福建志達人力資源有限公司

企業簡介

發展方向：致力於專業的人力資源服務，成為國內人才管理標桿企業

經營理念：以人為本，創造多贏

目前公司主要推廣的業務有：代理招聘（獵頭服務）、人事外包（含勞務派遣）、企業內訓和諮詢服務共4項，其中代理招聘（獵頭服務）為現有主推業務。

招聘工作，作為人力資源管理的重要組成部分，是企業持續發展的動力和源泉。志達通過先進網路平台，整合多種招聘渠道，竭誠為企業提供種類豐富，功能完善的招聘服務並設計實施全面解決方案。

【服務項目】

招聘服務

行業人才推薦、招聘流程外包、背景調查、高端人才尋訪

網站招聘服務

僱主品牌建立、企業形象宣傳、企業招聘管理系統、企業職位的發布、人才簡歷的搜尋

校園招聘服務

項目整體流程設計、校園僱主品牌設計、線上線下立體宣傳、主辦全國校園宣講會

人才評鑑服務

創建評價中心、設計崗位勝任力模型、提供招聘選拔測評工具、開展職業發展測評

志達獵頭，國內知名IT獵頭服務商，至今已為國內數十家IT、通訊公司提供優質服務，成長為東南地區最具競爭力的IT獵頭服務機構。

【服務領域】

IT、計算機、網際網路、軟體、3G、電子商務、電子政務、OA、通信、運營商、增值服務、網路系統集成、資料庫、存儲、ERP、SAP、CRM、呼叫中心、搜尋引擎、網上商城、網路安全、協同辦公、軟體外包

【業務模式】

聚焦大客戶，關注高端稀缺人才，在東南地區、長三角地區、華東地區之間，實現人力資本的跨區域合理配置

【服務優勢】

·行業研究：重點研究國企及支柱型產業的發展趨勢，創建完善的資料庫支持系統

·專業技術：在渠道尋訪、背景調查、測評甄選等環節構築技術壁壘，創造關鍵客戶價值

·服務標準：全程實施國際化服務標準，確保一流品質

·資源保障：廣泛的人才渠道和網路資源，為服務提供堅實的保障

【業務模式】

為企業提供臨時性、輔助性、替代性崗位人員的招募、培訓、薪資發放、社保代理、糾紛處理、員工關係管理以及工序外包等整體解決方案

【服務理念】

·建立科學的勞務管理機制，讓企業省力；

·高效及時的招聘與人力開發，讓企業省事；

·合理規劃用人成本，幫企業省錢；

·合理規避用人風險，讓企業省心。

【服務優勢】

·網路區域覆蓋：志達分支機構遍及沿海及中部發達地區，提供有效保障，確保服務品質

·專業處理能力：形成了專業的管理機制和訓練有素的管理團隊，能高效預防和應對風險