打造你的金牌管理團隊

內容介紹

你是否覺得你有管理的知識與技能，但運用起來總是力不從心？

你重視團隊的和諧，可總是遇到幾個“異己分子”破壞團隊的和諧？

你日夜為公司操勞。員工卻不願意多幫一點忙，你是否覺得寒心？

是誰決定了企業的成敗？

企業的興衰成敗，主要是管理團隊的責任，其次是老闆的責任。

管理團隊是企業的靈魂，管理團隊涵蓋了高層領導、中層經理等所有成員。管理團隊成員占據企業各個部門（領域）要職，既是企業戰略，企業決策等的制定者，又是執行者，同時還是下一級部門（即下級團隊）的領導者，因此對於一個管理團隊成員來講，他在企業里扮演著管理團隊成員、下一級團隊領導者這兩種角色，任何一種角色對於企業來講，都是至關重要的。

高明的企業領導者，一定會重視管理團隊的建設和管理，有遠見的企業管理人員，也會主動學習領導的方法，最終組成一支和諧的、高績效的，高效率的、強執行力的管理團隊。

你的公司飛速發展，業務蒸蒸日上，人員急劇增多、機構日見龐大……但當這一本來臨的時候，你是否已經做好了充分的準備？或者即使你做好的充分的準備，但你的團隊是否已經像你一樣做好的準備？或者，如果你還是公司部門主管，部門的管理問題是否也已經開始讓你傷透乳房筋？作為公司高層，你是否總有一種勁使使不出、力不從心的感覺？

一方面探討管理團隊組建、操作、培訓的理論、技巧和方法，一方面也探討如何提升管理人員領導能力和管理技巧，兩者合二為一，最終的目標就是在打造金牌管理團隊方面助你一臂之力。

打造你的金牌管理團隊

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