單位補是1979年“廣州市名老中醫”稱號獲得者。
基本介紹
- 中文名:單位補
- 國籍:中國
- 出生日期:1907年
- 逝世日期:1988年
單位補是1979年“廣州市名老中醫”稱號獲得者。
單位補是1979年“廣州市名老中醫”稱號獲得者。單位補單位補(1907——1988)名中醫師。增城新塘東洲村人。出身醫學世家,18歲出師執業,一生行醫,精通中醫全科,特別擅長治糖尿病、賢炎、肝硬化等危重病。醫德高尚,常為...
實行單位補充養老保險應遵循以下基本原則:(1)有利於單位事業發展原則,促進經濟成長;(2)堅持自願和效率的原則;(3)堅持政府指導與單位自主相結合的原則;(4)單位補充養老保險可以實行與個人儲蓄性養老保險掛鈎的辦法。
事業單位過渡性補貼是對事業單位未實施績效工資時的一種過渡性補貼。2009年9月,國務院、國家人力資源和社會保障部有關領導在講話中指出,事業單位(除義務教育、衛生系統外)績效工資均從2010年1月起執行,衛生系統績效工資從2009年10月...
第三條 單位發放給職工的工資(離退休費)、地方(部門)津貼補貼及其他個人收入按本辦法規定設立專門賬簿,進行會計核算。工資是指行政單位按國家統一規定發放給在職人員的職務工資、級別工資、年終一次性獎金,事業單位按國家統一規定發放給...
《企事業單位補充工作人員考試複習資料》是由作者《公共基礎知識指南》編寫組編寫,於2011年出版的書籍。內容介紹 《企事業單位補充工作人員考試複習資料:公共基礎知識指南》在內容安排上,首先注意實用性,以事業單位工作人員應掌握的套用知識...
N+1,是在用人單位解除勞動關係時,按勞動契約法規定,給予勞動者補償的一種方式。計算方式 N+1是依據勞動者在本單位的工作年限(N)、結合勞動者的薪資水平來核算離職補償的一種計算方式。N是勞動者在用人單位的工作年限,每滿一年,...
我國醫療改革的目的是要建立一個由基本醫療保險、用人單位補充保險、商業醫療保險三者共同支撐的健康保障體系。現醫改確定,單位為職工交納其工資總額的6%作為統籌基金,職工看病所需費用超過本地年平均工資的10%的,統籌資金開始為職工支付...
涉及3000多萬人利益的事業單位工資改革再度提上日程。據悉,中編辦、人保部等相關部委正在抓緊制定《事業單位崗位績效工資制度》和《分類推進事業單位改革的意見》。這兩份檔案將成為下一步事業單位工資改革的指導性檔案。“財政補貼”的事業...
補充住房公積金的月繳存額等於職工本人上一年度的月平均工資乘以職工、單位的補充住房公積金繳存比例。職工本人和單位的補充住房公積金的繳存比例,分別不得大於各9%和少於各1%。具體繳存比例,根據單位的實際情況確定。如某職工上一年度月...
本詞條缺少概述圖,補充相關內容使詞條更完整,還能快速升級,趕緊來編輯吧!《山東省全民所有制企業、事業單位補充幹部實行聘用制暫行規定》在1988.05.30由山東省人民政府頒布。中文名 山東省全民所有制企業、事業單位補充幹部實行聘用制暫行規定...
本詞條缺少概述圖,補充相關內容使詞條更完整,還能快速升級,趕緊來編輯吧!《關於在京中央和國家機關行政事業單位提高房租增發補貼的補充通知》在1999.12.24由國務院機關事務管理局頒布。中文名 關於在京中央和國家機關行政事業單位提高房租增發...
差補事業單位就是差額撥款單位的人員費用由國家財政撥款,其他費用自籌。從經費類型來說,有全額撥款,差額撥款和自收自支三種,也許你問的就這三種.全額撥款是指參照公務員管理事業單位,單位經費全由財政統發.差額撥款主要是學校,一部分經費...
第二十一條 由部隊轉業到市級單位工作的人員,其差旅費按照解放軍總後勤部的有關規定,由所在部隊按合理路線、規定標準計算發給,到達調入單位後結算,多退少補,作為增加或減少單位的差旅費處理。第八章 附 則 第二十二條 工作人員...
出差補助指的是單位員工因公出差享有的住宿費標準、市內交通費標準、一伙食補貼(或誤餐補貼)、以及因出差而享有的其他補助(如遠離家人,公司給予一定補貼等)。企事業單位出差補助沒有明文規定,一般視企業規模大小及公司意願而定,補助...
補辦新卡時,建設銀行收取10元掛失費和10元補卡費(銀行不同收費不同)。6. 急診發生的醫療費如何結算?因公出差、探親等發生急診住院時,患者須在入院後5日內攜帶醫療證、《急診證明》、單位證明、身份證複印件到醫療保險處進行急診...
住房補貼是指國家行政機關、事業單位對無住房職工或住房面積未達到規定標準的職工,發放的現金補貼。住房補貼發放的原則是:堅持效率優先,兼顧公平的原則,由各地政府根據當地經濟適用住房平均價格、平均工資,以及職工應享有的住房面積等因素...
第二十四條 社會保險補貼實行“先繳後補”,並根據資金具體用途分別遵循以下要求:(一)招用就業困難人員的單位和招用畢業年度高校畢業生的小微企業,申請社會保險補貼應向當地人社部門提供以下材料:符合條件人員名單、《就業創業證》複印件...
傷殘就業補助金,是指工傷職工因工致殘被鑑定為五、六級傷殘,經工傷職工本人提出,與用人單位解除或者終止勞動關係的,以及工傷職工因工致殘被鑑定為七至十級傷殘,勞動契約期滿終止,或者職工本人提出解除勞動契約的,由用人單位一次性支付...
高溫津貼,是指企業單位依照省級人力資源和社會保障部門要求,給予在高溫天氣環境下工作的勞動者的勞動津貼,屬於法定勞動津貼。高溫津貼依照中華人民共和國勞動和社會保障部令第21號《最低工資規定》於2004年設立,具有法律效力。高溫津貼是...
差旅費是指出差期間因辦理公務而產生的交通費、住宿費和公雜費等各項費用。差旅費是行政事業單位和企業的一項重要的經常性支出項目。報銷範圍 1、差旅費核算的內容:用於出差旅途中的 費用支出,包括購買車、船、火車、飛機的票費、住宿...
(一)有工資收入的革命烈士配偶,住房提租後新增租金支出與家庭住房補貼相抵後,其差額部分,由承租人所在單位補50%。(二)家庭月人均收入不足國家、省、市規定最低生活費標準的生活困難戶(以下簡稱生活困難戶),住房提租後新增租金...
一次性工傷醫療補助金是工傷職工因工致殘被鑑定為五、六級傷殘,經工傷職工本人提出,與用人單位解除或者終止勞動關係的,以及工傷職工因工致殘被鑑定為七至十級傷殘,勞動契約期滿終止或者職工本人提出解除勞動契約的,由工傷保險基金一次性...
2.東莞戶籍申請人可以選擇在原單位所在地或戶籍所在地或現居住地社會保險經辦機構辦理一次性繳費手續。補充說明 1.繳費基數為不低於申請一次性繳費時我市養老保險繳費基數下限,不高於申請時上年度全省在崗職工月平均工資300%。2.繳費比例...
鼓勵用人單位優先安排符合崗位條件的距離法定退休年齡不足5年人員、零就業家庭人員、農村建檔立卡貧困戶人員;補貼標準 社會保險補貼標準:省財政廳、省人社廳印發的《山東省就業專項資金管理暫行辦法》(魯財社〔2011〕55號)規定,對招用...
第二條 對勞動者的經濟補償金,由用人單位一次性發給。第三條 用人單位剋扣或者無故拖欠勞動者工資的,以及拒不支付勞動者延長工作時間工資報酬的,除在規定的時間內全額支付勞動者工資報酬外,還需加發相當於工資報酬百分之二十五的經濟...
該《辦法》分調整職工住房補貼標準、無房職工住房補貼的計發方式、住房面積未達標職工住房補貼的計發方式、單位自行發放住房補貼的處理、住房補貼的管理、嚴肅紀律、其它7部分,由國務院機關事務管理局、中共中央直屬機關事務管理局會同建設部...
被鑑定為五至六級的,保留與用人單位的勞動關係,由用人單位安排適當的工作,享受一次性傷殘補助金,標準為:1. 五級傷殘為18個月的本人工資.2. 六級傷殘為16個月的本人工資.職工因工致殘被鑑定為七級至十級傷殘的,享受的一次性傷殘補助...
生育津貼指對職業婦女因生育而離開工作崗位期間,給予的生活費用。已經參加生育保險的,生育津貼按照用人單位上年度職工月平均工資的標準由生育保險基金支付。享受生育津貼的情形:女職工生育享受產假;享受計畫生育手術休假;法律、法規規定的...