按照《中華人民共和國政府信息公開條例》規定，特制定惠州市國資委2011年政府信息公開工作年度報告。本報告由概述、主動公開政府信息的情況、依申請公開政府信息辦理情況、政府信息公開的收費及減免情況、政府信息公開工作存在的主要問題、下一年度政府信息公開工作要點共六部分組成。本報告中所列數據的統計期限自2011年1月1日起至2011年12月31日止。
一、概述
我委根據《中華人民共和國政府信息公開條例》和惠州市政府辦《關於進一步建立健全政府信息公開工作機制和制度措施的通知》要求，結合我委及所屬企業實際，不斷規範信息公開程式，創新信息公開形式，推動全市國資系統政務信息公開工作邁上一個新台階。
一是加強組織領導，完善制度建設，全委高度重視，確保政務信息公開工作規範高效開展。為貫徹實施政府信息公開工作，根據單位人事調整實際，我委及時調整和充實了單位政務公開工作領導小組，單位“一把手”親自擔任組長，各分管領導為副組長，各科室負責人為成員，領導小組辦公室設在國資委辦公室，負責本委的政府信息日常工作，並指定專人跟蹤落實政務公開具體工作，做到了工作機構、人員、職責“三落實”，形成一把手負總責，分管領導親自協調，層層抓落實的工作氛圍。同時，以《政府信息主動公開制度》、《政府信息依申請公開制度》、《政府信息公開工作制度》、《政府信息公開備案制度》、《政府信息公開工作考核制度》、《政府信息公開保密審查制度》、《政府信息公開工作報告制度》等制度為依託，建立健全政務公開各項工作機制，重點規範了保密審查工作機制，要求政務公開信息需科室提出審核意見，並經負責保密工作科室負責人及相關領導導審批後方能上網公開，確保委機關網站對外發布信息，內容真實完整，程式科學規範，時間及時有效。
二是以委機關網站為中心，綜合利用政務公開、黨務公開、市委及市政府公文交換系統、“黨政領導信箱”、“局長信箱”、網站“公眾參與”欄目等，積極打造市國資委政務信息綜合服務平台，及時處理民眾來信和市委、市政府通過電子郵件交辦的事項，杜絕漏辦、延遲辦理現象的發生，較好地將我委政務信息公開工作與日常的信息工作、電子政務工作緊密結合，進一步提升我委信息工作質量和效益。
三是開展政務公開學習培訓，提高認識。組織各科室信息管理人員集中學習《中華人民共和國政府信息公開條例》和省、市有關政府信息公開工作的檔案要求，組織人員參加各類信息公開工作培訓班。通過學習，使大家進一步統一了思想，提高了認識，明確了任務。
二、主動公開政府信息的情況
按照《中華人民共和國政府信息公開條例》的要求，從2011年1月1日至2011年12月31日，我委共主動公開政府信息210條。在主動公開的信息中，主動公開的政府信息主要涉及機構職能、規範性檔案、規劃計畫、業務工作、統計數據、其他等6個類別。其中，機構職能包括市國資委職責、委領導班子成員及其分工、委內設科室及職能；規範性檔案包括市規範性檔案、市國資委規範性檔案；規劃計畫、年度工作要點；業務工作包括工作指南（辦事指南、工作流程）、工作報告；其他包括重要活動、市國資委人事任免事項等。
三、依申請公開政府信息辦理情況
未收到民眾政府信息公開申請。
四、政府信息公開的收費及減免情況
未收取費用。
五、政府信息公開工作存在的主要問題
我委政府信息公開工作從總體來看，運行狀況較好，但也存在一些不足。一是信息公開力度有待進一步加大；二是宣傳力度還有待提高。
六、下一年度政府信息公開工作要點
今年，我委將有針對性地加強薄弱環節的建設，圍繞中心工作，突出重點、熱點和難點問題，進一步提升政府信息公開工作的深度和廣度。調整信息公開欄目設定，使之更科學，更直觀，更便於檢索。以社會關注度高、公共利益大的政府信息作為突破口，制定完善不同領域的政府信息的公開內容細則。積極推進職工民眾關注度高、專業性強、涉及國企改革重要政策措施的解讀服務工作；加強政府信息公開諮詢服務工作；加強宣傳和普及力度，提高公眾對政府信息公開的認知度。
二〇一二年三月二十七日
