基本介紹
- 書名：新時代領導幹部必備的七種思維
- 作者：吳黎宏 編著
- 出版社：北京聯合出版有限公司
- 頁數：280 頁
- 定價：48 元
- 開本：16 開
- 裝幀：平裝-膠訂
- ISBN：9787559641229
內容簡介,圖書目錄,作者簡介,
內容簡介
領導幹部要具備運用科學理論思維觀察、分析、解決問題的能力，不斷增強工作的預見性、科學性、創造性和主動性。
本書圍繞戰略思維、歷史思維、辯證思維、系統思維、創新思維、法治思維、底線思維，對新時代領導幹部必備的七種思維進行了深入闡釋，不僅分析了每種思維是什麼、有什麼作用，而且提供了指導方法，方便對照學習。書中理論聯繫實際，論述深入淺出，內容生動鮮活、言之有物。通過解讀七種思維能力，為讀者認識、分析和解決問題提供科學的思想方法、工作方法和領導方法。
圖書目錄
第一章 注重提高思維能力
一、思維是智力的核心 / 3
二、思維能力決定領導能力 / 10
三、決不能當“思想懶漢” / 15
四、重視培養科學思維方式 / 19
第二章 高瞻遠矚的戰略思維
一、以戰略思維統攬全局 / 29
二、增強大局意識 / 35
三、善於審時度勢、把握形勢 / 39
四、以長遠眼光作戰略謀劃 / 44
五、以世界眼光審視世界 / 49
六、善於搶抓機遇、贏得主動 / 53
七、善於集中精力謀大事 / 58
第三章 鑑往知來的歷史思維
一、以歷史思維觀古今 / 65
二、歷史是最好的教科書 / 71
三、用歷史眼光科學判斷大勢 / 75
四、中國革命歷史是最好的營養劑 / 79
五、正確認識和科學對待黨的歷史 / 84
六、從歷史中汲取理政、修身的智慧 / 89
七、增強歷史思維，要多讀點歷史 / 94
第四章 科學周密的辯證思維
一、辯證思維是馬克思主義哲學的根本方法 / 101
二、堅持“兩點論”，提高認識的全面性 / 106
三、堅持“重點論”，抓好重點帶一般 / 111
四、堅持“轉化論”，通過量變促質變 / 115
五、堅持發展的觀點，正確對待發展問題 / 120
六、用活辯證思維，提高領導藝術 / 125
第五章 統籌協調的系統思維
一、以系統思維凝聚改革發展的合力 / 135
二、妥善處理全局與局部的關係 / 140
三、統籌兼顧，才能各得其所 / 145
四、協調推進，方能持續發展 / 150
五、注意分清層次，抓好管理落實 / 155
第六章 與時俱進的創新思維
一、創新是事業發展的不竭動力 / 163
二、領導活動本質上是一種創新活動 / 168
三、照搬照抄其實是偷懶怠工 / 173
四、搞好結合也是一種工作創新 / 177
五、努力打破慣性思維的窠臼 / 182
六、推進創新要善於藉助“外腦” / 187
七、創新需要勇於擔當和堅持 / 193
第七章 規範嚴謹的法治思維
一、新時代法治思維的主要內涵 / 201
二、實現善治需要用好法治思維 / 207
三、善於運用法治思維想問題、做決策 / 213
四、善於運用法治思維抓改革、促發展 / 218
五、善於運用法治思維化解矛盾、維護穩定 / 223
六、始終讓權力在法治的軌道上運行 / 227
七、領導幹部要做尊法學法守法用法的模範 / 231
第八章 防患未然的底線思維
一、堅持底線思維，才能贏得主動 / 239
二、堅持底線思維，需有憂患意識 / 243
三、善於未雨綢繆，才能有備無患 / 248
四、以底線思維防範化解風險 / 252
五、心中有戒，不逾法紀邊界 / 257
六、增強小節意識，守住廉潔底線 / 263
七、運用底線思維，奮力追求高線 / 267
作者簡介
吳黎宏，作家，中國領導科學研究會理事，曾任中國井岡山幹部學院綜合工作處處長，從事哲學和行政管理學研究工作多年。出版著作有《共產黨員如何不忘初心、牢記使命》《做合格的領導：中國古代官德概要》《中華傳統官德修養》《擼起袖子加油乾：做忠誠乾淨擔當的好乾部 》《成功領導者的12種氣質》《紀律制勝》《好領導要有高情商》《贏在底氣：夯實從政基礎的八項修煉》《四講四有：共產黨員新坐標》等，發表論文70餘篇、散文隨筆350餘篇，獲省部級社會科學優秀成果三等獎、二等獎各一次。
