《企業社會責任國際法律問題研究》是2011年中國人民大學出版社出版的圖書，作者是李雪平。本書是第一本從國際法角度討論企業社會責任問題的研究著作。
基本介紹
- 中文名：企業社會責任國際法律問題研究
- 平裝：342頁
- 正文語種：簡體中文
- 開本：16
- 出版時間：2011年12月1日
- 出版社：中國人民大學出版社
- 叢書名：法學理念?實踐?創新叢書
- isbn：9787300147642
內容簡介,作者簡介,圖書目錄,
內容簡介
《企業社會責任國際法律問題研究》以“創新”為根本要求，注重研究架構的嚴謹性與合理性，注重思想、觀點、理論論證的邏輯起點和邏輯過程。從研究方法到研究思路，從研究重點、難點到創新之處，從觀點切人到全方位論證，從制度規範設計到制度實施分析，從對相關國際法律檔案的闡釋到對相關國內規則的評價，等等，都力求全面、深刻、細膩，從而建立這一敏感而複雜的國際法律問題的理論體系，並提出了應對和解決全球性企業社會責任問題的新方法和新對策，在一定程度上填補了國內外在這一領域的研究空白。
作者簡介
李雪平，法學博士，武漢大學WTO學院教授。兼任武漢大學WTO學院院長助理、法學教研室主任，中國法學會世界貿易組織法研究會理事，湖北省國際法研究會常務理事。2004年受邀任香港理工大學EMBA客座教授；2010-2011年度德國特里爾大學訪問學者，並受聘擔任特里爾大學法學院客座教授。曾多次在國內、國際性學術會議上受邀擔任專題發言人或者評論人。常年擔任“國際法”、“國際經濟法”、“世界貿易組織法概論”、“世界貿易組織爭端解決與案例分析”等本科生課程主講教師，擔任“世界貿易組織法專題”、“區域貿易協定專題”、“法律英語”等研究生課程主講教師。主要研究方向為國際法基本理論、WTO法、企業社會責任、國際勞工法等，並潛心致力於國際法學、世界經濟、國際貿易、公共政策學等交叉學科的研究。已在國內外重要期刊、報紙上發表中英文學術論文近30篇；出版個人學術專著2部；參編著作4部。主持或主持完成國家社科基金項目2項；主持或主持完成武漢大學人文社科基金項目3項；參與完成省部級項目、國際合作項目及其他項目8項。
圖書目錄
緒論
一、理論意義與實際意義
二、研究現狀與研究特點
三、主要內容與框架結構
四、研究思路與研究方法
五、研究重點與研究難點
六、創新之處與價值預期
第一章 企業社會責任問題給國際法帶來的挑戰
第一節 企業社會責任問題的發展歷程
一、19世紀工廠立法時期企業的勞工問題
二、20世紀上半葉“公司社會責任”概念的提出
三、20世紀60-70年代“利益最大化”的企業社會責任
四、20世紀80年代的企業“責任關懷”理念
五、20世紀90年代的“企業行為守則運動”
第二節 企業社會責任問題的新情況
一、從跨國企業的社會責任到普遍意義上的企業社會責任
二、從企業拒絕承擔社會責任到主動承擔社會責任
三、從企業社會責任評估到企業社會責任審計
四、政府在企業社會責任問題上從被動到主動
五、從企業自身的行為守則到全球性的企業社會責任“國際標準”
第三節 企業社會責任問題的“國際標準化”給國際法帶來的挑戰
一、企業社會責任“國際標準”是否具有國際法的法律性質
二、企業在社會責任“國際標準”下能否成為國際(公)法的主體
三、企業社會責任“國際標準”的效力根據是否為“國家間意志的協調”
四、企業社會責任問題的有效解決能否有助於完善現有的國際法律體系
本章小結
第二章 企業社會責任問題的國際法經濟學分析
第一節 國際社會對企業性質與企業社會責任內涵的認識
一、企業的性質與企業社會責任的含義
二、企業社會責任的內容與範圍
三、對企業社會責任的誤解與澄清
第二節 國際法下企業社會責任的目標和性質
一、企業經濟活動中的社會責任目標
二、企業社會責任的性質
第三節 企業治理與企業在國際法下的社會責任
一、企業治理的內涵和外延
二、企業利益相關者與企業在國際法下的社會責任
第四節 國際法下企業承擔社會責任的成本與收益
一、企業的“成本一收益分析”
二、企業依循國際法承擔社會責任的成本和收益
本章小結
第三章 企業社會責任問題的國內法規則與國際法規則
第一節 企業社會責任問題的國內法規則
一、已開發國家關於企業社會責任問題的法律和政策
二、開發中國家關於企業社會責任問題的法律和政策
三、已開發國家與開發中國家在企業社會責任問題上的法律和政策的比較
第二節 企業社會責任問題的國際法規則
一、非政府國際組織的企業社會責任標準及其影響
二、政府間國際組織的企業社會責任規範與規則
三、企業社會責任問題國際法規則適用中存在的問題
本章小結
第四章 企業社會責任與勞工權益的國際保護
第一節 企業社會責任中的勞工問題
一、企業與勞工之間的聯繫
二、企業與勞工之間的關係
三、企業承擔勞工權益保護責任的應有內容
第二節 國際範圍內要求企業承擔勞工責任的行動
一、國際組織在企業承擔勞工責任問題上的實踐
二、國家對企業承擔勞工權益保護責任的要求
第三節 作為企業勞工責任國際標準的國際核心勞工標準
一、國際勞工組織的核心勞工標準
二、核心勞工標準作為企業勞工責任國際標準的適用問題
本章小結
第五章 企業社會責任與消費者權益的國際保護
第一節 企業、消費者與消費者運動
一、企業與消費者之間的關係
二、消費者運動的發生和發展
三、消費者運動的作用和影響
第二節 消費者權益與企業對消費者的責任
一、消費者的權益
二、企業對消費者的責任
三、企業承擔消費者責任的理論依據
第三節 消費者權益的國際保護與企業的社會責任
一、主權國家要求企業承擔消費者保護責任的現狀
二、政府間國際組織敦促企業承擔消費者責任的實踐
三、非政府國際組織敦促企業承擔消費者責任的舉措
四、國際範圍內企業承擔消費者責任的方法
五、企業依國際法承擔消費者責任方面存在的
主要問題
本章小結
第六章 企業社會責任與國際環境保護
第一節 企業經濟活動帶來的國際環境危機
一、企業經濟活動的強勢力量
二、由企業經濟活動導致的國際環境危機
第二節 企業承擔環境責任的理論依據
一、企業對其外部性的必要治理
二、“非人類中心主義”下企業自律和他律的結合
三、企業與自然的和諧共處
四、企業對人的健康環境權的尊重
五、企業在法律上的環境責任
第三節 國際環境保護與企業的環境責任
一、主權國家對企業承擔環境責任的法律要求
二、政府間國際組織對企業承擔環境責任的措施
三、非政府國際組織敦促企業承擔環境責任的行動策略
四、企業在國際法上承擔環境責任需要解決的問題
本章小結
第七章 企業社會責任與國際貿易壁壘
第一節 國際貿易與企業社會責任的關係
一、國際貿易中的公平貿易
二、企業社會責任作為公平貿易的條件
第二節 國際貿易與企業社會責任的國際認證
一、國際貿易中企業社會責任認證的效果
二、企業社會責任國際認證中需要澄清的問題
第三節 企業社會責任貿易壁壘及其補救措施
一、企業社會責任貿易壁壘的具體表現形式
二、企業社會責任貿易壁壘的法律特徵
三、企業社會責任貿易壁壘的補救措施
本章小結
第八章 企業社會責任國際標準的制定與實施
第一節 制定企業社會責任國際標準的基本原則
一、公平原則
二、可持續發展原則
三、經濟效益與社會公正相結合原則
四、國際合作與發展原則
五、原則性與靈活性相統一原則
第二節 企業社會責任國際標準的應有內容和結構模式
一、企業社會責任國際標準的應有內容
二、企業社會責任國際標準的淵源
三、企業社會責任國際標準的結構模式
第三節 企業社會責任國際標準的制定機構和制定程式
一、企業社會責任國際標準的制定機構
二、企業社會責任國際標準的制定程式
第四節 企業社會責任國際標準的實施及其中存在的問題
一、企業社會責任國際標準的實施方式
二、企業社會責任國際標準的實施範圍
三、企業社會責任國際標準實施中存在的問題
本章小結
第九章 企業社會責任國際標準的執行與監督
第一節 執行企業社會責任國際標準的國內監督體系
一、國家對國內企業執行社會責任國際標準情況的監督
二、國內社會力量的監督
三、對國內監督體系的簡單評價
第二節 政府間國際組織對企業社會責任國際標準實施情況的監督
一、聯合國經濟與社會理事會的監督機制
二、國際勞工組織的監督機制
三、世界貿易組織的監督機制
四、對政府間國際組織監督機制的評價
第三節 非政府國際組織對企業社會責任國際標準執行情況的監督
一、國際標準化組織對其發布的國際標準的執行情況的合格評估
二、sa8000認證機：構的監督審核
三、國際綠色和平對企業執行環境責任標準的監督方法
第四節 企業對社會責任國際標準執行情況的相互監督
一、企業執行現有社會責任“國際標準”的相互監督
二、企業之間相互監督中必須注意的問題
本章小結
第十章 企業社會責任與中國的和平發展道路
第一節 國有企業改革與中國企業社會責任的嬗變
一、對國有企業的放權讓利與中國企業社會責任的邊緣化
二、建立現代企業制度與中國企業社會責任面臨的危機
三、健全現代企業制度與中國企業社會責任的新情況
第二節 企業社會責任與中國的和諧社會建設
一、企業社會責任與和諧社會的關係
二、中國和諧社會建設中企業社會責任存在的問題
三、解決上述問題的方法和建議
第三節 企業社會責任問題的國際化與中國的和平發展道路”
一、國際勞工標準與中國企業的勞工責任問題
二、跨國消費者安全與中國企業的食品質量問題
三、國際環境危機與中國企業的環境責任問題
四、中國應對企業社會責任問題國際化的策略
本章小結
結語：企業社會責任問題與現代國際法的發展
一、企業社會責任問題與現代國際法的主體範圍
二、企業社會責任問題與現代國際法的人本化
參考文獻
後記
