黃州區科技創新驅動高質量發展三年實施方案(2020-2022年)

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一、總體要求,二、主要內容, (一)實施全社會研發投入倍增行動計畫,(二)實施高新技術企業倍增行動計畫,(三)實施高新技術產業增量行動計畫,三、工作保障,

一、總體要求

二、主要內容

(一)實施全社會研發投入倍增行動計畫

(二)實施高新技術企業倍增行動計畫

(三)實施高新技術產業增量行動計畫

7.加快工業園區創新發展。完善高質量發展工作推進機制,統籌產業布局、功能分區、服務配套,構建核心引領、多點支撐、錯位發展的新格局。爭取將黃州火車站經開區建設高端人才、創新要素、高端產業匯聚的創新發展核心承載區。
8.實施區校合作3.0版。按照“鞏固、深化、提高”的總要求,實施區校合作3.0版,著力引進更多項目,引育更多人才,轉化更多成果。做實“千企聯百校”工作,推進企校雙向互動、精準對接,支持企業承接延伸院士專家工作站、博士後創新實踐基地、工程技術研究中心等創新平台,積極推進企業與高校科研院所建立企校合作關係,擴大規上企業研發機構覆蓋率。深入開展招才引智活動,持續推進“科技副總”計畫,力爭每年直接或柔性引進高層次創新創業人才10名以上、科技副總(創新團隊)10名以上。

三、工作保障

(一)完善推進機制。落實各鄉鎮街道、園區和相關部門主要領導負責制,充實區科技創新驅動引領高質量發展領導小組,建立常態化的工作推進落實機制。各鄉鎮街道、園區,區直相關部門要結合職責職能,細化分解任務,明確推進措施,確保目標任務落實到位。建立工作調度機制,每季度召開一次領導小組工作例會,通報指標運行情況,加強分析研判,研究解決科技工作中的困難和問題;每半年召開一次領導小組全體會議,督促、檢查科技創新政策落實情況、三年實施方案進展情況,研究部署科技創新重點工作。領導小組根據工作需要及時召開專題會議。
(二)提高科技統計質效。各鄉鎮街道、園區和區直相關單位根據責任分工,依法履行統計職責。一是明確責任分工。區科經局牽頭負責科技統計工作的統籌和協調,負責督促指導科研機構R&D經費支出統計、高新技術企業上報高新技術產值;負責督促指導規上工業企業R&D經費支出統計、高技術製造業企業上報高新技術產值。區統計局負責指導企業進行科技數據聯網直報,並做好數據審核匯總工作;做好R&D經費支出統計培訓工作。區發改局負責督促指導服務業企業R&D經費支出統計、高技術服務業和戰略性新興產業企業上報高新技術產值。區住建局負責督促指導建築業企業R&D經費支出統計。區教育局負責督促指導學校R&D經費支出統計。區衛健局負責督促指導醫療衛生機構R&D經費支出統計。區市場監督管理局負責督促指導智慧財產權密集型企業上報高新技術產值。二是加強統計培訓。加大科技統計培訓力度,重點對規上企業統計數據填報工作進行系統培訓,督促企業及時準確報送統計數據,將符合條件的企業及時納入科技統計範圍。三是建立監測預警機制。科經部門要加強與統計部門和鄉鎮街道、園區的溝通銜接,確保數據的準確性、真實性。
(三)強化政策保障。統籌做好現有科技創新政策的解讀、宣傳、落地工作,強力推進國家和省市科技創新政策落地落實,加大企業研發投入加計扣除、高新技術企業稅收優惠等政策落實力度,鼓勵企業加大研發投入,充分激發企業創新創業的積極性。積極推進科技投入方式、研發機構建設、創新人才激勵、產學研協同創新、智慧財產權保護等方面的改革創新。
(四)嚴格考核督辦。R&D經費占GDP比重、高新技術產業增加值占GDP比重、高新技術企業淨增數指標納入鄉鎮街道、園區黨政領導班子年度考核經濟發展類指標,考核結果作為評價黨政領導班子和主要黨政領導幹部的重要依據。對年度考核排名前3位的鄉鎮街道、園區給予表彰獎勵;對年度考核排名後2位的鄉鎮街道、園區,由區政府分管領導進行約談。

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