內部人才供應又稱繼任管理,是用來識別和培養組織內部的高潛人才,以填補關鍵領導崗位或專業崗位的一系列業務流程。
基本介紹
- 中文名:內部人才供應
- 外文名:succession management
- 又叫:繼任管理
- 用途:識別和培養組織內部的高潛人才
繼任管理一般指本詞條
內部人才供應又稱繼任管理,是用來識別和培養組織內部的高潛人才,以填補關鍵領導崗位或專業崗位的一系列業務流程。
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