
第十章人的效率：組織行為的核心
03 換個方向，新的認知
第十一章開啟績效之門的三把鑰匙
第十二章納百川，道致遠
第十三章“變地開花”：理論也會“水土不服”
第十四章組織行為學的邊界和內涵
第十五章刷新你的思維方式
04 奔赴卓越：企業成長的五大核心驅動力
第十六章個性：自營人生
第十七章認知：修煉理性
第十八章激勵：勇往直前
第十九章團隊和領導力：領導者如何帶隊伍
第二十章組織成長的三駕馬車：結構、文化、變革
第二十一章逐夢之旅：組織的終極形態
結語
參考文獻
附錄
