重慶市永川區新城建設管理委員會（永川市經濟技術開發區）成立於1992年7月，為政府派出機構，1993年3月經四川省批准設立省級開發區。
基本介紹
- 中文名：永川區新城建管委
- 成立於：1992年7月
- 性質：政府派出機構
- 職責：負責編制新城區總體規劃建設等
單位,職能職責,領導班子,內設機構,
單位
永川區新城建管委
職能職責
1997年重慶直轄後，經重慶市批准，更名為重慶市永川區經濟技術開發區。2007年4月，區委、區政府決定設立重慶市永川區新城建設管理委員會。2008年，重慶市永川區新城建設管理委員會、重慶市永川區服務外包產業園區管理委員會、重慶職業教育基地建設管理委員會三委合署辦公。負責編制新城區總體規劃建設、服務外包、職業教育基地；負責區內招商引資、土地出讓、市政基礎設施建設和管理等。
領導班子
成員及分工：
呂傑重慶市永川區新城建設管理委員會黨工委副書記、主任。
董天松重慶市永川區新城建設管理委員會黨組成員、副主任（永川區惠通建設發展有限公司董事、副總經理）。
李瑾重慶市永川區新城建設管理委員會黨組成員、副主任（惠通公司董事、副總經理）。
方曉艷重慶市永川區新城建設管理委員會黨組成員、副主任（惠通建設發展有限公司董事、副總經理）。
李明軍重慶市永川區新城建設管理委員會（開發區）黨組成員、副主任。
胡渝洪重慶市永川區新城建設管理委員會副主任。
向世倫重慶市永川區新城建管理委員會（永川開發區管委會）助理調研員（正處職）。
內設機構
職能職責：
（一）辦公室
職能職責：機關公文的製作、收發、擬辦、催辦等文書管理工作；起草、制定各項管理制度並組織實施；檔案管理；文秘工作；信息傳達；對內對外聯絡協調、宣傳報導、接待工作；全委目標考核管理和內部督查督辦；組織人事；黨建、黨務、黨風廉政建設和反腐敗日常工作；車輛管理、後勤服務工作。
（二）審計處
職能職責：負責自建工程招投標、成本控制、契約管理工作；參與自建工程隱蔽作業的收方現場確認；審核工程預算、決算和有關資料；負責協調審計局對自建工程進行審計；配合區審計局跟蹤審計組的日常工作。
（三）民眾工作處
職能職責：負責宣傳、貫徹、落實新時期黨的民眾工作路線、
方針和政策；負責民眾來信和上級轉送、交辦來信等信訪事項的登記、受理、辦理、督辦、統計和綜合分析、報告等工作；負責民眾來訪的接待和處理等工作；負責組織、協調轄區群體性事件的處置工作；負責收集整理、分析研判新城穩定形勢和動態；組織開展與新城相關的民眾工作。
（四）產業發展處（掛服務外包工作處、職教工作處牌子）
職能職責：負責制定服務外包產業中長期發展規劃和子規劃，經批准組織實施；牽頭制定園區產業政策的建議意見，落實服務外包園區政策扶持、環境營造等工作；積極配合推進園區基礎設施建設；搭建服務外包產業公共信息管理平台；負責服務外包人才培養工作；完成服務外包企業及相關配套產業招商引資工作；做好企業服務，負責園區產業（非建設類）投資企業項目的管理、協調和服務工作；負責園區產業項目和職業院校的數據統計整理、檔案管理工作；探索職業教育新的發展模式，提高職業教育發展品質；負責“永川新城網”、“永川服務外包網”的網路建設與管理工作；配合協調處理職教基地遺留問題。
（五）規劃分局
職能職責：負責轄區內城市規劃的編制、管理、協調、落地；負責自建工程設計和辦理項目落地手續。
（六）建設分局
職能職責：負責自建建築類工程項目的組織實施，負責管線搬遷、協調及建設工作；負責轄區內自建建築類工程項目的檔案管理；協助並配合區級相關部門做好轄區社會單位的安全生產工作。
（七）市政分局
職能職責：負責自建市政設施工程及區間土石方工程的組織實施；負責轄區內城市基礎設施的維修、維護和管理；負責轄區園林景觀綠化的建設、管理；負責轄區內地下管溝建設、管理及使用審批；轄區內戶外城市廣告統一規劃、審批；負責轄區內自建市政工程項目的檔案管理；負責轄區物業管理工作；負責轄區城市環境綜合治理；協助並配合區級相關部門做好轄區公共區域環境保護工作；審核並發放《城市開挖、占道、接溝許可證》、《渣土消納許可證》、《渣土沙石運輸車輛準運證》等。
（八）國土與房屋管理分局
職能職責：負責統一辦理轄區內土地的徵用、拆遷及安置、整治、儲備及劃撥、出讓等，協助做好違法用地的查處，辦理建設用地預審意見書、轄區內建設用地件，轄區內地質災害防治，協調發放《建設用地批准書》、《國有土地使用證》、《房屋所有權證》。
（九）財政分局
職能職責：負責各類財務制度的建立、執行；本級財政總決算、預決算的編制、執行和情況分析；負責財政資金調度，預算內外資金撥付和結算工作；負責非稅收入的征管工作；負責國有資產管理；負責債權債務管理；負責投融資管理；負責零散稅收代征；協調國稅、地稅、財政等部門組織財政收入；協調和完善協稅、護稅組織。
（十）企業服務中心(與產業發展處合署辦公)
職能職責：制定招商引資規劃、優惠政策和獎勵辦法；定期走訪企業，蒐集信息，建立產業發展數據資料庫；負責與有關部門的綜合協調工作，最佳化企業外部軟環境；負責接受內、外部環境投訴，並將投訴信息及時傳至相關部門，並監督各類投訴的落實情況；協助企業辦理項目立項報批等相關業務；為進區企業協調供地、供水、供電、供氣、交通、通信等方面工作；為進區企業提供租賃廠房、辦公及生活用房等設施的信息諮詢及溝通協調服務；組織企業參加國內外各類商品交易會、投資洽談會、產品成本博覽會等；負責為企業提供會計、律師、審計、評估、諮詢等中介機構方面的信息及溝通服務；負責為企業提供員工招聘、職業培訓方面的諮詢協調服務；為企業從業人員協調戶籍、子女入學、住房購租等生活方面的服務；承辦上級主管部門交辦的其他工作。
