基本介紹
- 中文名：零首付懸賞
- 創新模式：威客平台僱主發布任務時
- 基本準則：賞金全額支付，永不退款
- 最主要的形態：全額懸賞招標威客網站的模式
零首付懸賞
這是威客平台僱主發布任務時的一種創新模式。
長期以來，國內威客網站一般以“賞金全額支付，永不退款”作為懸賞任務的基本準則，這個規則，在一定程度上，促進了威客懸賞任務的活躍和發展，也使得參與競標的威客積極性和中標威客的權益得到保護。但是，隨著威客行業的發展，單一的全額託管賞金的做法，已經不能滿足市場多樣化需求。一些僱主，特別是剛剛接觸和體驗威客模式的僱主，對於這種平台尚不了解。固守這種模式，會將一大批潛在的僱主拒之門外。威客全額託管賞金的做法，有必要進行完善和延伸，使其能夠適應多樣化的客戶群體的需要。
於是，零首付懸賞的創新模式誕生。
懸賞任務中，任務類型包含全額懸賞、定金懸賞和零首付懸賞。
⒈全額懸賞——僱主已全額託管賞金，中標威客100%領取賞金。網站20%佣金取消。
⒉定金懸賞——僱主已託管任務賞金的30%作為任務定金(金額不少於100元)。僱主如果選標，需支付全額賞金給中標威客；若僱主放棄選標，網站收取的30%定金將平分給最先提交該任務稿件的前10名威客。
⒊零首付懸賞——僱主無需託管定金或者賞金，零風險徵集任務方案，不承諾選標，自由定價，確定任務懸賞時間，聲明“看上了才給錢”，零風險尋找任務方案；威客投稿需謹慎，競標有風險，設計作品僱主有可能不滿意，任務不一定會有中標者產生。
懸賞模式的調整，並不是拋棄原來的全額懸賞模式，而是在堅持對成熟的僱主群體，實行全額懸賞的同時，對於不同類型和接受程度存有疑慮的僱主，實行“定金懸賞”、“零首付懸賞”的模式。使得創意產品買賣雙方具有更大的選擇權，把更多的潛在客戶引進威客行業。
零首付懸賞，對於威客而言參加任務就像股市有風險一樣，設計和參與任務，也存在一定的風險和不確定性。即使是全額託管的任務，中標稿件的選擇，也是根據僱主的喜好來做出的。作為一個創意產品信息發布和交易平台，為僱主和威客提供免費的信息發布服務，並為雙方順利交易提供協助。在雙方交易前，做了告知和提醒。特別是友情提醒設計和創意人員，要意識到零首付懸賞任務存在的風險。威客在是否參加零首付懸賞任務，是有充分的選擇權的。威客平台更樂意用善意的心態來對待這種新懸賞模式，相信她對於眾多的初次體驗這種新的威客模式的中小企業主，是有所裨益的。也有助於從另一個角度，來映襯全額賞金託管的必要性和重要性。
威客模式就是將人的知識、智慧、經驗、技能通過網際網路轉換為實際收益的網際網路新模式。最主要的形態為全額懸賞招標威客網站的模式。即“全額懸賞”模式——“僱主全額託管賞金，威客網站永不退款”。2010年11月，中國新生代威客網站代表——位於福建廈門軟體園二 期的一品威客網在國內100多家威客網站中率先對現金懸賞模式進行改革，將原來的“賞金全額託管，永不退款”的全額懸賞單一模式，細分為：全額懸賞、定金懸賞和零首付懸賞，使得威客懸賞任務模式更好適應了多樣化僱主的需求。這一做法，得到了2010年首屆全球威客大會與會專家、學者的肯定和支持。
