《NLP式管理：提升領導魅力之道》是東方出版社2008年9月1日出版的圖書，由戴維·莫爾登編著。
基本介紹
- 書名：NLP式管理：提升領導魅力之道
- 又名：MANAGING WITH THE POWER OF NLP
- 作者：(英國)戴維·莫爾登 (David Molden)
- 譯者：李萌
- ISBN：9787506032902
- 頁數：245頁
- 出版社：東方出版社
- 出版時間：2008年9月1日
- 開本：16開
- 正文語種：簡體中文
- 尺寸：23.8 x 17.8 x 2 cm
- 重量：481g
作者簡介,內容簡介,目錄,
作者簡介
作者：(英國)戴維·莫爾登 (David Molden) 譯者：李萌
戴維?莫爾登是國際Quadrantl管理顧問公司的董事、教練和培訓師，是牛津太極功夫協會的高級合伙人和教練。另外，他也是陳氏太極第11代傳人苟孔傑大師的學生。他著有多本幫助讀者自我提高的書籍，並由培生教育出版社在全世界以7種語言發行。
目前，他居住在英國牛津，喜歡旅遊、寫作、音樂、太極以及閱讀。他對東方智慧及其在現代世界的套用有著濃厚的興趣。
內容簡介
《NLP式管理:提升領導魅力之道(第2版)》主要內容：傳統的學習方法並不適用於現代管理者的需求。傳統方法缺乏速度、靈活性以及瞄準現代商業世界增長速度的個體發展所需的生成性品質。現代管理者面臨的挑戰是發展超高速節奏的學習能力，避免含混的歧義，創造一個員工想成為其中一員的工作環境。無論你的經驗、身份、智力、角色或目標是什麼，NLP都為開發你的全部潛能和實現成功的管理提供了學習機會。
管理並不與做什麼和怎么做有太多的聯繫。為了成為在現代高速發展的商業世界中有效率的管理者，你需要有效率的學習策略。策略告訴你如何實現你渴望的目的，NLP是其中最有效率的一個，它是現代人在如何溝通、學習和改變的領域中已經存在的技術化策略。你將準確無誤地發現，通過越來越多的自我意識，你將如何在三個核心的角色維度中——領導力、溝通和創新——發展生成性的學習能力。越來越多的自我意識將導致對你的思維和行為有更強的控制。這產生了構建有效策略需要的靈活性——為了任何管理挑戰。
目錄
序
前言
旁註符號的解釋
導言
你想要掌握什麼樣的技能
反饋
選擇
生成性發展
妥善利用本書
第一章 你是位優秀的管理者嗎
你的自動駕駛裝置——是對你有益還是在幫倒忙
你是如何應對問題的
你的管理信條是什麼
第二章 從想法到行動
你的溝通水平如何
你的現實地圖
NLP的溝通模型是如何運作的
你的信息過濾器
你的生理是如何影響你的結果的
第三章 產生方向
從這裡到達你想去的那裡
創造你的方向
讓它發生
第四章 自我控制
六種策略概述
元程式
實現自我約束
橙色圓圈思維
第五章 授權
人的權力
企業的授權
你擁有什麼樣的力量
生成性權力
授權中很重要的兩堂課程
尊重的問題
調整和引導
重構
授權型領導
第六章 探索你的思維
洞察人們的思維方式
人們是如何解釋你所說的
表象系統
視覺系統
聽覺系統
動覺系統
內心對話
次感元
第七章 語言的力量
意圖、目標和結果
對你的經驗而言，你的語言有多真實
你的歸類有多大
巧妙的歧義語言
構建你的思維
重構你的思想
學會知識隱喻
你的言行一致嗎
第八章 影響和說服
你是一個值得信任的人嗎
喜歡我-喜歡你
和諧關係
感覺信息
調整
引導
錨定
第九章 將NLP套用於13個日常的挑戰
NLP與壓力管理
NLP與時間管理
NLP與信心
NLP與個體創造性
NLP與團隊創造性
NLP與拖延
NLP與決策
NLP與對團隊演說
NLP與動機
NLP與會議
NLP與項目管理
NLP與管理你的朋友
NLP與構建有效率的團隊
結束前的思考
NLP術語表
