2011年度發改委政務信息公開工作年度報告

基本工作情況

1.領導重視，建立健全組織機構。我委非常重視政府信息公開工作，成立了由分管領導為組長、各職能科室負責人為成員的領導小組，明確專人負責，各職能科室協調配合。並將政府信息公開工作納入年度工作計畫，定期召開領導小組會議，檢查督促政務信息公開工作，確保政務信息公開工作正常有序開展。

2.健全規章制度。根據國家、省市有關規定，市發改委先後制定了政務公開公示制度、公開聽證制度、保密審核制度、信息發布協調製度、考核評議制度、責任追究制度等相關的配套制度，對政務公開的內容、形式、程式、審核、考核評比等都作了明確規定，使政務公開工作有了一套管理順暢、分工明確、責任明晰、監督到位的組織管理體系。

3.狠抓工作落實。我委堅持“規範制度，鞏固基礎；拓寬渠道，創新平台；依法公開，著重服務；突出重點，力求全面”的指導原則，積極做好政府信息公開工作。積極推進行政審批公開，及時準確地向社會公開市發改委行政審批項目的法律依據、審批條件、申報材料、辦理程式、承諾時限等公開內容，方便企業了解政策和辦理審批項目。並通過印發內部刊物，向社會公開發改委各類政務信息。
4.強化監督檢查。加強對全委政府信息公開工作的督查督辦，由監察室牽頭負責對各職能科室負責實施的行政許可和非行政許可審批事項進行全面清理，對可向社會公開的各項政策法規進行排查。認真督促各科室，提高政府信息公開意識，及時發布應公開的各項政務信息，確保能公開的政務信息全部公開。並通過多種渠道，公開政務信息監督的熱線電話、電子信箱等，強化監督管理，加大社會監督的力度，充分發揮民眾的監督作用。

主動公開政府信息的情況

2011年，我委嚴格按照《中華人民共和國政府信息公開條例》的要求，應主動公開的政府信息做到全部公開。本年度我委主動公開政府信息累計60多條，其中，本單位規範性檔案3條、階段性規劃計畫2條、機構調整和人員變動1條、年度工作計畫1條、年度工作報告1條、業務工作信息2條、工作總結1條。通過內部刊物編印各類信息50多條。

全年共收到市長信箱轉辦的諮詢投訴問題2件，發改委都在規定的時間內向投訴人進行了答覆和處理，處理率達100%，並將處理結果在政府網站上進行了公開，得到了投訴人的理解和支持。

三、依申請公開政府信息和不予公開政府信息的情況
2011年，我委收到2件依申請公開的政府信息，現都得到答覆處理。

四、因政府信息公開申請行政複議、提起行政訴訟的情況
2011年，我委因2件依申請公開的政府信息受到申請人的誤解而申請行政複議。現已妥善處理，暫沒有提起行政訴訟。

五、存在的主要問題及改進情況
2011年，我委政府信息公開工作得到了推進，取得了一點成績，但與市委市政府的要求、與公眾的需求還有不少差距。主要表現為：一是部分幹部職工對政務信息公開工作認識不足，重視不夠。二是政府信息公開的時效性和內容的全面性還需要進一步加強。三是政府信息公開工作的各項制度執行不力，還需加強監督和督查。

2012年，我委將繼續大力推進政務信息公開工作。一是加強宣傳，進一步強化全委幹部職工對政府信息公開工作重要性的認識，增強政府信息公開的主動性。二是完善制度，強化管理。進一步完善主動公開和依申請公開制度、政務公開審批和備案制度、政務公開年度報告制度等。不斷完善工作機制，強化工作措施，創新工作方法，狠抓工作落實。三是加強考評，確保質量。把政務公開工作納入年度目標管理和重點工作考核內容。圍繞組織領導、公開內容、公開時限等方面，加強對政務公開落實情況的檢查、管理和考核，及時發現和解決存在問題，推動政務公開工作常態長效、紮實深入開展。