海拉爾靠山辦事處

海拉爾靠山辦事處

2001年至2005年連續5年獲得海拉爾區社會治安

綜合治理先進集體、計畫生育工作連年獲得目標管理優秀獎,2004年獲得實績突出領導班子,2005年被評為優秀領導班子。

靠山街道辦管轄社區物業歸海拉爾鐵路房產建築段管理,也是鐵路各大主體單位所在地,居民以鐵路職工為主,因此,這個地區被稱為海拉爾鐵路地區,簡稱“鐵路”。

基本介紹

  • 中文名:海拉爾靠山辦事處
  • 榮譽:獲得海拉爾區社會治安
  • 黨工委書記:任志東
  • 地址:海拉爾區鐵路民主街5號
  • 民間稱呼海拉爾鐵路地區
  • 別稱:道北
領導班子,簡 介,機構職責,主要職能,地區網路論壇,

領導班子

黨工委書記
人大工委主任:任志東
主 任:田曉紅
副 主 任:張玉海 安斯琴 韓春盛
人 武 部 長: 王建彪

簡 介

靠山街道辦事處地處海拉爾區最北部,南與向華街道辦事處相鄰,西至火車站,北至陳巴爾虎旗交界,總面積約6.8平方公里,有漢、蒙、鄂溫克、回、鄂倫春等11個少數民族居住在此,現已合併為6個社區、分別為迎春、牡丹、友誼、梅園、芳園、育英社區,其中最大的居民區為鐵路工人新村,總戶數14183戶。截止目前,總人口為37960人(其中流動人口占3153人),有4個社區是以鐵路職工居住為主的社區,鐵路職工和家屬占轄區總人數的90%以上。合併後的6個社區均是海拉爾區示範社區。各社區有獨立的辦公場所,均配備了電腦、電視、VCD、電話、資料櫃、圖書、娛樂室等辦公設施。2006年80%的社區實現創收。社區幹部平均年齡為37周歲,社區幹部工資平均300元。為方便工作,實行社區書記、主任兼管制,並推行全日制辦公制度,本著"以人為本,服務於居民"的工作宗旨開展工作。轄區內有駐軍單位1個,企事業單位有海鐵車務段、海鐵工務段、海鐵房產段、海拉爾熱電廠、市電力物資供銷公司、民政救助站、中波發射台、西山變電所、呼倫酒廠、谷正香醬油廠等。截止2005年,靠山辦事處機關工作作風全面轉變,提高了服務效率與工作質量,增強了爭先創優,爭名晉位的意識,在"十五"計畫的最後一年,辦事處的各項工作取得了長足發展。
地址:海拉爾區鐵路民主街5號

機構職責

靠山街道黨工委是區委的派出機構,是街道各種組織和各項工作的領導核心,也是街道、社區黨的建設工作的領導核心。其主要職責:
1、宣傳貫徹黨的路線、方針政策和國家的法律、法規,執行上級黨組織的決議、決定,協調轄區內社會單位,團結、組織黨員和民眾,保證黨和政府各項任務的順利完成。
2、討論決定本街道城市管理、社區建設和服務等方面的重大問題。
3、領導街道辦事處和工會、共青團、婦聯等民眾組織,支持和保證行政組織、民眾自治組織,依照法律和各自的章程開展工作。
4、加強街道黨組織的自身建設,充分發揮街道黨組織的領導核心、戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用,對轄區內經濟社會組織加強政治領導。
5、加強黨風廉政建設,認真抓好反腐倡廉思想教育工作。
6、按照幹部管理許可權,做好本街道幹部的教育、培養、選拔、考核和監督工作。
7、組織制定社區黨的建設規劃,協調指導社區單位黨的組織和在職黨員積極參加社區政治生活;加強對專業管理部門派駐機構負責人的考核、監督工作。
8、領導社區的思想政治工作和精神文明建設。
9、密切聯繫民眾,做好民眾工作,及時化解人民內部矛盾,處置各種不穩定因素,確保社區的政治穩定和社會安定。
10、承辦區委交辦的其他事項。

主要職能

靠山街道辦事處是區政府的派出機構,依照法律法規的規定,在本轄區內行使政府職能。其主要職能是:
1、貫徹執行法律、法規、政策和市、區政府的決定、命令、指示,完成市、區政府部署的各項任務。
2、負責居民區、街巷胡同的環境衛生和綠化美化管理工作,組織單位和居民開展愛國衛生運動,落實門前"三包"責任制。
3、配合市、區環境保護部門監督環境污染項目的治理。
4、組織單位和居民開展多種形式的社會主義精神文明建設創建活動。
5、制定本轄區社會治安綜合治理規劃,並組織落實。
6、負責計畫生育、統計、紅十字會、人民調解工作。
7、負責擁軍優屬、民兵預備役、徵兵、人民防空等工作。
8、維護老年人、婦女、未成年人和殘疾人的合法權益。
9、制定社區建設、社區服務發展規劃,合理配置社區服務資源。
10、組織社區服務志願者隊伍、動員單位和居民興辦社區服務事業。
11、做好社會救助、社會保險等社會保障工作。
12、指導社區居委會工作,及時向上級政府反映居民的意見和要求。
13、對居民進行法制和社會公德教育,組織居民參與社區環境整治等社會公益活動。
14、組織開展民眾文化、體育活動和社區教育、衛生工作,普及科學常識。
15、承辦區政府交辦的其他事項。

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