蘇州高新區2010年選聘進村(社區)工作大學生招聘簡章

為進一步推進我區新農村建設,改善基層村級組織隊伍結構,適應區社會事業發展,鼓勵和引導高校畢業生到基層工作、創業蘇州高新區將開展選聘進村(社區)工作大學生招聘工作,此次共招聘32名。

基本介紹

  • 中文名:蘇州高新區2010年選聘進村(社區)工作大學生招聘簡章
  • 外文名:Suzhou New District 2010 hiring village (community) college recruitment pamphlets work
  • 類別:招聘簡章
  • 時間:2010年
招聘崗位及數量,招聘範圍和對象,選聘基本條件,報名和注意事項,筆試,面試,體檢和考察,公示和聘用,待遇,紀律,

招聘崗位及數量

32名蘇州高新區村(社區)工作人員。

招聘範圍和對象

蘇州高新區籍(生源地)全日制普通高校本科及以上學歷畢業生。

選聘基本條件

(1)思想政治素質好,作風踏實,吃苦耐勞,組織紀律觀念強;
(2)學習成績良好,具備一定的組織協調能力和語言表達能力;
(3)志願到農村(社區)工作,服從組織安排;
(4)身體健康,具有正常履行崗位職責所需的身體條件;
(5)年齡在28周歲以下(1982年1月1日以後出生)。
(6)全日制本科及以上學歷。
除以上條件外,還應具備下列條件之一:
(1)中共黨員(含預備黨員);
(2)非中共黨員的優秀團幹部、優秀學生幹部;
(3)獲得三等獎學金及以上者。

報名和注意事項

(一)報名時間和地點
1.報名時間:2010年5月25日(星期二)13:00~16:30。
2.報名地點:蘇州高新區獅山路2號高新區人力資源市場。
(二)報名程式
1.選擇崗位:報名者根據本《簡章》和招聘崗位及條件選擇崗位,並向招聘單位出示報名相關證明材料;
2.資格審查:經招聘單位初審,符合規定條件的報名者領取《2010年蘇州高新區選聘進村(社區)工作大學生報名登記表》(以下簡稱《登記表》),將《登記表》中應由報名者填寫內容填寫完整並在《登記表》上加貼照片後交招聘單位核對、驗證、登記;並將《登記表》交招聘單位備案。
(三)報名注意事項
1.報名時需提供戶口簿、本人身份證、學生證、學歷證書、《畢業生雙向選擇就業推薦表》、獲獎證書和相關證明材料,本人近期同底免冠一寸彩色照片2張。
2.本次招聘採取現場報名形式,不接受網上報名和信函報名。本人現場報名有困難的,可委託家人或親友代為報名。
3.報名者所提供的相關證明材料必須真實有效。在整個招聘過程中,凡不符合規定條件一經查實的,隨時取消選聘、錄用資格。

筆試

1.筆試採取閉卷形式,筆試不指定複習教材,分數線我區統一划定。
2.筆試時間:2010年6月上旬,具體考試時間、地點另行通知。
3.筆試成績公布在蘇州高新區人才網上。

面試

1. 在筆試成績合格的考生中,根據筆試成績從高分到低分按1:3比例確定參加面試的人選,面試合格分為60分。
2. 面試時間、地點另行通知。

體檢和考察

1.根據面試成績按1:1的比例確定參加體檢人員,體檢合格的進入考察環節。2.體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準》執行,體檢費用自理。3.對體檢合格人員按有關規定進行考察。4.體檢的具體時間、地點另行通知。

公示和聘用

經考試、體檢、考察合格的人員,由區人事局在“蘇州高新人才網”上公示,接受社會和考生監督,期限為7天。如有舉報,要求舉報者署名,實事求是地反映問題,並提供必要的調查線索。
公示結束後,由鎮或街道所屬單位與被選聘人員簽訂勞動契約,按規定辦理相關手續。契約期間,由各鎮、街道負責日常管理和年度考核,也可由區組織人事部門會同各鎮、街道對選聘人員在契約期間的德、能、勤、績、廉進行全面考核。勞動契約三年一簽,契約期滿後,經考核,合格者可續簽勞動契約,對考核不合格人員,終止勞動契約,自謀職業。

待遇

進村(社區)工作大學生在聘用期間,基本工資和福利待遇參照所在地同類崗位人員,按有關規定繳納社會保險、公積金。所需經費由鎮、街道統籌解決。
聘任到基層工作滿三年的大學生在參加高新區機關事業單位招聘時,視其契約聘用期間的工作表現和考核結果,在同等條件下優先錄用。

紀律

公開選聘進村(社區)工作大學生招錄工作必須貫徹“公平、平等、競爭、擇優”原則,嚴肅選聘紀律,嚴格秉公辦事,嚴禁出現弄虛作假、徇私舞弊等不正之風,一經發現予以查處。整個選聘工作自始自終接受紀檢、監察部門和社會監督。監督舉報電話:略。
本《簡章》由蘇州高新區人事局負責解釋。
諮詢電話:略
蘇州高新區人事局
二○一○年四 月二十九 日

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