企業組織設計(第2版)——現代的觀點

《企業組織設計(第2版)——現代的觀點》是2023年清華大學出版社出版的圖書,作者是任浩、魏峰、金橋、任一。

基本介紹

  • 中文名:企業組織設計(第2版)——現代的觀點
  • 作者:任浩、魏峰、金橋、任一
  • 出版社:清華大學出版社
  • 出版時間:2023年2月1日
  • 定價:89.80 元
  • ISBN:9787302625636
內容簡介,圖書目錄,

內容簡介

《企業組織設計(第 2 版)——現代的觀點》力圖將先進的中西方組織設計理論與有時代特色的企業組織情境相結合,並將其滲透到企業組織設計實踐中。本書系統地介紹了企業組織設計的含義、原理、原則和過程等基礎知識,詳細講述了企業組織設計中需要注意的企業邊界問題、企業內部和外部組織設計的方法與技巧,並深入探討了企業組織的結構設計、職權設計、流程設計、績效評估設計、激勵設計等當前管理者關心的重大問題,論述了企業組織設計的整合、實現與發展。《企業組織設計(第 2 版)——現代的觀點》內容翔實,案例豐富,分析精闢,突出實用性,既可用作工商管理碩士“企業組織設計”課程教材,也可用作管理類高年級本科生的相關課程教材,還可供企業中高層管理者以及希望學習**、最適用的企業組織設計知識的人士閱讀參考。

圖書目錄

第 1 篇 企業組織設計的基礎
第 1 章 概論 · 003
1.1 企業組織 ·004
1.2 企業組織設計 ·010
1.3 本書的思路和框架 ·014
第 2 章 企業組織設計理論· 018
2.1 企業內組織設計理論 020
2.2 企業間組織設計理論概述033
第 2 篇 企業組織設計的原則與過程
第 3 章 企業組織設計的原則 047
3.1 傳統企業組織設計的原則048
3.2 現代企業組織設計的原則051
第 4 章 企業組織設計的過程·070
4.1 企業組織設計的步驟 071
4.2 企業組織設計的周期控制079
第 3 篇 企業組織設計的環境分析
第 5 章 企業組織設計的外部環境 091
5.1 外部環境的識別 092
5.2 外部環境與組織設計 107
第 6 章 企業組織設計的內部環境 115
6.1 內部環境的識別·116
6.2 內部環境與企業組織設計 118
第 4 篇 企業組織設計的模組構建
第 7 章 企業組織的結構設計 145
7.1 組織結構的含義 146
7.2 組織結構的基本形式 148
7.3 組織結構設計的方法 164
第 8 章 企業組織的職權設計 180
8.1 企業組織職權的含義 180
8.2 權力的來源 184
8.3 企業組織職權的設計 189
第 9 章 企業組織的流程設計 201
9.1 企業流程的含義與分類 202
9.2 企業流程產生與發展的理論基礎 205
9.3 流程設計的方法 208
9.4 電子商務環境下的流程設計 215
第 10 章 企業組織的績效評估設計·223
10.1 績效評估概述· 224
10.2 企業組織績效評估設計的要求與程式· 224
10.3 企業組織績效評估設計的內容 229
第 11 章 企業組織的激勵設計·263
11.1 激勵概述 · 264
11.2 激勵過程的設計 271
11.3 激勵方法的設計 277
第 5 篇 企業組織設計的整合
第 12 章 基於戰略的企業組織設計整合 303
12.1 戰略概述305
12.2 整合的目的及其原則·309
12.3 整合的模式· 311
第 13 章 基於邊界的企業組織設計整合 326
13.1 平台型組織的基本介紹327
13.2 企業內部平台的組織設計整合 328
13.3 企業外部平台的組織設計整合 332
13.4 商業生態系統的組織設計整合 337
第 14 章 基於類型的企業組織設計整合 353
14.1 企業集團組織設計整合354
14.2 上市公司組織設計整合362
14.3 中小企業組織設計整合370
第 6 篇 企業組織設計的發展
第 15 章 企業組織設計的實現 387
15.1 企業組織設計實現概述388
15.2 企業組織設計實現的過程 391
15.3 企業組織設計實現的阻力及控制 ·402
第 16 章 企業組織設計的發展 410
16.1 企業組織設計發展的動力因素 411
16.2 企業組織設計發展的趨勢 416
16.3 當代企業組織設計的發展 419

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