企業利潤留成

企業利潤留成，企業核算制度改革中的一種財務分配形式。它指企業完成規定的各項計畫指標，按一定比例把企業實現利潤的一部分留給企業，這部分利潤主要用於發展生產、職工福利和職工獎勵。工業企業實行利潤留成後，不再提取企業基金，按工資總額的一定比例從成本中開支的職工福利基金也不再提取，一律由利潤留成中開支。商業企業利潤留成用於簡易建築費、技術改造措施費、經理（廠長）基金三方面。對自有流動資金的補充、科技三項費用、事業經費、固定資產折舊基金、按工資總額的一定比例在費用（成本）中開支的福利費及工會經費，均按原有規定執行，不包括在利潤留成之內。