中原油田，是中國石油化工集團公司下屬的第二大油氣田，總部位於河南省濮陽市，主要勘探開發區域包括東濮凹陷、普光氣田和內蒙探區。中原油田發現於1975年，經過30多年的開發建設，已經發展成為一個具有油氣勘探開發、工程技術服務、石油天然氣化工等綜合優勢的國有特大型企業，成為中國東部地區重要的石油天然氣生產基地，2011年，中原油田年產油氣當量首次突破1000萬噸，跨入中國千萬噸級油氣田行列。目前中原油田共有職工家屬24萬人，在崗員工8.6萬人，資產總額680億元。
基本介紹
- 中文名：中原油田
- 所在地：河南 濮陽
- 隸屬單位：中石化
- 油田性質：油氣田
- 產量：2011年跨入千萬噸級
- 職工：8.6萬
- 企業簡稱：中原油田
- 資產總額：680億元
企業現狀,企業構成,企業領導,勘探局,分公司,其他單位,企業文化,企業榮譽,工作環境,生活環境,居住條件,教育醫療,文化生活,發展優勢,資源優勢,市場優勢,技術優勢,人才管理,薪酬制度,福利制度,獎勵制度,人才使用,發展歷程,展望未來,油氣產品,汽 油,柴 油,石 腦 油,液化石油氣,溶劑油,丙 烷,丁 烷,戊 烷,環保信息,相關事件,
企業現狀
中國石化集團公司中原石油勘探局
中國石化集團公司中原石油勘探局（以下簡稱中原油田）是集石油工程、社會化服務於一體的國有特大型企業，總部位於河南省濮陽市。石油工程在油田內部主要服務於東濮凹陷、普光氣田和內蒙古探區的油氣勘探開發；在國內主要服務於中石化、中石油西北、華北、東北、西南等主要戰場；在國際市場主要分布於非洲、南美、中東、中亞、東南亞等重點區域市場，是阿美、哈里巴頓等國際石油公司的戰略合作夥伴。連續11年入選中國對外承包工程企業50強，連續5年進入ENR全球最大225家國際承包商。
中原油田總部辦公樓
中原油田總部辦公樓中原油田石油工程技術裝備實力雄厚，致力打造世界一流石油工程品牌。現有專業化施工隊伍548支，各類裝備6695台（套。經過多年的攻關和創新，逐步形成了深井水平井鑽井、高酸氣田氣體鑽井和酸壓射孔投產、沙漠及沼澤物探、複雜裂縫性儲層測井、非常規油氣藏多段壓裂等系列配套技術，具備複雜地形地面工程建設、大型氣體處理和煉化裝置等設計施工能力。先後承鑽陸上“1”字號重點井300多口，創國家高指標和新紀錄20項，獲國家級榮譽稱號11個；創集團公司高指標和新紀錄66項，獲省部級榮譽稱號21個。
中原油田大力實施“走出去”戰略，國內外石油工程技術服務領域不斷拓展，為中國石化西部勘探開發重大部署和國際化經營戰略的實施做出了積極貢獻。國內市場，目前有268支隊伍在20多個省（市）、自治區從事工程技術服務，形成了西北、華北、東北、西南四個區域市場。國外市場，牢固樹立“規範管理、互利雙贏、紮根海外、長期發展”的理念，有124支隊伍分布在15個國家作業，具備石油工程總承包和地面工程EPC總承包能力，形成了非洲、南美、中東、中亞、東南亞五大區域市場，是阿美公司陸上鑽井第二大戰略夥伴、道達爾全球主要鑽井承包商、哈里巴頓中東首選合作夥伴。近年來，中東市場快速擴大，非洲市場穩定發展，中亞市場連片發展，地面工程EPC運作能力不斷提升，市場結構進一步向高端高效市場最佳化，項目結構向技術配套方向最佳化。
中原油田不斷提高社會化服務與管理水平，初步打造了保障生產、服務生活、維護穩定的平台和基地。構建服務標準、價格費用、成本核算、考核評價“四個體系”，探索專業化管理、企業化經營、市場化運作、社會化服務的路子，努力建設保障服務型、清潔綠色型、祥和平安型、特色文化型、宜居和諧型的“五型”社區。建成國家級優秀（示範）小區11個、中國石化文明和諧示範小區9個，獲省部級文明小區、綠色小區等稱號39個。
中原油田始終把完善運行機制、深化精細管理作為永恆追求，形成了具有特色的管理模式。石油工程技術服務堅持國內國外、技術服務、區域管理“三個一體化”，整合人才、技術、裝備等資源，強化水平井、鑽井液、欠平衡與氣體鑽井技術力量，大力推進非常規技術攻關，培育石油工程差異化技術競爭優勢。社會化服務不斷完善“做精做優”的運作機制。逐步深化全員成本目標管理長效機制、投資成本預算長效控制機制，紮實開展全員績效考核、改善經營管理建議等工作，著力完善內控、審計、監察、稽核、法律“五位一體”的監督體系，生產經營運行效率和規範化管理水平不斷提高。
中原油田堅持兩個文明協調發展，精神文明建設成果豐碩。紮實開展深入學習實踐科學發展觀、創先爭優、“比學趕幫超”、為民服務創先爭優等活動，切實打造高度負責任、高度受尊敬企業，探索建立“雙建”工程管理體系，大力實施素質、環境、平安、繁榮、陽光、溫暖六大工程，保持了生產穩定、隊伍穩定和社會穩定。油田連續三次被評為“全國文明單位”，榮獲全國“五一”勞動獎狀、河南省思想政治工作先進企業等多項榮譽稱號。
目前，中原油田已進入新的發展時期，各項事業呈現出良好的發展態勢。油田將堅持以科學發展觀為指導，認真貫徹落實集團公司戰略部署，圍繞打造世界一流的要求，深入實施市場開拓、科技興業、綠色低碳、人才強企、國際化經營等戰略，統籌把握精細管理與安全環保、節能減排的有序運作，科技創新與人才培養的共同進步，黨建、思想政治工作、企業文化與生產經營的深度融合，經濟效益與職工利益的同步提升，轉變發展方式，創新發展模式，提高效率效益，推動石油工程提速提效、社會化服務做精做優，全面增強油田的持續發展能力。到“十二五”末，爭取建設國內一流、國際知名的石油工程總承包商和地面工程EPC承包商，其中海外市場實現100台鑽機；建設管理有序、服務完善、環境優美、和諧穩定的新型社區；構建科學規範、反應快捷、運轉高效、監督到位的運營機制。
中國石油化工股份有限公司中原油田分公司
中國石油化工股份有限公司中原油田分公司（以下簡稱中原油田），主要從事勘探開發、油氣化工、油氣銷售等業務，公司本部位於河南省濮陽市。主要勘探開發區域包括東濮凹陷、普光氣田和內蒙古探區。近年來，油田始終堅持以科學發展觀為指導，強化科技創新、管理創新和人才隊伍建設，大力推進東濮老區效益開發、普光氣田增產增效、內蒙古探區增儲上產，形成了三個油氣生產基地聯動發展的良好格局。累計生產原油1.31億噸、天然氣472億立方米。2011年探明油氣地質儲量1257萬噸，生產油氣當量1112萬噸，躋身千萬噸級油氣田行列，分公司實現收入269.45億元。
東濮凹陷橫跨豫魯兩省，面積5300平方千米，累計探明石油地質儲量5.93億噸、天然氣地質儲量1365.02億立方米。近年來，油田堅持以油藏經營管理為主線，深化複雜斷塊群和構造岩性油氣藏精細勘探，持續開展以井組為中心的精細注采調整，年增探明油氣地質儲量1000萬噸以上，自然遞減得到有效控制，開發狀況持續改善，“十二五”期間具有保持年產300萬噸油氣當量的能力。2011年，積極推進非常規油氣資源評價開發，緻密砂岩油氣藏評價開發取得進展，展示了拓展勘探開發領域的良好前景。
普光氣田位於川東北，面積1116平方千米，探明天然氣地質儲量4122億立方米，是國內迄今規模最大、豐度最高的海相碳酸鹽岩高含H2S、CO2大氣田。氣田2010年6月全面投產，共建成39口開發井、16座集氣站、6套淨化聯合裝置和硫磺外輸鐵路專用線，形成年100億立方米生產能力、120億立方米淨化能力和240萬噸硫磺生產能力。2011年生產天然氣80.49億立方米、硫磺160萬噸，是全國最大的硫磺生產基地。
內蒙古探區共有探礦權區塊21個，面積3.56萬平方千米。近年來，大打內蒙探區勘探進攻戰，展示了良好的發展前景。白音查乾和查乾凹陷探明石油地質儲量2219.69萬噸，低溫超稠油熱采試驗取得突破，二連中康合作區塊進展良好。探區已建成11萬噸原油年生產能力，成為油田重要的油氣資源接替戰場。
煉油板塊年加工能力120萬噸，主要產品有四大類21種產品。2010年以來，建成投產25萬噸/年催化汽油加氫、12萬噸/年液化氣後處理裝置。現有常壓蒸餾、催化裂化、特種油、輕烴處理、液態CO2等10餘套裝置，以及鐵路專用線、成品油庫等配套設施，實現了國內首家對催化煙氣中CO2回收再處理，並套用於油田提高採收率試驗。
中原油田所管理的東濮複雜斷塊油氣田和川東北普光高酸性氣田，許多勘探開發難題屬於世界級課題。油田始終堅持科技是第一生產力的理念，從基礎研究、技術攻關、推廣套用、戰略儲備入手，強化原始創新和集成創新，形成了3項精細勘探技術系列、14項老油田精細開發關鍵技術系列。承擔的國家科技重大項目《高含硫氣藏安全高效開發技術》、《四川盆地普光大型高含硫氣田開發示範工程》，以及《東濮凹陷油氣富集規律與增儲領域研究》取得重要突破；以長井段水平井鑽完井、多段壓裂為重點的非常規油氣開發工程技術初步形成；提高採收率先導試驗見到明顯成效，耐溫抗鹽表面活性劑驅油先導試驗進展順利，氣驅提高採收率技術逐步完善。
中原油田始終把完善運行機制、深化精細管理作為永恆追求，形成了具有特色的管理模式。不斷完善油藏經營管理五項運營機制、普光“油公司”管理模式，逐步深化全員成本目標管理長效機制、投資成本預算長效控制機制，紮實開展全員績效考核、改善經營管理建議等工作，著力完善內控、審計、監察、稽核、法律“五位一體”的監督體系，生產經營運行效率和規範化管理水平不斷提高。
中原油田堅持兩個文明協調發展，精神文明建設成果豐碩。紮實開展深入學習實踐科學發展觀、創先爭優、“比學趕幫超”、為民服務創先爭優等活動，切實打造高度負責任、高度受尊敬企業，探索建立“雙建”工程管理體系，大力實施素質、環境、平安、繁榮、陽光、溫暖六大工程，保持了生產穩定、隊伍穩定和社會穩定。油田連續三次被評為“全國文明單位”，榮獲全國“五一”勞動獎狀、河南省思想政治工作先進企業等多項榮譽稱號。
目前，中原油田已進入新的發展時期，各項事業呈現出良好的發展態勢。油田將堅持以科學發展觀為指導，認真貫徹落實中國石化戰略部署，圍繞打造世界一流的要求，深入實施資源接替、科技興業、綠色低碳、人才強企戰略，統籌把握東濮老區與普光新區、內蒙探區的聯動發展，精細管理與安全環保、節能減排的有序運作，科技創新與人才培養的共同進步，黨建、思想政治工作、企業文化與生產經營的深度融合，經濟效益與職工利益的同步提升，轉變發展方式，創新發展模式，提高效率效益，推動東濮效益開發、普光增產增效、內蒙古增儲上產、非常規形成規模，全面增強油田的持續發展能力。到“十二五”末，爭取新增探明石油地質儲量6000萬噸、天然氣地質儲量400億立方米，年產油氣當量1300萬噸，建成東濮、普光、內蒙古三個油氣生產基地；實施煉油升級改造，提高資源利用率；建設管理有序、服務完善、環境優美、和諧穩定的新型社區；構建科學規範、反應快捷、運轉高效、監督到位的運營機制。
企業構成
截至2004年底，中原油田共有直屬單位110個，其中中原石油勘探局71個、中原油田分公司39個（含中原油氣股份公司4個），機關處室38個（合署辦公6個）。全油田用工總量89205人。其中正式職工70945人（中原石油勘探局38839人、中原油田分公司26742人、中原油氣股份公司5364人），勞務用工17999人，其他從業人員261人；專業技術人員22791人（中原石油勘探局11727人、中原油田分公司9263人、中原油氣股份公司1801人），其中高級技術職務2174人、中級技術職務9648人、初級技術職務10347人。
企業領導
中原石油勘探局局長、中原油田分公司總經理、中原石油勘探局黨委副書記：孔凡群
中原石油勘探局黨委書記、中原石油勘探局副局長、中原油田分公司副總經理：王亞鈞
中原石油勘探局黨委副書記、紀委書記、工會主席：冷潛
中原石油勘探局黨委常委、中原石油勘探局副局長、中原石油工程有限公司執行董事、中原石油工程有限公司總經理、中原石油工程有限公司黨委委員：孫清德
中原石油勘探局黨委常委、中原石油勘探局副局長、中原石油工程有限公司黨委書記、紀委書記、工會主席、中原石油工程有限公司監事：杜廣義
中原石油勘探局黨委常委、中原油田分公司副總經理：王壽平
中原油田分公司副總經理、中原油田勘探局黨委委員：焦大慶
中原油田分公司副總經理、中原油田勘探局黨委委員：呂新華
中原油田分公司副總經理：陳惟國
中原石油勘探局副局級調研員：黃艾華
勘探局
1、局機關處室：局長辦公室（政策研究室）、總經理辦公室、企業管理處、規劃計畫處、財務資產處、生產管理處、對外關係處、技術監督處、安全環保處、基建處、裝備處、鑽井工程處、法律事務處、外事辦公室、社會化服務管理辦公室、局黨委辦公室、局黨委組織部、局黨委宣傳部（企業文化處）、局紀委、監察處（巡視工作辦公室）、局工會機關、局團委機關、社會治安綜合治理辦公室（保衛處）、人民武裝部、油田直屬機關黨委機關
2、局機關直屬單位：生產物資調劑中心、就業服務中心、社會保險統籌中心、投資管理中心、文化體育活動管理中心、中原油田賓館、離退休職工管理處、西部工作委員會、西南工作委員會、西南工程技術項目管理部、住房公積金管理中心、礦區建設工程部、債權債務清理處、機關車輛管理中心
3、勘探局直屬單位：鑽井一公司、鑽井二公司、鑽井三公司、鑽井四公司、塔里木鑽井公司、西南鑽井公司、鑽井管具工程處、固井工程處、井下特種作業處、地質錄井處、地球物理測井公司、地球物理勘探公司、鑽井工程技術研究院、勘察設計研究院、工程建設總公司、建設集團公司、對外經濟貿易總公司、海外地面工程管理中心、鑽采處、供水管理處、通信管理處、供熱管理處、燃氣管理處、公共事業管理處、房產管理處、廣播電視管理處、中原石油報社、培訓中心（中原油田黨校）、第一社區管理中心、第二社區管理中心、第三社區管理中心、第四社區管理中心、第五社區管理中心、第六社區管理中心、第七社區管理中心、第八社區管理中心、第九社區管理中心、第十社區管理中心、北京辦事處、河南金橋賓館、威海職工教育培訓中心、行業服務中心
分公司
1、分公司機關處室：規劃計畫部、人力資源處、財務資產部、科技部、勘探管理部、開發管理部、油氣銷售管理部、油氣技術管理部、油藏經營管理辦公室、審計處（審計中心）
2、分公司機關直屬單位：內蒙採油事業部、財務結算中心、概預算中心、信息中心、檔案管理處、石油化工工程質量監督總站中原石油分站
3、分公司直屬單位：採油一廠、採油二廠、採油三廠、採油四廠、採油五廠、採油六廠、天然氣產銷廠、天然氣處理廠、石油化工總廠、油氣儲運管理處、勘探開發科學研究院、採油工程技術研究院、物探研究院、供電管理處、物資供應處、技術檢測中心、消防支隊、中原油田普光分公司、內蒙探區勘探開發指揮部
其他單位
河南省中原油田公安局、河南中原綠能高科有限責任公司、河南中原總機廠石油設備有限公司、中原特種車輛有限公司、中油物流有限公司、中油工程管理有限公司、中原石油分公司、中原石油華苑實業有限公司、濮陽市油田總醫院、濮陽市油田教育中心、濮陽中原勞務技術服務有限公司、濮陽中友勞務技術服務有限公司、河南誠德信會計師事務所有限公司、菏澤市公安局黃南分局
企業文化
中原油田重視企業文化建設，形成了比較系統的企業文化理念，內容包括：“創業創新創效，建設和諧油田”的企業精神，“為社會創造財富，為企業創造效益，為員工創造價值”的企業宗旨，“油氣並舉、拓展市場、效益優先、科學發展”的經營理念，“規範、誠信、高效”的經營準則，以及“立足中原，走出中原，發展中原”的發展戰略等。
企業榮譽
全國文明單位、全國“五一”勞動獎狀、全國職業道德建設先進單位、全國同邪教組織鬥爭先進集體、全國實施送溫暖工程先進單位、全國廠務公開工作先進單位、全國五四紅旗團委、全國創新創效活動先進單位、全國質量管理先進企業、全國青年文明號先進單位、全國守契約重信用企業、全國愛心捐助獎、全國對外工程承包新簽契約額30強、中國陸上承攬國際石油工程項目最多的公司、全國優秀博士後科研工作站、河南省省級文明單位、河南省“五一”勞動獎狀、河南省職業道德建設十佳單位、河南省思想政治工作優秀企業、河南省社會治安綜合治理工作先進單位、河南省守契約重信用企業、河南省老幹部工作先進單位、中石化集團公司安全生產先進集體、中石化集團公司環境保護先進單位、中石化集團公司職業技能競賽先進單位、中石化集團公司紀檢監察系統先進集體、中石化集團公司整治油氣田秩序活動先進集體。
工作環境
生活環境
中原油田具有獨特的地理優勢，氣候溫和、四季分明，交通便利。總部位於國家中西部地區唯一的國家級衛生城市、園林城市、文明城市、優秀旅遊城市-濮陽市，曾榮獲中國人居環境範例獎、國際花園城市銅牌獎和國際杜拜人居環境獎。近年來油氣生產單位、專業化公司野外施工隊伍，逐步按照國際標準配備工作、生活設施，工作、生活條件不斷改善。
居住條件
職工居住條件相對較好，住房售房價格4000元/m2左右。近幾年，油田通過開展 “四基”（基層班子、基礎資料、基礎設施、基本功訓練）建設活動，建好了“兩堂一舍”，改善了畢業生生活條件。單位修繕了畢業生公寓，配備了電視、空調、電腦等。部分野外施工隊還開通了無線上網，豐富了業餘生活。畢業生結婚前，一般住單身職工公寓，多數為2人一間。
教育醫療
油田現有幼稚園30所。濮陽油田教育中心擁有中國小33所，其中高中5所，高考成績尤為突出。近5年，高考平均升學率95.4%，共向全國各高等院校輸送了10000餘名學生，其中被全國重點名牌院校錄取3000多人，本科錄取7000多人。每年，被清華大學、北京大學錄取30人左右，占河南省五分之一。油田擁有健全的醫療和預防保健網路，職工總醫院為三級甲等醫院，職工家屬就醫保健方便。醫療保險政策比較健全，不僅建立了醫療、工傷、生育、意外傷害等基本保險，而且還建立了補充醫療保險。
2008“中原和諧年”春節文藝晚會
2008“中原和諧年”春節文藝晚會文化生活
油田文體活動場所遍布各社區、單位，設施齊全，曾成功舉辦了全國職工文藝匯演等一系列大型文藝活動和體育賽事，滿足了職工業餘文化生活的需要。
發展優勢
資源優勢
中原油田在資源上具有相當的儲量潛力。2005年，石化集團公司把普光氣田劃歸中原油田開發建設，增強了油田持續有效發展的資源基礎。該氣田已探明天然氣地質儲量3812.57億立方米，動用天然氣地質儲量2971.76億立方米，是我國目前發現的特大型整裝氣田之一。在內蒙白音查乾新探區，面積2150平方公里，探明石油地質儲量1093萬噸，其中錫林好來地區探明9個含油富集區塊，石油地質儲量214萬噸。2008年，通過加強精細勘探和效益勘探，在東濮凹陷衛城周邊、文西地壘帶、胡狀集、趙莊、馬寨、橋口、馬廠等地區探明了一批油氣富集區塊，探明油氣地質儲量1008萬噸。2009年，計畫新增探明石油地質儲量1000萬噸；生產原油288萬噸，天然氣25億立方米（含普光），油氣當量接近550萬噸。
市場優勢
中原油田1993年開始外闖市場，是石油企業闖市場最早的單位之一。在國內，有400多支隊伍分布在28個省（市）、自治區和16個油氣田，形成了西南、西北、東北、華北等四大區域市場，涉及地球物理勘探、測錄井、鑽井、固井、井下作業、油田地面建設、道橋建築等幾乎所有的油田主體專業領域。目前，西北市場鑽機增加到32台，東北分公司鑽機增加到16台，華北市場鑽機增加到29台，規模效益得到了提高。2008年國際市場累計新簽契約86個，契約額5.1億美元，同比增長26.2%，完成集團公司下達任務的205.5%；新上隊伍10支，隊伍規模達到110支，其中鑽修井隊伍70支。哈薩克斯坦市場鑽機達到10台，鑽井項目鑽井周期、工程質量和作業速度名列前茅，成為業主首選合作夥伴；沙特市場，甲方綜合評價達到83.19分，整體進入優秀行列。葉門鑽井榮獲“欠平衡鑽井裡程碑”獎牌，安全生產2000天無事故，受到甲方嘉獎。蘇丹、沙特、葉門、哈薩克斯坦，四大規模市場穩步擴大，戰略合作地位進一步鞏固。中原油田連續躋身ENR國際工程承包商前100強；第八次榮獲“河南省外經業務完成營業額企業狀元”、“河南省外經業務外派人數企業狀元”、“河南省外經工作、出口工作、實施‘走出去’戰略先進企業”稱號。
技術優勢
中原油田是我國最複雜的斷塊油氣田之一，構造破碎、油氣埋藏深、滲透率低，高溫、高壓、高鹽，許多勘探開發難題屬於世界級難題。1983年，國務院在中原油田組織了三年科技攻關會戰，一批勘探開發技術達到當時的國內國際領先水平。2003年，石化集團公司又組織了新一輪3年科技攻關會戰，攻克了一批關鍵技術難題。 2項成果達到國際領先水平，17項成果達到國際先進水平，21項成果達到國內領先水平，21項技術獲得國家專利，形成了一整套具有中原油田特色的綜合配套技術。中原油田憑藉技術優勢，順利完成國家“九五”重點工程——大陸科探1井的鑽探施工任務。2008年，承擔國家科研攻關項目5項、集團公司科研攻關項目19項，均按計畫完成攻關任務。鑽井系統創出尾管最深、欠平衡鑽井液密度最小等集團公司紀錄5項，刷新油田紀錄8項。在高含硫氣田開發、提高超深井鑽井速度等關鍵技術上取得突破，套用氣體鑽井、防氣竄固井等技術，平均鑽井周期較探井縮短127天，固井合格率100%；配套高含硫氣井多級分段延時引爆射孔工藝技術，一次射孔井段跨度594米；同時，形成了配套的高溫高含硫氣層作業暫堵、大規模多級注入酸壓工藝技術，配套的複雜地形高含硫氣田集輸工藝、管道施工及焊接工藝技術。小井眼開窗側鑽和水平井技術取得進展，側鑽井鑽井周期縮短26%，水平井油層鑽遇率提高27%。配套沼澤過渡帶地震勘探技術，在蘇丹成功套用4500千米，並在厄瓜多推廣套用；完善超深井鹽膏層鑽井技術，在哈薩克斯坦順利鑽穿4397米巨厚鹽膏層；發展套用多底分支井、短半徑水平井等鑽井技術，在沙特成功完鑽58口；深井超深井鑽井技術逐步配套，西南、西北地區鑽井周期明顯下降。2009年國家重大專項攻關項目課題中原油田有三項，一是高含硫氣藏安全高效開發技術研究；二是四川盆地普光大型高含硫氣田開發示範工程；三是東濮凹陷精細勘探技術研究。
人才管理
薪酬制度
中原油田職工的工資待遇，尤其是專業技術人才的工資待遇，高於本地區和河南省同類人員的平均水平。目前，實行崗位績效工資制，包括崗位工資、績效工資和特殊津貼3項。崗位工資主要體現勞動差別；績效工資主要體現業績貢獻；特殊津貼是對從事特殊崗位人員的補貼。專業技術人員實行基本薪酬加業績獎金和提成收入的分配方式，主要依據其成果和貢獻大小，重點根據科技成果轉化產生的效益情況進行分配。研發人員實行崗位工資加技術創新和成果轉化提成獎勵的分配方式。對專利、專有技術等創新技術的發明者，依據技術的先進性、重要性和對油田勘探開發、市場開拓的影響程度、給與一次性獎勵。對轉讓技術、提供技術諮詢、技術服務者，依據國家和地方技術市場規定提取酬金，按一定比例獎勵成果的研發和有貢獻人員。對科技成果轉化並產生效益的，從新增利潤中提取一定比例獎金，重點獎勵科技成果開發、實施轉化的主要貢獻者。對設計和施工技術人員，推行崗位工資加項目獎勵的分配方式，加大項目獎勵力度，根據所承擔項目工作進度、質量、費用控制等確定獎勵數額。2008年，油田獎勵勘探開發科學研究院三城項目組產能獎68.5萬元，項目長獲獎13萬元。實行普通高校畢業生有別於新增普通員工的人才引進薪酬政策。普通高等院校畢業生來油田工作的，見習期間享受定級後的薪酬待遇。中原油田對急需、緊缺專業的畢業生髮放一次性補貼，所屬單位根據實際情況，也可以給予本單位急需、緊缺專業畢業生髮放一定的補貼。
福利制度
中原油田嚴格執行國家及地方政府有關政策。社會統籌保險和住房公積金，按月足額提取。油氣生產單位、專業化公司的一線基層隊、外部市場施工隊，每人每月補貼一定標準的生活費、交通費、遠征費等。實行8小時工作制，機關、後勤單位與國家工休時間一致；野外一線基層隊實行“三班兩倒”或綜合工時。實行帶薪休假制度，法定假期嚴格執行國家規定。
獎勵制度
為獎勵優秀專業技術人員，油田從工資總額中提取1%，建立優秀人才基金，用於獎勵優秀人才。優秀人才津貼分五個檔次，第一到第五檔次每人每月的補貼分別為3000元、2000元、1500元、1000元、500元。目前，油田共有662名專業技術人員獲得優秀人才稱號，並享受相應的津貼待遇。建立了技術專家管理制度，2008年油田聘任單位首席專家38人，享受副處級待遇，單位技術專家62人，享受單位副總工程師待遇。同時，還建立了科技獎勵制度，油田制定了突出貢獻科技人員獎勵辦法，設立石油地質與天然氣勘探發現特別獎。對獲得集團公司科技進步一、二、三等獎的，分別獎勵20萬元、10萬元、5萬元；獲得油田科技進步一、二、三等獎的，分別獎勵4萬元、2萬元、1萬元。
人才使用
中原油田堅持“人事相宜、崗能匹配”原則，努力為大學畢業生搭建施展才華的舞台。一是合理確定崗位。堅持“專業對口、學用一致、統籌安排”的原則，根據畢業生的專業特長和職業興趣，結合單位需求、崗位條件，確定畢業生崗位。如果發現崗位與本人興趣愛好差別較大，經個人申請、單位同意，可以調整崗位，實現人崗最佳化配置。二是創造成才環境。幫助畢業生了解油田職位體系、技術發展通道、崗位輪換計畫和職位晉升過程，引導畢業生樹立正確的成才觀，為今後發展夯實基礎，還建立了領導幹部聯繫大學畢業生制度，開展提前轉正定級定職、評選表彰優秀見習大學畢業生等工作，鼓勵早日成才。三是用好大學畢業生。大學畢業生見習期一年。見習期結束後，根據本人所學專業、特長以及工作需要，及時安排到管理或者專業技術崗位上工作。油田組建有高級職稱和中級職稱評審會，大學畢業生5年後可以晉升工程師，10年後可以晉升高級工程師，特別優秀的可以破格晉升。油田十分重視大學畢業生的使用，最大限度發揮其潛能，對具有管理才能的人才，提拔到領導崗位上工作；對具有技術專長的人才，安排到重點項目參與技術攻關；對外語好、能力強的人才，選拔到國際市場從事涉外工作。近5年來，有520人被破格提拔到各級領導崗位，有2460多人次承擔了局級以上科研項目，有740多人成為國際市場的業務、技術骨幹。在現職局級幹部中，1982年以後的畢業生占70 %，在處級幹部中，1982年以後的大學畢業生占76%。
發展歷程
早在50年代中期，石油、地質部門就開始了對這塊寶地的探測工作，運用重力、磁力、電法等地球物理方法進行地質普查，用了十幾年時間，初步查明了區域地質構造的特點。此後，勝利油田、石油物探局、河南油田等又先後在這裡進行了地震勘察和鑽探工作。1975年9月7日,位於濮陽縣文留鄉境內的濮參1井在鑽探過程中噴出工業油流，從此拉開了中原油田勘探開發會戰的序幕。濮參1井噴油，是我國東部地區石油勘探的又一重大突破。石油部立即決定從勝利油田、河南油田、石油物探局等單位調集力量，於1975年10月成立了東濮石油勘探會戰指揮部，隸屬勝利油田，1978年10月更名為東濮石油會戰指揮部。經過三年多的勘探，探明了數量可觀的石油地質儲量，為油田大規模的開發準備了條件。1979年7月1日，中原油區的第一個油田－－文中油田投入生產，當年生產原油23萬噸。1981年8月，東濮石油會戰指揮部改變隸屬關係，成為受石油部和河南省雙重領導的獨立石油企業，1982年3月改稱中原石油勘探局。
中原油田發現井
中原油田發現井中原油田勘探局成立以後，堅持勘探開發並重的方針，探明了石油地質儲量大幅度增長，生產規模逐年擴大。在5300平方公里的東濮凹陷上這裡先後發現了文留、濮城、文明寨、文南、胡狀、馬廠等14個油氣田，一舉擠身於全國大油田的行列。
中原油田的勘探開發成就，是中國石油工人艱苦創業精神的一曲凱歌，在勘探開發初期，無數人捨棄舒適的工作環境和生活條件，寧肯到這茫茫荒原睡帳篷，啃乾糧。他們日復一日，年復一年，與鋼鐵為伍，同風沙作伴。20年征塵滾滾，道路漫漫，英雄的石油建設者們用自己的雙手，在中原大地樹起了一座歷史的豐碑，為祖國的現代化建設做出了巨大的貢獻。中原油田開發建設以來，“六五”、“七五”經歷了一個高速發展階段。特別是從1983年，油田針對油氣資源豐富，但地質構造複雜、開發難度大等實際，開展了聲勢浩大的“三年科技攻關會戰”，攻克了一批重大技術難題，原油產量平均每年遞增100多萬噸，到1988年產量高達722萬噸，隨後兩年，仍保持在630萬噸以上，為國家經濟建設做出了積極貢獻。
進入“八五”後，在計畫經濟向市場經濟轉軌的過程中，一些深層次矛盾嚴重製約著油田的發展。面對儲量不足、開發難度大、債務沉重、人員富餘等矛盾，中原油田堅持改革與發展相互促進的原則，一方面認真實施“油氣領先、多業並舉、科技興業、擇優發展”的戰略方針；一方面按照國家“三改一加強”的總體改革要求，以轉換經營機制、增強市場競爭能力為目標，對企業內部制約生產力發展的傳統運作模式進行了全方位、大力度、快節奏的改革，建立了符合市場競爭需要的管理體制和經營機制，形成了生產專業化、管理系統化、服務區域化、經營市場化的新格局。企業的市場競爭能力和抵禦風險的能力進一步增強，生產經營形勢逐年好轉。1997年實現盈利5180萬元，被中宣部、國家經貿委列為國有企業扭虧增盈十個先進典型之一。之後兩年，雖然外部環境發生了很大變化，各種減收增支因素增多，但仍保持了盈利勢頭。中原油田這幾年實施的一系列改革與發展舉措，得到了國家、河南省及中國石油、石化集團公司領導的充分肯定。前國務院領導朱鎔基、鄒家華、吳邦國等都對油田的改革與發展作過重要批示。
中原油田的勘探開發成就，是現代科學技術結出的碩果。20年來，中原油田重視科技，廣攬人才，特別是1983年，經國務院批准，開展了三年生產建設技術攻關會戰，使油田在科學技術方面，邁上了一個新台階。
中原油田所轄探區多、範圍廣、資源背景大，勘探前景十分廣闊。按二次資源評價結果，東濮凹陷剩餘石油、天然氣資源量分別為6.77億噸和2463億立方米，探明程度僅為41.7%和29.1%，勘探潛力很大。通過老油田深入挖潛、滾動增儲和新探區的突破，油田開發也展示了良好前景。今後三年原油、天然氣產量可以分別穩定在350萬噸和12億立方米。2004年，三次採油技術推廣套用和新探區投入開發後，原油產量將逐步回升。
隨著集團公司重組改制的逐步深入和現代企業制度的建立完善，中原油田將在集團公司的統一領導下，進一步豐富勘探開發的技術手段，加大工作力度，努力實現勘探突破和油田穩產增產；繼續實施低成本戰略，最大限度地增加利潤空間，不斷增強市場競爭能力，實現持續穩定發展。歲月飛逝，物換星移。經過20多年的艱苦努力，中原油田已發展成為包括地質勘探、煉油、煉製加工和石油化工，並且提供包括物探、鑽井、泥漿、固井、錄井、測井、試油、完井、修井、作業、酸化、壓裂、油氣集輸、科研設計、地面工程建設等工程技術服務，同時還從事勞務輸出和進出口貿易。
國內國際市場
國內國際市場她在東濮凹陷建成了文留、濮城、胡狀集等4個油汽田， 目前年產原油400萬噸、天然氣12 億立方米。形成了一個容油氣勘探開發、煉油化工以及機械製造、維修為—體的油氣生產和石油 化工基地。另外，她在國內取得了新疆伊犁、內蒙古白音查乾、青海民和盆地，四川普光氣田的勘探開發權，在蘇丹取得了一個區塊的風險勘探開發權，並在巴基斯坦、孟加拉、埃塞餓比亞和印度尼西亞等國 進行工程技術服務。她擁有—支專業化施工隊伍和科研隊伍。在複雜斷塊油氣田勘探開發方面居國內外領先水平。她與世界上十幾個國家的數百家公司進行了成功的合作。她承攬完成和正在進行著多項國內國際工程項目、享有良好的聲譽。
她的多種經營產業近年來不斷發展壯大。其產品暢銷十幾個省市，並遠銷美國、香港、南亞、 非洲等國家地區，為了充分發揮特大型國有企業在資源、技術、人才等方面的優勢和潛力，中原 油田願意招商引資、與國內外友好人士合作，進一步推動多種經營產業發展。
她願以信譽和實力與國內外同行合作，共同創造世界石油事業的美好未來！
展望未來
建設三大基地，打造百年基業
“建設三大基地，打造百年基業。”1月10日，從局黨委三屆三次全委（擴大）會議、七屆三次職代會暨2010年工作會議上傳出這一振奮人心的喜訊。油田將在東濮、普光、內蒙古建設三大油氣生產基地，打造“百年油田”的戰略構想正在變成具體行動。
東濮：中原油田的立足之本
經過30多年的開發建設，作為中國石化集團公司第二大油氣田，中原油田已經成為我國東部地區重要的石油天然氣生產基地，累計為共和國貢獻原油1.2億多噸、天然氣近400億立方米。
2009年，東濮老區生產原油286萬噸、天然氣8.36億立方米。油氣田的建設是個漫長而複雜的過程，建成如此規模的油田，絕非一朝一夕之功。對於中原油田來說，在很長一個時期內，東濮老區仍是我們的立足之本。資源是油田生存發展的根基。東濮凹陷既富油又富氣，三次資源評價結果是石油資源量12.37億噸，天然氣資源量3675億立方米。截至目前，東濮凹陷累計探明石油地質儲量5.65億噸，探明率不到50%；累計探明天然氣地質儲量1301億立方米，探明率僅為35%，遠遠低於東部油田的勘探水平，具有較大的勘探潛力。
中原油田總部夜景
中原油田總部夜景隨著科學技術的進步，油田逐步探索完善了一套“指得準、看得清、打得中、辨得明、試得好”的勘探技術系列。這些新技術、新工藝越來越多地套用於找油找氣，為老油田精細勘探提供了強大技術支撐。近年，油田每年新增探明儲量都在1000萬噸以上，而且儲量品位和動用程度不斷提高。豐富的資源儲備，不斷有新的資源接替，為東濮老區的持續有效開發打下了堅實的資源基礎。
在老區開發上，油田牢固樹立“精細二次開發”的理念，以油藏經營管理為中心，精細老區綜合調整治理，使自然遞減減緩，地層能量和綜合含水保持穩定，開發狀況逐年好轉，穩產基礎得到逐步增強。
無論是資源基礎，還是開發狀況，東濮老區較長時期保持年產300萬噸油氣當量的條件基本具備。
為了建設好東濮這一油氣生產基地，2010年，油田提出打好東濮老區穩產陣地戰，努力增加優質儲量，提高採收率和單井產量。首先是精細勘探，保持儲量穩定增長，為長期保持穩產打牢資源基礎。其次是精細開發，重構地下認識體系，重建注采井網結構，重組地面工藝流程，改善老區開發效果，增強穩產基礎。另外，油田還將最佳化改造集輸、注水、電力等系統，提高地面系統效率。
普光：中原油田的希望之光
2009年10月，普光氣田成功投產試運。
隨著普光氣田的投產，中原油田的資源版圖從黃河之濱擴展到川東北，單純依靠東濮這一資源支撐點的局面得到改變，極大地緩解了困擾油田多年的儲量不足、人多油少、發展動力不足的矛盾，增強了油田廣大幹部工人持續發展的信心和科學有效發展的能力。
近年，針對高含硫氣田特點，油田不斷最佳化開發方案與井位設計，精心組織作業施工和地面建設，各項重點工作有序推進。目前，普光主體開發井最佳化和鑽井工程全面完成，38口開發井均鑽遇優質氣層。投產作業達到設計要求，一期9口井實測無阻流量平均單井585萬立方米，後85億立方米投產作業完井24口，實測無阻流量平均單井487萬立方米。普光氣田累計探明儲量3831億立方米，成為迄今我國規模最大、豐度最高的特大型整裝海相氣田，也是我國最大的5個2000億立方米以上的大氣田之一。目前，在海相勘探突破的同時，普光氣田陸相勘探也取得突破。陸相地層天然氣不含硫化氫，埋藏淺，是優質的清潔能源。海相、陸相立體勘探無疑又為普光氣田進一步挖掘儲量潛力，確保普光氣田穩產提供了更為可靠的保障。預計未來8～10年，普光氣田將保持80～100億立方米的生產規模。
中原普光
中原普光2010年，普光氣田計畫生產混合氣53.6億立方米。屆時，中原油田年生產油氣當量將達到871萬噸，超過1988年年產722萬噸的最高峰。
普光氣田開發建設已經進入全面投產和精細管理階段，需要我們全力打好普光氣田開發攻堅戰。2010年，油田將在抓好一期20億產能平穩運行、二期85億產能投產試運、大灣區塊產能建設和安全環保管理的同時，進一步強化海相和陸相滾動勘探研究，爭取新的發現，增加可動用儲量。
內蒙古：中原油田的接替戰場
1月11日，中原油田內蒙古探區勘探開發指揮部揭牌成立，吹響了進軍內蒙古探區的號角。
2009年10月，集團公司將內蒙古二連盆地的1.96萬平方公里的油氣勘查區塊劃歸中原油田勘探開發，並要求今年實現勘探突破，在3~5年內建成20~30萬噸產能。至此，中原油田在內蒙古探區已經擁有包括白音查乾、查乾凹陷、二連盆地在內的3萬多平方公里勘探開發陣地。成立內蒙古探區勘探開發指揮部，就是著眼這一目標、根據這一部署作出的相應安排。1993年，中原油田獲得內蒙古白音查乾1800多平方公里的油氣勘探權。歷經17個春秋，中原油田已經在白音查乾先後落實多個含油構造，成功發現了達爾其、桑合、錫林好來等3個油田，累計探明優質儲量近3000多萬噸，儲量規模呈現出快速增長的強勁勢頭。尤其是2004年以來，原油年生產能力每年以兩萬噸的速度遞增。目前，白音查乾已建成10萬噸原油生產能力，成為中原油田最現實的產能接替區。
內蒙探區
內蒙探區查乾凹陷是油田重要勘探新區之一，勘探面積約2000平方公里，因構造演化極其複雜，凹陷地質評價困難重重。雖歷經半個多世紀的勘探研究，但一直未獲工業油流。今年，經過反覆論證，油田對力1井實施酸壓，獲得了日產18.8噸的工業油流，突破工業油流關。查乾凹陷實現了深層勘探突破，上報控制石油地質儲量1468萬噸，成為集團公司2009年4個勘探新發現之一。
隨著二連盆地劃歸中原油田，內蒙古探區已經成為油田實現資源戰略接替最現實、最可靠的陣地。
今年，油田作出了將油氣資源接替的戰略重點轉移到內蒙古探區的戰略部署。建設內蒙古油氣生產基地，需要我們打好內蒙古探區勘探進攻仗。重點實現三個目標，一是白音查乾增儲上產，計畫新增探明石油地質儲量200萬噸，保持油氣產量穩定增長；二是繼續擴大查乾區塊成果，實現控制和預測儲量升級；三是實施二連新區滾動勘探開發，爭取發現規模儲量。
如今，中原油田擁有了東濮這個堅實的大本營，擁有了普光、內蒙古這樣兩個具有廣闊發展前景的資源基地，我們沒有理由不為之歡欣鼓舞，沒有理由不為之摩拳擦掌，沒有理由不為之傾心竭力，貢獻出我們的智慧和力量。
我們相信，在不久的將來，油田將形成“三足鼎立”穩定發展格局，三大油氣生產基地相互呼應，共同撐起中原油田百年基業。
油氣產品
汽 油
生產廠家：石油化工總廠
本產品是利用中原原油經蒸餾所得的直餾汽油組分、二次加工汽油組分及其它高辛烷值汽油組分按一定的比例調和而成。質量標準：GB17930-99，產品按研究法辛烷值分為：90#、93#、97#汽油 。
現生產品種有90#汽油。
柴 油
生產廠家：石油化工總廠
本產品是利用中原原油經常壓蒸餾在一定溫度條件下切割的餾分，或與二次加工柴
油組分按一定比例調和而成。質量標準GB252-94，產品按凝點分為10#、5#、0#、-10#、-20#、-35#、-50#柴油，現生產品種有10#、5#、0#、-10#柴油。
石 腦 油
生產廠家：石油化工總廠
本產品又稱輕汽油，是利用中原原油經初餾、常壓蒸餾在一定溫度條件下蒸出的輕餾分，或二次加工經加氫精制而得的汽油餾分。石腦油是一種石油餾分，沸程一般是初餾點至220℃，也可根據使用場合加以調整。質量標準SINOPEC002-1987，主要用作於裂解、催化重整和制氫原料等。
液化石油氣
生產廠家：石油化工總廠
主要成分由C3、C4混合烴類組成。在常溫常壓下無色、有特殊氣味的氣體，對空氣的相對密度為1.52.0，沸點在0℃以下。產品蒸發潛熱大，熱值高，易燃、易爆。質量標準GB11174-97，是現代有機合成工業如合成橡膠、化纖、塑膠等工業的重要原料。
溶劑油
生產廠家：天然氣產銷總廠
中原油田（二）橡膠工業用溶劑油：主要成分是80120℃的石油餾份，通常主要作用生產橡膠工業中的溶劑。芳烴含量降到3%(wt)以下。苯的含量降至萬分之一以下，可用作生產無致癌性油漆稀釋劑。
（三）油漆工業用溶劑油：主要成分是140200℃的石油餾份，不含烯烴，含硫量僅10ppm。可用於油漆行業油漆稀釋劑、進一步加工生產的無味煤油產品可作為氣霧劑行業中殺蟲劑的有機溶劑，也可用於化妝行業面油和頭油的配製溶劑。
（四）260#溶劑油：主要成分是200260℃的石油餾分油，不含烯烴，芳烴含量小於5%（國家標準小於10%）。可用於油漆行業油漆稀釋劑、進一步加工生產的無味煤油產品可作為氣霧劑行業中殺蟲劑的有機溶劑，也可作為鋁形材和鋁箔行業的軋制液。
丙 烷
生產廠家：天然氣產銷總廠
丙烷是利用中原油田天然氣精製而成，其特點是純度高、不含硫、不含烯烴，質量標準：GB9052．1－88。
主要用於高能切割氣，真空滲碳，清潔汽車燃料，香料萃取劑、菸草膨脹劑，氣霧產品拋射劑。
丁 烷
生產廠家：天然氣產銷總廠
丁烷是利用中原油田天然氣精製而成，其特點是純度高、不含硫、不含烯烴，質量標準：GB9052．1－88。主要用於塑膠發泡、特種溶劑萃取劑、民用原料、化工原料等。
戊 烷
生產廠家：天然氣產銷總廠
本產品是利用中原油田穩定輕烴精製而成，其主要成份為正戊烷和異戊烷，戊烷的總含量達到了98%(wt)以上，其特點是可將正、異比例根據需要調配成11種不同型號的產品，主要用作塑膠發泡劑，也可用作工業溶劑，萃取劑和化工原料。
環保信息
中原油田自開發建設以來，始終堅持“預防為主、防治結合”和“生產建設與環境保護協調發展”的方針，實施可持續發展戰略，認真落實行政一把手負總責的環保目標責任制，強化監督管理，加大污染治理，依靠科技進步，推行清潔生產，環境保護工作實現了以下目標：杜絕了井噴等較大污染事故。
採油污水回注率達到100%;井下作業無污染作業率達到95%以上；東濮油區鑽井井場廢棄物無害化處理率達到100%；落地原油回收率97%以上；工業污水外排達標率達到100%；燃燒廢氣達標率達到95%以上；工藝廢氣達標率達到95%以上；煙控區鍋爐煙塵排放達標率100%；煉油污水外排合格率100%；施工場地地貌恢復率達到95%以上；新改、擴建項目的環境影響評價和“三同時”執行率達到100%。加強機構建設，建立建全了環保機構和內部規章制度。成立了以分公司經理為主任的環境保護委員會，下設辦公室，定時召開會議，研究解決環保工作中存在的問題。目前分公司共有兼職環保幹部350人，設有環境監測站2個，並通過河南省計量認證。重視內部環境管理，建立完善了16個環保規章制度；形成相互制約監督機制；加大污染治理的力度和投入。
中原油田
中原油田目前擁有大型污水處理設施14套；其它污水設施18套；液化氣和輕烴處理裝置13套；11座採油聯合站全部實施密閉集輸流程；煙塵處理設施50套；廢渣處理設施20套；形成環保固定資產原值5.4億元。1999年全局工業污水排放通過河南省環保局組織的達標驗收，2000年被評為河南省石化系統“九五期間”環境保護先進企業。
相關事件
溫家寶在鑽井工地和工人共度除夕
2006大年除夕，中共中央政治局常委、國務院總理溫家寶來到中國石化集團公司中原油田65號井，在鑽井工地和工人共度除夕，喜迎新春。
能源是國民經濟發展的重要支撐，石油戰線為國家做出了很大貢獻。在春節來臨之際，溫家寶惦記著堅守在工作崗位的石油工人，他來到位於山東東明黃河邊上的中原油田65號井。一下車，他就和工人們一一握手問好，對他們深情地說：“今天是我和石油工人第二次過春節。1983年，我在東海石油鑽井平台上和工人們一起過年。今年能和鑽井工人再次過春節，心裡非常高興。藉此機會，向全國石油戰線廣大職工和家屬表示節日的慰問和良好的祝福！”工人們對總理的到來報以熱烈的掌聲。 溫家寶戴著安全帽，走上高高的鑽塔。在旋轉的鑽機上，他仔細察看鑽機的每一個部位，從司鑽手裡接過剎把子，有力地握著，微笑著說，比過去強多了。在錄井房裡，溫家寶看到工人們用計算機和各種儀器測試和記錄井下情況，深有感觸地說，過去設備非常簡陋，現在都現代化了。
溫家寶在鑽井旁看望正在作業的石油工人
溫家寶在鑽井旁看望正在作業的石油工人在鑽井現場，溫家寶聽取了中國石化集團公司的工作匯報，對中國石化取得的成績予以充分肯定。他說：“半個多世紀來，我們先後發現了大慶、勝利、東海、渤海、塔里木等一批大型油氣田，油氣產量穩定增加。這是幾代石油工人艱苦奮鬥、頑強拼搏的結果。我們不能忘記老一輩石油工人，他們給我們留下了寶貴的精神財富，我們要發揚光大。”
天色漸晚，遠處傳來了陣陣鞭炮聲，大年除夕夜來臨了。溫家寶走進鑽井工人宿舍和他們促膝長談，詢問他們的生產生活情況，鼓勵他們為國家多打石油。溫家寶對隨行的山東省委書記張高麗、省長韓寓群和中石化的領導說：“石油勘探工人風餐露宿，工作生活都十分艱苦。要關心他們，幫助解決實際困難。”晚6時，溫家寶到工地食堂和石油工人們一起吃年夜飯。總理一邊吃著餃子，一邊問身邊的一位年輕工人：“工作幾年了？想家嗎？”這位工人回答道：“兩年了。說實話，有點想家。但工作不能耽誤。”溫家寶說：“勘探工作長期在野外，生活比較單調，容易想家。要使生活豐富點，春節聯歡晚會能看到嗎？”工人們回答到：“能看到。我們一會還要給家裡人打電話。”溫家寶高興地說：“好啊。記著一定替我向你們的家人拜年。”當中原油田的負責人說一會兒要給在國外搞勘探開採石油的職工打電話時，溫家寶說，請轉達我對他們的問候。 總理和工人們邊聊邊吃，不知不覺，一個小時過去了。這時，一位工人站起來說：“總理，按照規定，在工地不能喝酒，我們以茶代酒，給總理拜年。”總理站起身，招呼大家一起舉起茶杯，恭賀春節。
溫家寶和石油工人一起吃年夜飯
溫家寶和石油工人一起吃年夜飯鑽塔燈火通明，工人們依依不捨地把總理送上車，目送著車隊消失在夜色中。
中原油田第五屆職運會開幕
5月15日上午，中原油田職工體育中心彩旗飄揚，禮炮齊鳴，中原油田第五屆職工運動會在這裡隆重開幕。中原油田領導孔凡群、王亞鈞、沙啟軍、冷潛、杜廣義、黃艾華、王紅晨和中石化體協有關領導出席開幕式。
本屆運動會是油田全民健身活動成果的一次集中展示，比賽項目共14個大項、68個小項，參賽人員1萬多人次。與往屆不同的是，為了不影響一線生產，本屆運動會的比賽項目分為兩年舉行，去年進行了桌球、羽毛球、排球、拔河、健排舞、象棋、圍棋等7個項目的比賽；今年將進行籃球、五人制足球、地擲球、游泳、田徑、普通人體育鍛鍊標準測試等項目的比賽。
開幕式上進行了《激情中原》、《石油工人有力量》等精彩的文體表演。
創建全國文明單位
近年來，油田先後獲得全國“五一”勞動獎狀、全國職業道德建設先進單位、全國實施送溫暖工程先進單位、全國模範職工之家、全國“安康杯”競賽優勝單位、全國“五四”紅旗團委；河南省“五一”勞動獎狀、河南省思想政治工作先進單位、河南省文明單位、河南省職業道德建設十佳單位；中國石化集團公司廉潔文化建設示範單位、安全生產先進單位、環境保護先進單位、節能工作先進單位等榮譽稱號。
自1997年開始，中原油田明確提出了走在石油系統和河南省大型企業前列的工作目標，堅持把加強精神文明建設納入企業發展整體規劃，創新載體、精心組織，強力推進、狠抓落實，精神文明創建工作不斷躍上新的台階。油田黨委每年同各單位簽訂精神文明建設目標責任書，實行百分制量化考核。堅持季度考核同年終評價相結合，考核結果在油田區域網路公示，年終考核低於80分的單位，撤銷局級文明單位稱號，80-90分的單位，給予黃牌警告。同時，聘請部分離退休幹部和青年志願者為精神文明建設特約督察員，不定期深入各生活小區、公共場所和主次幹道檢查督導，發現問題及時反饋有關單位，並督促整改。有關部門加大對專職執法隊伍的督察考核力度，重點做好公共環境、交通秩序、衛生防疫等督察工作。連續十年開展環境工程大檢查，對居民生活小區、直屬單位及其基層單位的環境衛生、綠化美化進行檢查，促進了油田人居環境的不斷最佳化。2005年，被中央文明委授予“全國文明單位”榮譽稱號。
近三年，中原油田以榮獲全國文明單位為新起點，不斷充實內容，加大創建力度，研究制定了《“十一五”時期精神文明建設實施綱要》和10個配套辦法，深入實施“素質、環境、平安、繁榮、陽光、溫暖”六大工程，為油田持續有效和諧發展提供了強大的思想保證和精神動力。目前，53個直屬單位中有7個單位獲得省級文明單位稱號，25個單位獲得市級文明單位稱號，5個基層單位被命名為市級文明視窗，油田呈現出蓬勃發展、和諧安定的良好局面！
2011年正式跨入千萬噸級油氣田行列
2011年是中原油田“建設三大基地、打造百年基業”的關鍵一年。油田按照“穩定東濮、增效普光、發展內蒙”的工作思路，統籌推進油氣主業、石油工程和社會化服務三大板塊的協調發展，圓滿完成全年各項工作任務。2011年，油田累計生產原油262萬噸、天然氣85億立方米，年產油氣當量首次突破1000萬噸，經營規模首次突破400億元，連續第三次獲得“全國文明單位”稱號，實現了歷史性突破和跨越式提升。
