人物履歷
學習經歷
2012年02月–2015年06月,
山東大學,企業管理專業,獲博士學位
1999年09月-2002年07月,
東華理工大學,礦產普查與勘探專業,獲碩士學位
1990年09月-1994年07月,
河北地質大學,管理工程專業,獲學士學位
工作經歷
1994年7月-至今,東華理工大學,講師、副教授、教授
現任東華理工大學黨委常委、副校長,東華理工大學經濟與管理學院黨委副書記、院長。
研究方向
·資源與環境經濟
獲獎及榮譽
·入選江西省新世紀百千萬人才工程
·入選江西省中青年學科帶頭人
·江西省碩士學位論文優秀指導教師
·江西省第十八次社會科學優秀成果獎一等獎
·江西省第十七次社會科學優秀成果獎二等獎
·江西省第十六次社會科學優秀成果獎二等獎
取得成果
主要從事資源與環境經濟、旅遊經濟與管理、公司治理、社會責任與企業戰略等方面研究工作,主持完成國家社科基金、教育部社科規劃項目、江西省管理科學項目、江西省社科基金等項目20餘項,發表論文論著60餘篇,研究成果獲省部級優秀成果獎6項。
教授課程
1.《行銷管理》、2.《旅遊消費者行為學》、3.《戰略管理》
承擔科研項目情況
·國家社科基金項目,2014年7月-2018年4月,20萬
·教育部社科規劃項目,2011年7月-2013年12月,9萬
·江西省自然科學基金管理科學類項目,2019年1月-2020年12月,10萬
·江西省社科基金重點項目,2021年1月-2021年12月,3萬
·江西省管理科學項目,2021年1月-2022年12月,10萬
·江西省社科基金重點委託項目,2022年7月-2023年12月,5萬
·江西省管理科學項目,2023年9月-2024年6月,10萬
代表論著
[1]贛南等原中央蘇區江河流域生態補償機制研究,經濟科學出版社,2022.7
[2]旅遊企業社會責任對員工績效影響研究,經濟科學出版社,2020.11
[3]綠色理念視角下的礦業旅遊可持續發展研究,經濟科學出版社,2018.12
[4]區域地質旅遊開發與可持續發展研究,經濟科學出版社,2014.12
[5]Correction to: Characteristics, decoupling effect, and driving factors of regional tourism's carbon emissions in China[J].Environmental Science and Pollution Research, 2022, 29(31):47094-47094.
[6]Smog, media attention, and corporate social responsibility—empirical evidence from Chinese polluting listed companies[J].Environmental Science and Pollution Research, 2021:1-14.
[7]企業環境責任對創新績效影響的實證檢驗[J].統計與決策,2020,36(21):172-175.
[8]我國能源上市公司特徵因素對資本結構影響研究[J].江西社會科學,2017,37(09):100-108.
[9]企業社會責任驅動員工績效提升的機制研究[J].學術界,2015(02):193-199.
[10]旅遊企業社會責任對員工績效的影響——以關係質量和工作投入為中介作用[J].江西社會科學,2015,35(01):199-204.
職務任免
2024年8月,經江西省政府研究決定:東華理工大學副校長熊國保試用期滿,經考察合格,正式任職,任職時間從2023年6月起計算。