職能與資料分隔制度

職能與資料分隔制度

職能與資料分隔制度(Chinese Wall),指為防範價格敏感資料在同一金融機構內的交易、基金管理及企業融資部門之間傳遞的措施。

例如,如果企業融資部門將即將進行的收購計畫告知交易部門,會被視為不適當的行為,在一些國家甚至是非法的。

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