簡介,職責,
簡介
多年來，七台河市勞動人事仲裁工作在當地市委、市政府的正確領導和省人社廳的具體指導下，秉承以“樹形象、強素質、提高服務質量”為出發點，以“公平、公正、依法裁決”為原則，以“構建和諧勞動關係”為目的的勞動人事爭議仲裁工作理念，全力維護勞動者和用人單位的合法權益。近幾年來，年均辦案量達到750件左右，案件結案率保持在96%以上；年均裁決調解各項待遇1170萬元左右，其中，調解金額就達到了年均700萬元左右，調解率始終保持在60%以上，有力促進了勞動人事關係的和諧與穩定，為七台河市的經濟發展和社會穩定做出了積極的貢獻。在實體化建設上，設立了獨立的工作和辦案場所，建立了標準化的仲裁審理庭，配備了專業化的審理設備和專職仲裁工作人員。我市勞動人事仲裁工作連續多年被省廳授予先進單位等榮譽稱號，2005年，原國家和社會保障部授予我市勞動仲裁院 “全國勞動保障系統優質服務視窗單位”稱號。
職責
七台河市勞動人事爭議仲裁機構主要職責：
2、負責處理全市勞動人事爭議案件及上級仲裁委員會指定交辦的各種勞動人事爭議案件。
3、負責全市勞動人事爭議專、兼職仲裁員的培訓、考核及評聘工作。
4、負責開展勞動人事爭議預防並對本級管轄內企業勞動爭議調解委員會進行業務指導。
5、對下級勞動人事爭議調解與仲裁工作進行業務指導和監督。
6、承擔市勞動人事爭議仲裁委員會的日常工作。
