西湖區教育局

西湖區位於杭州市西南部,地處文教區,是浙江省政府機關所在地。面積316平方公里,人口62萬。西湖區是浙江省首批教育強區、教育部現代教育技術示範區、教育部《幼稚園教育指導綱要》實驗區和浙江省新課程改革實驗區。轄區內有各級各類幼稚園61所,國小20所,中學18所,成教學院3所,特殊教育學校、區教師進修學校和青少年宮各1所。全區有在校中國小學生(在園幼兒)7.7萬餘人,在職教師6300人。

基本介紹

  • 中文名:西湖區教育局
  • 外文名:Xihu District Bureau of Education
  • 地址:浙江省杭州市西湖區
  • 目標:讓每一個孩子接受優質教育
事業概況,機構設定,

事業概況

杭州市西湖區教育局
幾年來,全區以優質均衡發展和“讓每一個孩子接受優質教育”為目標,以“整體觀念、主體思想、求真務實、主動發展”為教育發展綱領,培育和經營教育品牌,大力實施名校集團化戰略和城鄉互助體建設,基本實現了轄區內教育的優質均衡發展,教育事業得到了快速的發展。到2008年,全區兩周歲兒童入學率達到85.6%,三周歲入園率達到100%,並逐步向低齡化和幼托一體化發展;義務教育普及率達到100%,高中教育普及率達到99.6%以上。學校建設日新月異。“十五”期間,全區共投入資金3.97億元,用於改善辦學條件。共撤併中國小50餘所,新建學校14所,幼稚園8所。到2008年,有31所學校通過了省標準化學校的驗收,達標通過率為96.8%。大力推進現代教育技術設施設備的獎配製度,普及現代教育技術在學校教育教學和管理中的套用。打破教師的單位所有制格局,積極推進教師的全員聘任和評聘分離工作,激發教師的生命活力;最佳化學科帶頭人選拔和動態管理制度,有“杭州市一、二、三層次學科帶頭人”425人,建立起20個“特級教師工作室”和150個“首席教師工作室”,組建一個由1000人組成的名師和學科帶頭人人才庫,啟動“骨幹教師培養‘3211’工程”,提升教師的專業發展,為教育可持續發展奠定堅實基礎;全區幼稚園、國小、國中教師的提高學歷分別達到了89.7%、94.1%、94.8%。
積極推進名校集團化戰略,率先成立浙江省首家公辦教育集團,實現優質教育資源的共享。全區有教育集團7個,中國小教育聯盟1個,連鎖辦學的學校達16所。有省級示範性幼稚園14所,市甲級幼稚園27所,市等級幼稚園82所(包括分園和教學點),等級幼稚園在園人數覆蓋率為96.9%,0-5歲兒童看護人受訓率95.15%。全區7個鄉鎮均為省市教育強鄉鎮,原13所鄉鎮中國小有12所成為浙江省或杭州市示範性學校,其中有9所學校成為浙江省示範中國小;城區有一批在社會上具有一定知名度的學軍國小、求是教育集團,翠苑中學、十三中教育集團、十五中教育集團等名校。有浙江省重點普高和職高各一所。全區基本形成了幼兒教育、義務教育、高中教育、成人教育及特殊教育等比較完整的、具有西湖特色的優質教育體系。

機構設定

辦公室主要職能
1、綜合協調機關各科室的工作,做好重要事項的督查。
2、審核、修改、印發教育局上報下發的檔案和起草全局性文字材料。
3、負責檔案(報告、請示)收發、文印、印鑑管理工作。
4、負責機關文書檔案工作,管理和指導基層學校檔案建設工作。
5、負責機關內部安全保衛、環境衛生、食堂、財產配備與保管、車輛(含教師專車)使用與維護等行政事務工作。
6、負責重要會議或活動的組織和安排。
7、負責信訪及人大代表、政協委員的教育提案、議案處理工作。
8、負責教育通訊站的日常工作。做好通訊報導,編輯、印發《西湖教育》報、專題簡報,組織學校黨政報刊征訂工作,編制全區教育系統通訊錄。
9、負責局機關的信息化建設。
10、完成局領導交辦的其它工作。
領導班子成員及分工
錢志清(黨委書記、局長):主持局黨委、行政全面工作。分管政策法規、計畫、財務、審計等工作。聯繫科室:辦公室、政策法規室。
陳際慶(黨委副書記):協助黨委書記、局長分管黨群、組織、宣傳、統戰、計畫生育、關工委、老幹部、各類學會、德育、外事、精神文明建設、信訪、保密、依法治校等工作,並完成書記、局長交辦的其他任務。聯繫科室:組織人事科、團工委、教育工會。
楊國榮(黨委委員、紀檢組長):協助黨委書記、局長分管黨風廉政建設、作風建設、局機關效能建設等工作,並完成書記、局長交辦的其他任務。聯繫科室:監察室。
馬冬娟(副局長):協助局長分管學前教育、成人教育、社區教育、各類培訓機構、民辦教育、語言文字等工作,並完成書記、局長交辦的其他任務。聯繫科室:成教科(民辦教育辦公室)、幼教辦。
周德生(黨委委員、副局長):協助黨委書記、局長分管義務教育、普通高中教育、職業技術教育、體育衛生科技藝術教育、教育教學研究、校園場地開放、綜合治理、安全保衛等工作,並完成書記、局長交辦的其他任務。聯繫科室:教育科、教師進修學校、青少年宮。
潘力強(黨委委員、副局長):協助黨委書記、局長分管基本建設、學校維修、機關行政後勤、教育技術及裝備、國有資產運營及管理、教育督導、教育對口支援等工作,並完成書記、局長交辦的其他任務。聯繫科室:基建財務科、督導科。
鄭樹葉(局副處級組織員、組織人事科科長):協助黨委書記、局長分管人事、教師教育、名師工作室等工作,協助陳際慶同志做好黨建工作,並完成書記、局長交辦的其他任務。
基建財務科主要職能
1、負責教育經費的管理。編制教育經費預、決算,並監督使用。
2、負責機關財務工作及管理、指導基層單位的財務和收費工作。負責定期對基層單位進行財務審計和校長離任審計。
3、負責學校校舍建設、維修、校園綠化等基建工作。
4、負責學校校舍、設施安全,以及安全生產管理工作。
5、負責學校校舍、土地、設施設備等固定資產的管理工作。負責教學裝備的配置和政府採購工作。
6、負責教工住宅住房制度改革和公共設施的管理。
7、負責基建、財務的統計工作。
8、負責巨觀管理本系統學校勤工儉學工作。
9、負責管理、指導機關和基層單位職工醫療保險和子女統籌醫療工作。
10、完成局領導交辦的其它工作。
組織人事科主要職能
1、負責教育系統黨建工作,做好所屬基層黨組織、黨員的教育管理工作。
2、負責校級領導幹部的管理及後備幹部的培養工作。
3、負責教育系統的紀檢、宣傳、統戰和關工委工作。
4、負責局機關工作人員和基層單位教職工的編制核定、錄用、調配、退休(辭職、辭退)、考核、獎懲和人事檔案的管理工作。
5、負責局機關工作人員和基層單位教職工的工資、保險、福利、民事調解及計畫生育工作。
6、負責局機關工作人員和基層單位教職工思想道德建設、普法教育和繼續教育工作。負責骨幹教師的培訓。
7、負責教育工會和教師獎勵基金會的工作。
8、負責老幹部、離退休職工和婦女的工作。
9、負責轄區內(按許可權)教師系列專業技術人員的職稱評定、聘任(用)和教師資格的認定工作。
10、完成領導交辦的其它工作。
區教育局主要職能
1、全面貫徹執行黨和國家的教育方針,遵守國家有關教育工作的法律法規和政策,依法治教、依法行政、巨觀調控本區各類教育的協調發展。
2、制訂本區教育事業發展規劃,對鄉(鎮)實施義務教育和學校的教育教學工作進行指導、督促、檢查、考核。
3、管理本區教職工隊伍,核定教職工編制,負責管理本系統教職工的人事、職稱評定工作。
4、負責區管學校及直屬單位領導幹部和鄉鎮國中、中心國小、中心幼稚園、成人學校、街道社區學校正、副校長(園長)的考核、任免工作。
5、管理全區教育事業費和學校基本建設,協助開展城、鄉教育費附加的徵收、管理工作。管理學校勤工儉學和校辦企業工作。
6、完成區政府和上級教育行政部門交辦的其他工作。
教育科主要職能
1、負責義務教育、特教、普通高中(職業高中)教育的教育教學行政管理工作。
2、負責管理、指導中國小招生、分配、考試、學籍管理工作。
3、負責全區教育事業年報統計工作。
4、負責學校德育工作。協調組織中國小法制紀律教育、心理健康教育、青春期教育、國防教育、環保教育等活動。組織實施三好學生、優秀學生幹部、先進班集體及優秀班主任、先進年級組評比工作。
5、負責學校體育、衛生、藝術、科技、勞動、讀書等教育,定期組織科技節、藝術節、運動會等活動。
6、負責教育系統綜合治理工作和學生安全教育、學生活動安全、活動器材安全、食品衛生安全等工作。
7、負責現代教育技術設備配置的規劃及指導工作。
8、負責區語言文字工作委員會的日常工作。
9、完成局領導交辦的其它工作。
成教科(督導科、民辦教育辦公室、政策法規室)主要職能
1、負責農村成人教育、社區教育、職工教育的行政管理工作。
2、負責管理、指導社區學院、成教學院及鄉鎮(街道)成教機構和專修學校(民辦教育培訓機構)的教育教學工作。協調區屬機關、企事業單位的職工培訓。
3、負責成人學歷教育的招生、專業課程設定、考試、學籍管理等工作。
4、負責民辦教育機構的設立、變更許可與備案,核發《民辦學校辦學許可證》。負責民辦教育機構的招生廣告審查備案和年度檢查與統計工作;組織或委託教育評估機構對民辦學校的辦學工作開展評估。
5、負責教育系統的政策與法規建設和行政執法工作。
6、負責區政府教育督導室的日常工作;監督檢查黨和國家及省市有關教育方針政策法規的貫徹執行情況。
7、負責對全區中國小、幼稚園的辦學方向、辦學條件、辦學質量、辦學效益等情況進行督導、評估。
8、負責對教育工作的重點、熱點、難點問題進行調查研究工作,組織專項督導。
9、完成局領導交辦的其它工作。

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