績效量化考核是把績效和工作成果關聯起來的一種考核,它在一定程度上能夠提高工作的效率、督促員工更積極工作,但是也在一定程度上有負面影響。
基本介紹
- 中文名:績效量化考核
- 釋義:把績效和工作成果關聯起來的考核
- 作用:提高工作效率、督促員工積極工作
績效量化考核是把績效和工作成果關聯起來的一種考核,它在一定程度上能夠提高工作的效率、督促員工更積極工作,但是也在一定程度上有負面影響。
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《生產人員績效量化考核全案》是2010年人民郵電出版社出版的圖書,作者是姚小風。...... 《生產人員績效量化考核全案》是2010年人民郵電出版社出版的圖書,作者是姚...
績效考核體系是由一組既獨立又相互關聯並能較完整地表達評價要求的考核指標組成的評價系統,績效考核體系的建立,有利於評價員工工作狀況,是進行員工考核工作的基礎,...
績效考評標準標度 所謂標度,就是測量的單位標準它可以是經典的測量尺度(即類別、順序、等距和比例尺度),也可以是現代數學的模糊集合、尺度;可以是數量化的單位,也...
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