簡介
根據《中共遼寧省委辦公廳、遼寧省人民政府辦公廳關於印發<營口市人民政府機構改革方案>的通知》（遼委辦發[2009]50號），將原營口市人事局和市勞動和社會保障局合併，設立營口市人力資源和社會保障局，正處級建制，為市政府工作部門。
局下設22個內設機構，分別為：辦公室、政策法規科、人力資源開發與市場科、就業促進科、錄用調配職位管理科、績效考核培訓科、軍官轉業安置辦公室、職業能力建設科、事業單位人事管理科、勞動關係科、工資福利科、養老保險科、失業保險科、醫療保險科、工傷生育保險科、農村社會保險科、勞動能力鑑定科、社會保險基金監督科、信訪與仲裁科、組織人事科、外國專家工作科、引進國外智力項目科。局下設16個直屬事業單位，分別為：勞動就業管理局、社會保險事業管理局、人才中心、醫療保險管理中心、勞動保險監察支隊、勞動人事爭議仲裁院、第一技工學校、營口技師學院、軍轉幹部培訓中心、人事考試辦公室、機關事業單位社會保險辦公室、勞動能力鑑定中心、農村養老保險事業管理處、機關事業單位工資統發辦、職業技能鑑定中心、人力資源和社會保障信息中心。
基本介紹
- 中文名：營口市勞動和社會保障局
- 主要職責：保障勞動人民權利
- 主要部門：辦公室
- 主要領導：錢銅銀
職責,職員和職務,
職責
（一）貫徹執行國家、省人力資源和社會保障事業發展規劃和政策法規；擬訂全市人力資源和社會保障事業發展規劃。
（二）擬訂並組織實施全市人力資源市場發展規劃和人力資源政策；指導全市人力資源市場建設，規範人才、勞動力、高等院校畢業生就業等市場。
（三）擬訂統籌城鄉的就業發展規劃和政策，完善公共就業服務體系；擬訂就業援助制度；完善職業資格制度相關政策，建立面向城鄉勞動者的職業培訓制度；牽頭擬訂高校畢業生就業政策；統籌協調選拔高等院校優秀畢業生赴基層工作；會同有關部門擬訂高技能人才、農村實用人才培養和激勵政策；擬訂國（境）外人員（不含專家）來我市就業管理政策，並組織實施。
（四）擬訂並組織實施城鄉社會保險及其補充保險政策和標準；組織擬訂全市統一的社會保險關係轉移接續辦法；統籌擬訂機關企事業單位基本養老保險政策；會同有關部門擬訂全市社會保險及其補充保險基金的管理和監督辦法；會同有關部門編制全市社會保險基金年度征繳計畫和預決算草案。
（五）負責就業、失業、社會保險基金預測預警和信息引導；擬訂應對預案，實施預防、調節和控制，保持就業形勢穩定和社會保險基金總體收支平衡。
（六）會同有關部門組織起草全市公務員分類、錄用、考核、獎懲、任用、培訓、辭退等方面的管理辦法；會同有關部門擬訂參照公務員法管理單位工作人員管理辦法和聘任制公務員管理辦法，並組織實施和監督檢查；承辦市政府管理的部分領導人員的行政任免事宜。
（七）擬訂全市行政機關公務員行為規範、職業道德建設和能力建設政策；貫徹執行公務員職位分類標準，依法對公務員實施監督；負責全市行政機關公務員信息統計管理工作；完善全市行政機關公務員考核、培訓登記制度，擬訂全市行政機關公務員培訓規劃、計畫和標準；組織全市行政機關公務員培訓工作；會同有關部門擬訂政府獎勵制度；審核以市政府名義實施的獎勵活動和人選。
（八）貫徹實施公務員考試錄用制度，負責組織全市行政機關公務員、參照公務員法管理單位工作人員的考試錄用工作。
（九）指導和協調市政府各部門及市以下政府實施公務員法工作；負責全市行政機關公務員登記、備案工作。
（十）擬訂機關、事業單位人員工資收入分配製度改革實施意見；建立機關企事業單位人員工資正常增長和支付保障機制；擬訂機關企事業單位人員福利和離退休政策。
（十一）負責事業單位人事制度改革；擬訂事業單位人員和機關工勤人員管理政策；參與人才管理工作，制定專業技術人員管理和繼續教育政策；牽頭推進深化職稱制度改革工作；健全博士後管理辦法，負責高層次專業技術人才選拔、培養和引進工作。
（十二）研究擬訂引進國外智力政策與措施並組織實施；負責全市引進國外智力行政許可事項管理工作；綜合管理來我市工作的各類外國專家；負責外國專家表彰獎勵工作；歸口管理全市出國（境）培訓工作；負責組織開展引進海外研發團隊工作。
（十三）負責擬訂軍隊轉業幹部安置政策和安置計畫；負責軍隊轉業幹部教育培訓工作；組織擬訂部分企業軍隊轉業幹部解困和穩定政策；負責自主擇業軍隊轉業幹部管理服務工作。
（十四）負責行政機關公務員綜合管理；擬訂有關人員調配政策和特殊人員安置政策；會同有關部門擬訂並實施政府獎勵制度。
（十五）貫徹落實國家有關農民工工作綜合性政策和規劃；協調解決重點難點問題，維護農民工合法權益。
（十六）統籌實施勞動、人事爭議調解仲裁制度；擬訂勞動關係政策，完善勞動關係協調機制；監督落實消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動保護政策；組織實施勞動監察，協調勞動者維權工作，依法查處重大案件；完善人力資源和社會保障系統信訪工作制度。
（十七）會同有關部門組織實施政府績效評估工作，完善政府績效評估的方法和指標體系，提出表彰方案。
（十八）承辦市政府交辦的其他事項。
職員和職務
局長、局黨委書記（公務員局局長）：錢銅銀負責全局日常工作；負責公務員錄用調配、職位管理、考核獎懲、培訓工作，負責事業單位人員管理工作；負責市政府績效考核辦公室的工作；分管辦公室、錄用調配職位管理科、績效考核培訓科、事業單位人員管理科、人事考試辦公室。
副局長、黨委委員：鄒孝信負責全市人力資源和社會保障政策的綜合研究工作；負責組織重大政策和綜合問題的調研工作；負責全市人力資源開發和市場建設；負責引進國外智力工作；分管政策法規科、人力資源開發與市場科、外國專家工作科、引進國外智力項目科。
副局長、兼黨委委員：胡秋萍負責機關、企事業單位職工勞動能力鑑定工作；分管勞動能力鑑定科、市勞動能力鑑定中心；主持第一技工學校工作。
副局長、黨委委員：馮竟飛負責機關事業單位的工資福利、信訪和勞動爭議仲裁工作；負責局計算機網路管理工作；分管工資福利科、信訪與仲裁科、勞動人事爭議仲裁院、機關事業單位工資統發辦公室、人力資源和社會保障信息中心。
副局長、黨委委員：段緒讓主持市人才中心工作。
副局長、黨委委員：楊立偉負責軍隊轉業幹部安置、勞動關係調整、城鄉勞動者職業能力建設；分管軍轉辦、勞動關係科、職業能力建設科、市軍轉培訓中心、市職業技能鑑定中心、技工考評辦公室、營口技師學院、勞動保障學會。
副局長、黨委委員：李萬友負責就業和再就業、農村剩餘勞動力轉移、城鎮企業職工失業保險、勞動保障權益監察工作；分管就業促進科、失業保險科、市勞動就業局、市勞動保障監察支隊。
紀檢書記、黨委委員：王詩善負責紀檢監察工作。分管紀檢監察室，協助董世忠負責社會保險基金監督科。
副局長、黨委委員：王天成負責外國專家工作科和引進國外智力工作科工作。
黨委委員：趙紅旭主持市醫療保險管理中心工作。
黨委委員：高榮茂主持市社會保險管理事業局工作。
機關黨委專職副書記：李貴春負責局機關黨委日常工作。
