《別抱怨,比你優秀的人還比你努力》是2019年哈爾濱出版社出版的圖書。
基本介紹
- 中文名:別抱怨,比你優秀的人還比你努力
- 作者:蔣光宇
- 類別:圖書>成功/勵志>成功/激勵>激勵
- 出版社:哈爾濱出版社
- 出版時間:2019年
- 開本:32 開
- 裝幀:平裝
- ISBN:9787548433637
內容簡介
圖書目錄
- 參悟商道玄機,讓你贏得財富
《別抱怨,比你優秀的人還比你努力》是2019年哈爾濱出版社出版的圖書。
《別抱怨,比你優秀的人還比你努力》是2019年哈爾濱出版社出版的圖書。內容簡介人們在看不到希望的時候,往往抱怨周圍環境,抱怨沒有機遇,抱怨社會不公平,而實際上,更多的問題在於自身,究竟有沒有努力,有沒有找對方法,有沒有堅...
每一個優秀的人,都有一段沉默的時光。那一段時光,是付出了很多努力,忍受了很多的孤獨和寂寞,不抱怨不訴苦,只有自己知道。而當日後說起時,連自己都能被感動的日子。所謂的光輝歲月,並不是後來閃耀的日子,而是無人問津時,你對夢想的偏執。網路熱門作者,訴說那些不為人知的辛苦、艱難、感動與愛,告訴正在...
第七章 比你優秀的人都在努力,你有什麼資格抱怨 她們可以靠臉,卻偏偏要靠才華 每天喚醒你的不應該是鬧鐘,應該是夢想 決定今天的不是今天,而是昨天對人生的態度 得意不要張狂,失意不能消沉 成功就是熬出來的,撐得住就贏了 你只有越努力,幸運才會越早來到 安全感要自己給自己 你努力的每一天,都是成功的...
與其抱怨,不如努力 積極展現自我,讓老闆看到你的能力 機會比薪水更重要 積極主動機會多 第三章 擁有老闆心態——你是工作的主人,而非奴僕 把自己當成公司的主人 主動做事,切莫被動應付 別把問題留給老闆 培養團隊合作精神 要有當老闆的企圖心 職業策略篇 尋找高效工作的途徑 第四章 用策略做事,靠智慧取勝——...
《珍惜工作不抱怨:每一位職員都要明白的積極工作理念》是2009年6月1日出版的圖書,作者是何山。該書講述了珍惜工作就是在善待自己:工作中,你的努力會得到盛讚,你的勤奮會得到認可;你的業績會得到肯定,你的付出會得到回報。對一個職業人來說,這將是何等的快樂與成功!內容簡介 工作是生命中最重要的組成...
不努力的20歲,一無所有的30歲 自律,才是富養自己的好方式 願你熬過人間疾苦,依然鏗鏘前行 真正決定你人生高度的,不是天賦 內向者:做好自己就是核心的競爭力 一個人能走多遠,看他的逆商就知道 Part2 優秀的人都沒空抱怨 層次越高的人,越不甘於平淡 如果你還年輕,一定要去大城市 活成自己生命里的...
《優秀的員工從不抱怨》是2009年8月中國致公出版社出版的圖書,作者是樹堂。內容簡介 抱怨,不能解決任何問題,也不能讓你成為受歡迎的員工,反而還會阻礙你前進。只有不抱怨,才能夠更快樂地工作,才能夠創造更高的業績,才能夠讓你自己更受益!與其抱怨,不如改變自己的心態,努力工作,用自己的行動點燃人生的...
比起人見人愛,更需要擁有被討厭的勇氣 ... 153 你還覺得努力為時尚早?其實為時已晚 ... 158 第五章 真正的自由,通常都是從不自由中來 沉浸到好的習慣中不能自拔 ... 165 自我和解的前提,是接納真實 ... 169 今天開始自律,明天至少不會更差 ... 174 如果你總忘掉遵守規則,世界有一天也會忘記...
5.沒有與生俱來的優秀,只有後天努力的天才 6.整天抱怨的人,沒資格聊情懷 第三章 強者恆強的世界,你軟弱給誰看 人間本沒有“完勝將軍”,哪枚帶血的勳章沒有動人的故事?心有多大,舞台就有多大,你不堅強,沒人能幫你。1.當你的實力撐不起你的夢想 2.看清自己比看清他人還重要 3.找到自己的加...
1.與其抱怨待遇差,不如拿業績說話 2.與其抱怨工資低,不如提升自己的能力為自己加薪 3.與其抱怨職位低,不如提升自己的業績為自己升職 4.與其抱怨比同事工資低,不如先與同事比比能力 5.與其抱怨“沒有功勞也有苦勞”,不如注重結果導向 6.與其抱怨“忙”,不如“忙”到點子上 7.以感恩為動力,努力為企業...
1夢想,是平庸與優秀間難以逾越的距離 2再長的路,也要一步步走完 3做好的自己,才能遇見好的別人 4靠山山會倒,靠人人會跑,唯有自己可靠 5夢想,需要從自身實際出發 6所有的失敗,都是因為半途而廢 7生氣不如爭氣,抱怨不如改變 8在你做夢的時候,有人卻清醒地努力著 9當你無路可退,一定要勇敢...
01 優秀還不夠,你是否讓自己無可替代 並不是你的生活苦,而是自己太懦弱 叫醒你的不是鬧鐘而是理想 不要停止了學習與成長 不失去方向,就不會失去自己 越是處境艱難越要堅強努力 你要相信,沒有到不了的明 天 心之所向,素履以往 人生很公平,你付出多少便收穫多少 02 當你抱怨的時候,實際上你還不夠強大...
別讓薪水束縛了成長的腳步 薪水和工作,哪個更重要?工作不只為了薪水 工作中的問題就是你發展的機會 工作是生命中最珍貴的禮物 不要戴著有色眼鏡去看待工作 抱怨別人只會顯示你的無能 別讓你的個人抱怨成為部門的積怨 如果抱怨有用的話,還要努力幹嘛 不想做事的人總有無數種理由 要完成任務,就不能差不多 ...
《你一定要努力,但千萬別著急》是2016年北京聯合出版公司出版的圖書,由簡書主編。內容簡介 不要總是抱怨自己不升職不加薪,其實你並不是一無所獲,也許,在下個轉角,你就能收穫無心插柳柳成蔭的喜悅。千錯萬錯,你的付出不會有錯。陳道明老師在某節目擔任嘉賓時,節目裡一群打鼓的孩子當場受到了一些人的質疑...
失敗者被壓力打垮,優秀者化壓力為動力194 第13 章 別在能吃苦的年紀,選擇了安逸197 迷失的時候,選擇更艱辛的那條路199 馬在有了馬蠅後才會跑得更快 201 生活不需要眼淚和抱怨,需要汗水和堅韌204 別被“我不能”禁錮了手腳206 你缺少的,是一往無前的勇氣208 吃得苦中苦,方為人上人210 第14 章 努...
第四章 停止抱怨:抱怨只會消磨鬥志,停止抱怨才能擁抱成功 很多時候我們總是對工作充滿抱怨,認為工作就是一種折磨。但是,當我們放下抱怨,打開心扉,以積極的心態面對工作中的困難時,就會發現,工作並非都是苦難和折磨,抱怨才是對自己最大的折磨。只要停止抱怨,努力拼搏,成功則不請自來。1.努力完成工作比抱...
第三章 刻苦勤奮:優秀之門永遠為不懈努力的員工而敞開 1.刻苦勤奮是優秀員工最大的優點 2.弘揚吃苦精神,做企業最需要的人 3.少說多做,用行動證明自己 4.頑強拼搏,絕不把難題留給別人 5.嚴格要求自己,努力提升工作能力 6.堅決改掉拖延的壞習慣 第四章 勇於負責:勇敢負起企業發展重責,爭做企業最優秀的...
1.別抱怨,這是你的工作/071 2.適時為上司承擔責任/075 3.有理也要讓同事三分/082 4.理解萬歲/086 5.踏實勤奮:通往榮譽的必經之路/091 6.把冷板凳坐熱/095 第四章為忠誠喝彩 1.忠誠是金/101 2.與公司同舟共濟/105 3.站在公司的立場看問題/109 4.責任心不能打折/114 5.別把問題留給老闆/119 6....
《努力到感動自己,全世界為你讓路》是2017年中華工商聯合出版社出版的圖書。內容簡介 現代社會壓力很大,很多人都喜歡抱怨,出身不好、工作不好、機遇不好……凡此種種,將責任推脫到外部環境上,從不問自己是否真正努力了。其實,世上原本就不存在*的公平,但是我們不能就此甘於現狀,而應該努力。一個努力朝著...
比你優秀的人比你還努力,你有什麼資格不拚命···031 英雄都是從泥坑裡摸爬滾打出來的···035 決心:如果研發失敗了,我只有從樓上跳下去···039 越困難的地方越有生存機會···043 比別人多奮鬥、多堅持一會兒···046 優秀都是逼出來的···050 三、扛得住壓力,受得了委屈,才能留下來 狼群里...
那么多的人都在奮力地從原來的小圈子裡跳出來,奮力地邁向更大的世界,而當那些比你優秀的人還比你更加努力,你有什麼資格要求得到你現在遠不能擁有的生活?抱怨是這個世界上最沒用的東西,一件事情只有你去做了,你才能體會到艱辛、糾結、焦躁、欣喜。這個世界最溫柔的地方,就是讓我們能夠看到自身和他人的轉變...
每一個優秀的人,都有一段沉默的時光。在那段時間裡,忍受艱辛與磨難,在那段時間裡,不斷努力,不斷奔跑。不抱怨,不訴苦,沉默中厚積薄發,日後說起那些時光,連自己都會被感動。你會在你的墓志銘上刻上什麼字 191 人只要有意志,就能超越所有磨難 194 不要辜負值得你珍惜的人 197 只要選定了目標,就不...
因為想愛,才能更努力 不幸的經歷是一筆可貴的財富 不抱怨的人更容易成功 生命最重要的事,就是不斷自我更新 與其提心弔膽地害怕失去,不如坦然珍惜現在的擁有 因為觀念不同,生活才更多姿多彩 與朋友相處,你需把握好度 尋常日子,也能過得更快樂 生活帶點理想主義又何妨 未來未到來之前,好好愛自己和世界 ...
第二章 敬業是種責任,走向優秀的內驅力 進取心是通向優秀的關鍵 你將優秀藏在了哪裡 培養實力要靠敬業學習 堅定意志不動搖 勤奮是優秀的敲門磚 努力優秀,感受成功的喜悅 第三章 忠誠是種責任,一種職業生存方式 忠誠敬業沒藉口 忠誠敦厚乃人之根基 履行職責就是最大的忠誠 跳槽要謀定而後動 不要急於下跳槽...
努力了,社會就公平了 努力了才能達到你剛好成熟,我剛好溫柔 第二章 連自己都做不好,你在這世界還可以乾什麼 你“努力”的樣子很可恥 想到,就要去做 笑著面對,不去抱怨 時間,是你打拚的雙刃劍 連自己都做不好,你在這世界還可以乾什麼 第三章 別把掌聲讓給比你更差的人 別因為怕累,而放棄努力 過所...
7.別被憂慮的小甲蟲咬噬 8.擦拭自己的心靈之窗 9.相遇,不是用來生氣的 10.在心間種一棵“忘憂草”第十二章 夯足底氣創造爭氣的條件 1.與其自己生氣,不如自我提升 2.將你的長處變為優勢 3.老闆不重用你,是你還不夠優秀 4.少抱怨,先提升自己的水平 5.只要努力,好運就會降臨 6.你的增長點在哪兒 7...
命運一直藏匿在你的思想里,你之所以走不出人生的泥沼,並非因為你的先天條件比別人差,而是因為你不相信自己有一雙翅膀,也沒有義無反顧、死磕到底的決心。當你的才華配不上你的野心時,請靜下心來,腳踏實地、努力學習。努力是一輩子的護身符,運氣不佳正是天賜動力,不懼怕暫時的一無所有,才能跑贏人生的...
《先做貢獻再談條件》是2013年2月中國紡織出版社出版的圖書,作者是謝俊超。本書講了想加薪,必須有水平,想升職,就拿出業績,不要喊冤,不必抱怨,有了好表現,有了大貢獻,才有資格提要求,才有資本談條件,優秀的企業必然論功行賞,從來不會虧待那些對企業做出貢獻的員工。內容簡介 不是你的要求高,而是你的...
抱怨什麼,抱我呀// 148 比你幸福的人,比你更努力// 155 戒了吧,拖延症// 162 變味的努力,僅此而已// 169 別把懶癌看成一種矜持// 176 第六章 好好生活,每天都有新刺激 沒有人可以預料,幸與不幸哪一個先來// 186 好好生活,每天都有新刺激// 192 醜不醜都得多讀書// 199 拖延症,你拖延...