《三分管人，七分做人》是2011年中央編譯出版社出版的圖書，作者是李偉。
中國的傳統管理哲學中有“內聖而外王”之說。所謂“內聖”就是做人，“外王”就是管人。顯然．“內聖”是“外王”的前提和基礎。沒有“內聖”就不可能有“外王”。清朝康熙皇帝也說過：“江山之固。在德不在險。”這些古訓都在強調領導者自身的做人修養在管理工作中的置要意義。 《三分管人七分做人》在深度挖掘中國傳統管理哲學的基礎上。提出了一整套最適合中國人心理行為特徵的管理模式，即“三分管人，七分做人”。這種管理模式以道、儒、法家思想為理論基礎。強調管理就是修己安人的過程。要從個人的修身做人做起。領導者只有具備公正的態度、卓越的德行、個性的魅力、超凡的智慧、榜樣的力量。才能擁有崇高的威望，博得團隊忠誠的擁戴與支持。從而實施最有效的領導，使管理中的許多複雜問題化於無形。
基本介紹
內容簡介,作者簡介,目錄,
內容簡介
自《三分管人七分做人》出版2年以來，倍受讀者好評，應廣大讀者的要求，現出版《三分管人七分做人4》。
全集承襲了前書的簡捷、明快的風格，在立意與思想上，又進行了深度與廣度的挖掘，將管理與勵志充分結合，實用、全面，通俗而不失厚重，是值得主管者珍藏的一本好書。
作者簡介
李偉
男，七十年代生人，2000年獲北大光華管理學院MBA學位。從基層主管做起，歷任多家知名企業中高級主管、管理培訓師，現為財經自由撰稿人。
管理通俗化的首倡者，長期致力於通俗管理的研究，並多有著作出版。其中《三分管人七分做人》、《大公司管人，小公司管事》、《中國帝王謀略》等書暢銷不衰。
目錄
上篇 若安天下，必先正其身
中篇 未雨綢繆，謀定而後動
下篇 上之所行，下之所效
