溫州市勞動人事爭議仲裁院直屬溫州市人力資源和社會保障局，參照公務員法管理事業單位，成立於2013年5月。主要職能：處理市本級管轄的勞動人事爭議案件；負責仲裁員的聘任與管理；勞動人事爭議案件處理情況定期統計和分析；根據勞動人事爭議仲裁委員會的授權，負責保管、使用有關文書、檔案、印鑑；建立健全、組織實施仲裁院內部管理工作制度；承擔市勞動人事爭議仲裁委員會日常工作。
基本介紹
- 中文名：溫州市勞動人事爭議仲裁院
- 成立時間：2013年5月
溫州市勞動人事爭議仲裁院直屬溫州市人力資源和社會保障局，參照公務員法管理事業單位，成立於2013年5月。主要職能：處理市本級管轄的勞動人事爭議案件；負責仲裁員的聘任與管理；勞動人事爭議案件處理情況定期統計和分析；根據勞動人事爭議仲裁委員會的授權，負責保管、使用有關文書、檔案、印鑑；建立健全、組織實施仲裁院內部管理工作制度；承擔市勞動人事爭議仲裁委員會日常工作。
溫州市勞動人事爭議仲裁院直屬溫州市人力資源和社會保障局，參照公務員法管理事業單位，成立於2013年5月。主要職能：處理市本級管轄的勞動人事爭議案件；負責仲裁員的聘任與管理；勞動人事爭議案件處理情況定期統計和分析；根據勞動...
張健（黨組成員、副局長，三級調研員）：協助局長分管職業能力建設處、勞動關係處（監察執法處）、市勞動人事爭議仲裁院（市勞動保障管理中心）、溫州技師學院、市技能人才評價管理服務中心。聯繫龍灣區、平陽縣。莊加靈：（黨組成員、副局長，三級調研員）：協助局長分管人才開發和市場處（國際合作交流處）、專業技術人員...
勞動人事爭議仲裁委員會按照統籌規劃、合理布局和適應實際需要的原則設立，由省、自治區、直轄市人民政府依法決定。仲裁委員會下設實體化的辦事機構，具體承擔爭議調解仲裁等日常工作。辦事機構稱為勞動人事爭議仲裁院，設在人力資源社會保障行政部門。勞動人事爭議仲裁委員會與人力資源社會保障行政部門不存在隸屬關係。機構...
浙江省勞動人事爭議仲裁院是浙江省人力資源和社會保障廳下屬機構。工作職責 （一）作為浙江省勞動人事爭議仲裁委員會的辦事機構，承擔省仲裁委的日常工作；（二）負責處理在杭市區範圍內省部屬機關、事業單位、社會團體、駐杭部隊及其所屬單位與其職工、聘任制公務員與聘任單位之間發生的勞動人事爭議；（三）負責處理參加...
林華禮，男，1976年12月出生，浙江蒼南人，1998年11月加入中國共產黨，1996年12月參加工作，大學學歷。現任浙江省溫州市蒼南縣人力資源和社會保障局黨委委員、副局長。人物履歷 現任浙江省溫州市蒼南縣人力資源和社會保障局黨委委員、副局長。工作分工 負責計畫財務、內部審計、基金監督、行政審批、勞動人事爭議處理、...
各地勞動和社會保障局與人事局合併成立人力資源和社會保障局後，勞動仲裁委與人事仲裁委也進行了合併，其辦事機構稱為勞動人事仲裁院。簡介 勞動爭議仲裁委員會的下屬辦事機構，負責勞動爭議仲裁委員會的日常工作。工作職能 機構職責 根據國家及省、市有關規定，處理本行政區域內用人單位和勞動者之間發生的勞動爭議。辦案...
副局長、二級主任科員 2019.09-- 浙江省溫州市甌海區人力資源和社會保障局黨組成員、副局長、二級 主任科員。工作分工 協助局長、黨組書記分管政策法規與仲裁科、區勞動保障監察大隊、工傷認定科、區勞動人事爭議仲裁院、勞動綜合管理科、區職業技能鑑定中心。
與溫州市人大常委會合作成立溫州市地方立法研究院，開展地方立法項目起草、論證等工作，成立政府績效評估中心，承擔溫州市地方政府績效考評與研究工作；開展僑界留守兒童關愛行動，創造僑界留守兒童關愛行動的“溫州模式”；主辦“溫州法治大講壇”，榮獲全省法學會系統先進集體稱號；成立國內首家依託高校建設的勞動人事爭議仲裁...
市南區勞動人事爭議調解仲裁院，是在整合原市南區人事爭議仲裁辦公室與市南區勞動爭議仲裁院基礎上，經區編辦批覆正式合併成立的參照公務員法管理的事業單位法人。行政職能 市南區是我市金融、貿易、旅遊、物流中心，企業密度大用工人員多，也是勞動爭議案件的多發區域。面對勞動人事爭議案件多發、高發態勢，市南勞動...
第十三條 勞動人事爭議仲裁委員會依法履行下列職責：（一）聘任、解聘仲裁員；（二）受理勞動人事爭議案件；（三）討論重大或者疑難的勞動人事爭議案件；（四）研究決定仲裁工作重大事項；（五）對仲裁活動進行監督；（六）法律、法規規定的其他職責。第十四條 勞動人事爭議仲裁院為勞動人事爭議仲裁委員會下設的辦事...
李強，男，四川成都人，漢族，1972年10月出生，大學文化，1999年7月加入中國共產黨，1992年8月參加工作。現任成都市溫江區人社局黨組成員，勞動人事爭議仲裁院主任。人物履歷 現任成都市溫江區人社局黨組成員，勞動人事爭議仲裁院主任。工作分工 牽頭“便捷高效暢通之城”、打造“親清”營商環境勞動關係新格局創新項目...
四級調研員。人物履歷 曾任海曙區醫療保險管理辦公室副主任、海曙區勞動爭議仲裁委員會辦公室主任、海曙區勞動保障監察大隊大隊長；現任浙江省寧波市海曙區勞動人事爭議仲裁院院長、四級調研員。工作分工 協助局長負責勞動保障監察、勞動人事仲裁、勞動爭議調解等工作。分管勞動保障監察大隊、勞動人事爭議仲裁院。
黃平 黃平，現任文昌市勞動人事爭議仲裁院院長。人物經歷 現任文昌市勞動人事爭議仲裁院院長。所獲榮譽 2023年4月，被授予“2023年海南省五一勞動獎章”。
王笑波，男，漢族，1959年9月生，大學學歷，中共黨員。曾任雲南省勞動人事爭議仲裁院院長。人物履歷 歷任雲南省民政廳民政處副處長、農村社會保險處副處長，省勞動和社會保障廳農村社會保險處副處長、社會保險中心主任，省社會保險局社會保險關係三處處長，省社會保險局副局長，省人力資源和社會保障廳辦公室主任等職。2...
可以減、緩、免。第十一章 附 則 第六十二條 仲裁參加人及仲裁工作人員違反本規則，按《條例》第四章有關規定處理。第六十三條 本規則由勞動部負責解釋。第六十四條 本規則自發布之日起實施。本規則已於二OO九年一月一日廢止。新規則為《勞動人事爭議仲裁辦案規則》。
唐寧，男，漢族，1961年10月生，大學學歷，中共黨員，1979年9月參加工作。曾任雲南省勞動人事爭議仲裁院院長。人物履歷 歷任部隊副團職幹部，雲南省勞動和社會保障廳機關事業單位社會保險管理服務中心副主任，省社會保險局辦公室主任，省勞動和社會保障廳辦公室副主任、主任，省勞動和社會保障廳就業局副局長，雲南省...
曹洪明 曹洪明，曾任郴州市勞動人事爭議仲裁院院長。人物履歷 2014年4月-2023年1月，任郴州市勞動人事爭議仲裁院院長。職務任免 2023年1月9日，郴州市人民政府決定：免去曹洪明同志的郴州市勞動人事爭議仲裁院院長職務。
機構名稱：江東區勞動人事仲裁院 職責：（1）負責處理江東區域內企業、個體經濟組織、民辦非企業單位、機關、事業單位、社會團體等單位與其職工或工作人員之間發生的勞動人事爭議；（2）負責區勞動人事爭議仲裁委員會辦公室的日常工作；（3）負責勞動人事爭議處理的法律諮詢服務工作；（4）負責勞動爭議三方（勞動、工會、...
勞動人事爭議仲裁員任職培訓大綱，為人力資源社會保障部辦公廳關於印發《勞動人事爭議仲裁員任職培訓大綱(試行)》的通知。檔案通知 人力資源社會保障部辦公廳關於印發《勞動人事爭議仲裁員任職培訓大綱(試行)》的通知 人社廳發〔2013〕127號 各省、自治區、直轄市及新疆生產建設兵團人力資源社會保障廳(局):勞動人事爭議...
2013年12月22日，人力資源社會保障部辦公廳以人社廳發〔2013〕127號印發《勞動人事爭議仲裁員任職培訓大綱（試行）》。該《任職培訓大綱》分勞動人事爭議處理基礎理論，勞動人事爭議仲裁程式法基本知識，勞動人事爭議仲裁實體法基礎知識，勞動人事爭議仲裁相關法律、法規，仲裁員職業道德與行為規範5部。通知內容 人力資源...
何永軍 何永軍，壯族，崇左市勞動人事爭議調解仲裁院院長。人物履歷 現任崇左市勞動人事爭議調解仲裁院院長。所獲榮譽 2021年12月，被授予”全國人力資源社會保障系統優質服務先進個人“稱號。
馬小林，男，漢族，中共黨員，1980年4月生，碩士研究生。現任瀘州市勞動人事爭議仲裁院院長。人物履歷 曾任瀘州市人力資源社會保障局政策研究與規劃科科長。現任瀘州市勞動人事爭議仲裁院院長。職務任免 2022年12月，瀘州市委組織部發布幹部任前公示，馬小林擬任副縣級領導職務。2022年12月，瀘州市第九屆人民政府第24...
人物履歷 李江，男，1957年10月出生，漢族，江蘇淮陰人，大專學歷，1975年4月參加工作，1989年12月加入中國共產黨。現任上海市松江區人力資源和社會保障局仲裁科科長。擬任上海市松江區勞動人事爭議仲裁院院長，試用期一年。2022年3月9日，上海市松江區體育局局長。職務任免 2022年3月9日，松江區第六屆人民代表大會...
張倩 陝西省勞動人事爭議仲裁院 院長 張倩，陝西省勞動人事爭議仲裁院 院長。
（二）勞動人事爭議仲裁案件，直接費用1600元；基本勞務費的服務天數5天；（三）以調解、和解方式達成協定的案件，直接費用1600元；基本勞務費的服務天數5天；調解、和解協定未履行，受援人重新申請法律援助的，由原承辦人員繼續承辦，不另行發放辦案補貼；（四）民事執行法律援助案件，直接費用1600元；基本勞務費的服務...
第三章 仲裁 第一節 一般規定 第十七條 勞動爭議仲裁委員會按照統籌規劃、合理布局和適應實際需要的原則設立。省、自治區人民政府可以決定在市、縣設立；直轄市人民政府可以決定在區、縣設立。直轄市、設區的市也可以設立一個或者若干個勞動爭議仲裁委員會。勞動爭議仲裁委員會不按行政區劃層層設立。第十八條 國務院...
王曉靜，女，漢族，1979年1月出生，中共黨員，大學學歷。現任山東省淄博市淄川區人力資源和社會保障局黨組成員、區勞動人事爭議仲裁院黨支部書記、院長。人物履歷 現任山東省淄博市淄川區人力資源和社會保障局黨組成員、區勞動人事爭議仲裁院黨支部書記、院長。工作分工 主持區勞動人事爭議仲裁院全面工作；協助劉芳同志抓好...
張成國，男，漢族，1978年4月生，雲南祥雲人，大學學歷，2002年12月參加工作，2006年12月加入中國共產黨，現為祥雲縣人力資源和社會保障局科員。擬任祥雲縣勞動人事爭議仲裁院院長（副科級）。工作實績：熟悉勞動人事爭議仲裁工作，事業心和責任感強。參加工作以來，紮實做好各類勞動爭議案件的處理、記錄和檔案整理...
2008年在上海市房地產交易中心任法務,期間在《中國房地產》等期刊公開發表《房地產登記實地查看研究》、《淺析房地產登記行政訴訟中被告反駁請求》、《民辦學校私立醫院抵押問題研究》、《離婚家庭單方處分未成年人房產登記問題研究》等多篇房地產登記類論文;2010年在上海長寧區區勞動人事爭議仲裁院任仲裁員,期間在《...
2012年02月-2019年01月 蒼南縣人力社保局辦公室秘書（副股）、勞動人事爭議仲裁院院長、行政審批科科長 2019年01月-2019年05月 蒼南縣醫療保障局辦公室主任。2019年05月- 蒼南縣醫療保障局黨組成 員、辦公室主任。現任浙江省溫州市蒼南縣醫療保障局黨組成員、副局長。工作分工 協助負責黨群、黨風廉政、意...