哈爾濱現代公共關係職業學院

學院簡介

學院坐落於素有東方小巴黎之稱的北國冰城哈爾濱，校區占地面積240畝，建築面積6萬多平方米，專職教師134人，副高職以上教師占教師總人數的30%以上。設有公共關係、新聞采編與製作、廣告設計與製作、物流管理、市場行銷、商務管理、旅遊管理、房地產經營與估價、酒店管理、文秘、連鎖經營管理、計算機套用技術、會計、套用英語、會計電算化、商務經濟與代理、裝潢藝術設計、汽車檢測與維修技術、公共關係、市場行銷等專業。主要課程有公共關系學、公共關係心理學、策劃學、套用文寫作、CIS原理與實務、旅遊文化、社交禮儀、傳播學、公共關係調查、公共關係實務、新聞學概論、市場行銷學、新聞學、新聞採訪、傳播學、新聞編輯、套用文寫作、廣播電視節目編導與製作、廣告策劃與製作、新聞攝影、社交禮儀、演講與口才、公共關係學、平面廣告設計、平面構成、平面廣告設計、中外廣告發展史、廣告管理與廣告法規、廣告文案寫作、廣告創意與案例分析、廣告策劃、中外優秀廣告作品鑑賞、電腦廣告設計、會計學基礎、房地產法規、房地產會計、統計學原理、房地產與計算機套用、房地產開發與經營、城市規劃、建築施工、房地產經濟學、不動產估價原理等。學院在教育教學改革、師資隊伍建設、管理模式、畢業生就業安置等方面大膽創新，積極探索與實踐普通高等教育，成效顯著。真正實現了學生“招得進來，分得出去”。學院畢業生深受用人單位的歡迎和好評。

哈爾濱現代公共關係職業學院

歷史沿革

1989年黑龍江公共關係學院(專修)創建

2002年哈爾濱學院(公共關係學院)創建(合署)

2005年黑龍江公共關係學院(專修)、哈爾濱學院(公共關係學院)合併組建哈爾濱現代公共關係職業學院

師資建設

學院有教師134人，副高職以上教師占教師總人數的30%以上。師資建設以相對穩定、合理流動、專兼結合為原則，從國內外著名高校和知名企業引進人才，建立起相對穩定的骨幹層與出入有序的流動層相結合的教師隊伍管理模式和教師資源配置與開發的有效體制，建立起一支結構良好、學術造詣高、教學經驗豐富的教師隊伍。在師資隊伍建設過程中，學院始終堅持立足於實際需要，依據按需設崗、公開招聘、平等競爭、嚴格考核、聘約管理的原則聘用教師；根據效率優先、兼顧公平的原則，建立以崗定薪、按勞計酬、優勞優酬的分配方式以及重實績、重貢獻、向高層次人才傾斜的激勵分配體制。

哈爾濱現代公共關係職業學院

學院已擁有一批教學經驗豐富、科研能力強、適合不同類型學生培養的教師，初步形成了良好的教師梯隊。為全面提高教師隊伍素質，調整和改善教師的學歷、學院結構，學院聘請了數名國內外專家擔任學院的客座教授、研究員，並外聘資深教師擔任兼職教師。在教師的培訓上，定期安排教師參加企業的專業培訓，從理論知識和實踐能力兩方面對教師進行提高，促使教師始終緊跟理論研究和技術套用的前沿課題，不斷更新知識體系，並轉化為教學上的持續改進。不斷加強中青年骨幹教師培養，充分發揮老教師的學術帶頭作用，做好傳幫帶；盡最大努力為他們創造良好的教學科研條件；在教學改革等方面，注意發揮他們基礎紮實，思路靈活的特點，在實踐中提高他們的思想素質、學術水平和教學水平；制定具體培養計畫，關心他們的成長和生活，積極幫助他們解決後顧之憂；引入競爭機制，通過競爭上崗，促進水平提高。進一步完善教師考核制度，建立科學、客觀的教師業績評價指標體系，做到業績與崗位津貼等掛鈎；對工作突出的加大激勵的力度；對優秀的教學科研成果實行單項獎勵；使各類人員的能力與業績得到公正的評價，調動全院教職工的積極性、創造性和工作熱情，引導教學科研人員多出成果，出大成果。