《職場競爭力》是清華大學出版社出版的圖書,作者是李發文
基本介紹
- ISBN:9787302288992
- 作者:李發文
- 出版社:清華大學出版社
- 出版時間:2012年7月
- 頁數:237
- 定價:32.00元
- 裝幀:平裝
《職場競爭力》是清華大學出版社出版的圖書,作者是李發文
《職場競爭力》是清華大學出版社出版的圖書,作者是李發文 內容簡介 本書詳細記錄了作者從事基層管理實踐中遇到的問題,以及反覆思考厚的感悟,讀者從中能夠看到企業基層管理幹部成長的脈絡。全書以65篇文章講述基層幹部管理企業每天碰到的煩心事。每篇文章語言平和、通俗、實在、生動,悟出的道理內涵深刻,哲理髮人深省...
《職場競爭力:一位企業中層管理人員的職場感悟》是2012年清華大學出版社出版的圖書,作者是李發文。本書詳細記錄了作者從事基層管理實踐中遇到的問題,以及反覆思考後的感悟,讀者從中可以看到企業基層管理幹部的成長脈絡。全書有65篇文章,全都是基層幹部管理企業每天碰到的煩心的事。語言平和、通俗、實在、生動,悟出...
核心競爭力是指企業賴以生存和發展的關鍵要素,它包括“軟”的或“硬”的方面,也可能是無形的,不可測度的。品牌競爭力是某一品牌產品超越其他同類產品的競爭能力,是其它同類產品不易甚至是無法模仿的能力,是開拓市場、占領市場並獲取更大市場份額的能力。品牌競爭力使企業能以比同類產品更高的價格出售,以同樣的...
《提升你的職場競爭力》是2018年北京工藝美術出版社出版的圖書,作者是晚空。內容簡介 在工作中,難免遇到競爭,與同事的競爭,與同行的競爭。那么職場人該如何提升自己的職場競爭力,讓自己立於不敗之地呢?多長一個心眼,努力揣摩“上”意。認同老闆的做法,投其所好。表達流暢,不行就先打個草稿。懂得退讓,...
《打造職場競爭力》是2012年中央廣播電視大學出版社出版的圖書,作者是劉白玫、吳海東。內容簡介 《打造職場競爭力》的教育實際上分為兩類,一類是技術性教育,另一類是生活教育。技術性教育多側重於知識、原理的學習,但一個人不但需要學會知識,還要學會做事、學會做人、學會生存,這些就是生活教育的內容,也是職業素質...
《責任力:職場第一核心競爭力》是2011年8月中國華僑出版社出版的一本圖書,作者是李兵珂。本書緊扣“責任力”,將“責任”進行了深入淺出地具體闡述。內容簡介 ★繼“執行力”後最熱門的管理辭彙 ★沒有責任力 誰敢任用你?★責任力——職場第一核心競爭力 ★企業責任培訓首選員工讀本 ★“責任力” 對於單獨...
《薪水是假的競爭力才是真的--提升職場格局的九種方法》是2017年廣東經濟出版社、廣東省出版集團出版的圖書,作者是利津、狄驤。內容簡介 《薪水是假的競爭力才是真的--提升職場格局的九種方法》通過強調職場格局的重要性,為您整理出提升職場格局的9種競爭力,總結出可操作性極強的39條職場法則。這9大競...
如何提升您職場競爭力 《如何提升您職場競爭力》是2005年中國物資出版社出版的圖書,作者是王偉芹。摘要 本書旨在通過對什麼是良好的綜合素質、如何掌握優秀的能力技巧、遵循職場生存法則和做好職業生涯規劃四個方面的闡述,揭示如何提升個人的職務競爭力。
而過去人們針對舊環境總結出的簡單規律、職場守則早已無法匹配今日所需,基於此,本書通過複雜思維這一重要思維工具,結合學術觀點、歷史事實和時事熱點,層層分析職場問題,剖析個人和組織發展的底層邏輯,通過8大原則給出切實可行的實踐方案,幫助職場人士打造多維競爭力。作者認為,複雜思維是一個看待萬事萬物的哲學視角...
《職場自助:如何提升你的職場競爭力》是2005年中國時代出版社出版的圖書,作者是張保文。內容簡介 職場自動是提升自己能力的最佳途徑,是現代工作的最新要求,是贏得老闆器重,踏上事業快行道的最好辦法。職場自助的核心理念是器重自己,靠自己的主動去贏取成功。本書結合當今職場人才要求的現狀,從器重自己,主動行事,...
《圖表圖示教你快速提升職場競爭力》是2011年人民郵電出版社出版的圖書,作者是楊群。內容簡介 《圖表圖示:教你快速提升職場競爭力》以獨特的對比效果、靈活的排版方式和輕鬆的語言描述,告訴職場人士,應當如何使用圖表圖示來更有效地表達自己的觀點。本書共7章,具體內容包括:職場中需要更清晰的信息傳遞,從枯燥的...
《創新創業創造:職場競爭力密鑰》是2021年中國鐵道出版社出版的圖書,作者詹朋朋、高偉,本書主要內容包括提升讀者在職場中的競爭力,讓其又擁有了一把打開職場晉升大門的金鑰匙。內容簡介 創新側重理念,創業重在實踐,創造強調精神。本書從挖掘“三創”內涵、普及“三創”知識出發,提供簡明、易用、可視化的行動...
《懶人圖說:抗壓力決定職場競爭力》是2015年電子工業出版社出版的圖書,作者是霍威爾。前言 【作者序】 你是一摔就碎的「豆腐」, 還是摔了可以馬上恢復原型的「麻薯」 現在企業需要能一起共渡危機的「麻薯型」員工,而不是一摔就破的「豆腐型」員工。而「抗壓力」的強弱,則決定你到底是一摔就碎的「豆腐」,...
《高效公文寫作:職場核心競爭力》,是2023年北京燕山出版社出版的圖書,作者是周林。內容簡介 該書從作者多年文秘工作經歷、實戰操作技巧和寫作理念感悟入手,圍繞公文寫作認知、打造公文寫作核心競爭力、文稿寫作實戰技法、日常積累精進等讀者關心的話題,結合案例,娓娓道來,探索研究高效寫作的規律技巧。圖書目錄 目錄 ...
綜合這三大要素打造的核心競爭力,目的就是增強個人的競爭優勢,讓別人無法取代,成就職業生涯發展。一旦具備了強大的核心競爭力,當面對職場裁員風險和各種職業危機時,你就擁有了主動選擇或“擇良木而棲”的資本,而你的職業生涯也不會因為職業機會的改變而發生重大生存危機。辨識標準 企業核心競爭力的識別標準有四個...
《競爭力打造你的職場優勢》由梅術堅所著,競爭是殘酷的但卻是公平的,競爭的氛圍與環境,讓那些奮發的職場人如魚得水。競爭,讓他們脫穎而出;競爭,讓他們快速成長;競爭,讓他們跨越資歷,更早地走上更廣闊的平台,展現自己的才華;競爭,在充分釋放每個人的潛能時,也大力地推動著社會的加速前行! 《競爭力...
做一個有凝聚力團隊的聚焦點 有容乃大:擁有一顆寬容的心 快樂共事,鑄就和諧職場 溝通與理解:團隊協作的前提 溝通得法:講究藝術與技巧 和諧職場不分你我,只有我們 立竿方能見影:回報總在付出後 分享別人的成果,要懂得感恩第3章 不忘責任,對崗位負責是職位競爭力 責任心就是競爭力 將責任意識根植於心 ...
《競爭力:玩轉職場Excel,從此不加班》 作者:安偉星 裴雷,本書於2017年7月由電子工業出版社出版。內容簡介 《競爭力:玩轉職場Excel,從此不加班》是一本“旨在幫助職場人士更高效地使用Excel、提高工作效率,進而提升職場競爭力”的Excel書籍。本書具有三個典型的特點:① 以解決問題為導向,精選Excel核心的知識點...
終身成長:未來職場的7大核心競爭力 《終身成長:未來職場的7大核心競爭力》是中國廣播影視出版社出版的圖書。內容簡介 《終身成長》從成長心態、終身學習、自我反思與調節、數位化能力、新型工作與敏捷、創造力、減速與平衡7個方面幫助讀者認知覺醒和思維提升,助力讀者開啟不焦慮,不拖延,不糾結的職場進階之旅。
《思維導圖:提升你的職場核心競爭力》是2017年北京時代華文書局出版的圖書。圖書目錄 Chapter.1思考力(思維導圖法:MindMapping)思考力是人類基本的能力,思維導圖法是大腦使用說明書、職場九陽神功,學會了思維導圖法,就等於學會了處世及職場所有的能力。[理解] 思維導圖法四大操作核心 [體驗] 思維導圖法之...
當前,職場競爭力壓力越來越大,如果不能持續學習提升,隨時都有被淘汰的可能。當然,也有很多人,不能沉下心來把一件事情做到,遇到困難,就退縮,就想逃避,遇到不順心的事情就想換工作。還有一些人,不能很好地平衡工資與工作意義的關係,眼裡只看到錢,給多少錢乾多少活的打工心態非常嚴重。他們經常拿自己的工資...
個人核心競爭力是指個人能以自身知識技能為基礎,並能在不斷學習中創新、整合可利用資源,為組織或個人帶來利益得一類不易被競爭對手效仿、具有持續競爭優勢的、獨特的能力組合。內容 個人核心競爭力理論,是企業核心競爭力理論與教育成功學理論相結合的產物。打造個人核心競爭力,其目的就是增強個人競爭優勢,讓別人無法...
《新讀寫:現代職場的核心競爭力》是2014年8月25日高等教育出版社出版的教材,作者:劉海濤。圖書詳情 “新讀寫”即“網路時代的新閱讀與新寫作”,也就是移動互聯時代全民參與的社會化讀寫,是體現個體生命快樂學習、快樂工作的新讀寫,是以言語生命和智慧創意為動力的新讀寫,是加入了聽覺敘事和語音激活效應的...
本書中所闡述的這些能力加上員工的專業技術技能,才能讓每一個員工如虎添翼,擁有真正的職業競爭力。編輯推薦 職業競爭力不僅是員工決勝職場的核心能力,也是企業全面提升員工職業素質的重要組成部分。《員工職業競爭力通用培訓教材》從職業生涯規劃能力、技能提升能力、時間管理能力、問題解決能力、學習進步能力和情緒管理...
職場30 年,成長,再成長 發揮優勢,提升職場競爭力 直面變革,應變求生 得體形象,助力職場 職場的model 和shadow 第6章 職業管理中的三類問題 **類問題:迷茫和適應 第二類問題:成長的煩惱 第三類問題:中年職業危機 第7章 職業管理“小幫手”:自我教練工具 工具1 目標五問 工具2 閃光時刻 工具3 快樂三...
《內向者靜爭力》是2011年7月1日重慶出版社出版的圖書,作者是珍妮弗·康維勒。內容簡介 具有神奇功效的四個簡單步驟,助你提升職場競爭力 真相1:全世界高達四成的領導者與企業高管,都很內向!據研究調查顯示,全世界竟有高達四成的領導者與企業高管包括股神巴菲特、微軟創辦人比爾?蓋茲、雅芳集團CEO鐘彬嫻等人,...