因工死亡待遇是指職工因工傷事故直接導致死亡、停工醫療期間死亡、工傷舊傷復發死亡(包括1—4級傷殘職工停工留薪期滿後死亡),社會保險經辦機構支付給工傷職工所供養親屬的相關待遇。[1]
基本介紹
- 中文名:因工死亡待遇
- 概述:職工因工發生死亡的一種補償
- 作用:安慰亡者親屬,保證生活
- 相關領域:法律,社會
因工死亡待遇是指職工因工傷事故直接導致死亡、停工醫療期間死亡、工傷舊傷復發死亡(包括1—4級傷殘職工停工留薪期滿後死亡),社會保險經辦機構支付給工傷職工所供養親屬的相關待遇。[1]
因工死亡待遇是指職工因工傷事故直接導致死亡、停工醫療期間死亡、工傷舊傷復發死亡(包括1—4級傷殘職工停工留薪期滿後死亡),社會保險經辦機構支付給工傷職工所供養...
工亡待遇是指職工因工發生工傷死亡事故後對其直系親屬的一種補救和補償,其作用是使工亡職工遺屬的基本生活得到保障。2010年7月23日,國務院出台安全生產新政,要求...
因工傷亡待遇分為因工負傷待遇、因工殘廢待遇、因工死亡待遇,分別見“因工傷殘”、“殘廢待遇”、“死亡待遇”。參考資料 1. 鄒瑜.法學大辭典:中國政法大學出版...
工傷死亡賠償金是指職工因工死亡,其近親屬按照法律規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金。...
工亡補助金是職工因工死亡,其近親屬依法享受的工傷保險待遇之一,對工亡職工近親屬給予的一次性補助。...
1、喪葬補助金:為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資。2、供養親屬撫恤金:按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬...
《哈爾濱市企業職工死亡待遇的規定》是哈爾濱市人民政府1995年11月28日發布的地方法規。...
基本定義工亡,“因工死亡”之簡稱,也包括因職業病死亡,是指勞動者在從事職業活動或者與職業活動有關的活動時所遭受的事故致死和疾病致死。工亡屬於工傷範疇。工亡...
(以下統稱企業職工)非因工死亡後,其喪葬費和一次性救濟金標準按本通知規定執行...(二)企業在職職工及未納入基本養老保險基金支付待遇範圍人員的喪葬費、一次性救濟...
(2)被認定為因戰、困公致殘後剛舊傷復發死亡的。(3)因患職業病死亡的。(4...死亡撫恤的待遇包括一次性撫恤金和定期撫恤金兩種形式。[3] (—)一次性撫恤金...
工傷保險待遇是指職工因工發生暫時或永久人身健康或生命損害的一種補救和補償,其作用是使傷殘者的醫療、生活有保障,使工亡者的遺屬的基本生活得到保障。工傷保險...
(二)供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者...
供養親屬撫恤金是指,職工因工死亡的、傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的,按照職工本人工資的一定比例發給由該職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬的...
遺屬條件關於非因工致傷、死亡的待遇沒有規定,現行有效法律《工傷保險條例》的前身《中華人民共和國勞動保險條例實施細則修正草案》規定的內容已經不能再適用,而現行...
喪葬費是指用於職工因工死亡或因工殘廢退職後死亡時喪葬事宜的一次性費用。由原工作單位支付。國家有關勞動保險條例規定,其數額一般是該企業全部職工3個月的平均...
1、喪葬補助金:為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資。2、供養親屬撫恤金:按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬...
職工因工死亡,其近親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金:1.喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資;...
計算方法《工傷保險條例》第39條規定:“喪葬補助費為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資。”根據該規定,職工因工死亡,其直系親屬所能獲得的喪葬補助費,以統籌...