工資支出,指國家機關及企事業單位付給職工勞動報酬的現金支出。在中國,包括國家支付的工資、集體單位支付的工資、其他勞動報酬以及對個人的其他工資性支出。
基本介紹
- 中文名:工資支出
- 定義:指國家機關及企事業單位付給職工勞動報酬的現金支出
工資支出,指國家機關及企事業單位付給職工勞動報酬的現金支出。在中國,包括國家支付的工資、集體單位支付的工資、其他勞動報酬以及對個人的其他工資性支出。
工資支出,指國家機關及企事業單位付給職工勞動報酬的現金支出。在中國,包括國家支付的工資、集體單位支付的工資、其他勞動報酬以及對個人的其他工資性支出。是銀行投放現金的主要渠道,占現金投放總額的40%以上。根據國家規定,銀行...
工資及對個人現金支出統計是國家職工工資、獎金支出以及國家對個人其他現金支出項目的統計。包括:①國家工資支出。指屬於各級國家機關、團體、學校、國有企業事業單位的固定職工、契約制職工、臨時工、轉正前試用職工的計時工資、計件工資、浮動工資、工資性津貼和補貼、加班加點工資、特殊情況下支付的工資均統計在此項目內...
工資成本是成本管理中的一個大項,它直接影響著企業經營總成本的高低,尤其應引起重視。所謂的工資成本是指企業支付給職工工資所產生的成本,它包括薪資、獎金與福利等。費用介紹 工資成本並不等同於人工成本,人工成本是工資成本和生產率的函式,工資價格低並不必然意味著人工成本低。二十一世紀企業的競爭將主要體現在...
費用性支出是指某一項現金或非現金資產的減少而引起費用增加的支出,它使資產和利潤同時減少,如用現金支付業務招待費等。主要內容 在日常經營過程中的資金花費稱作費用性支出。這包括購買商品(以供銷售)和購買原材料(以製作可供出售的商品)。以下費用也是費用性支出:工資、薪酬、照明費、取暖費、租金、稅費。等等。
工資費用工資費用指稅務人員按照簽訂勞動契約的人員來發工資的情況。要企業列出人員的工資表,繳個人所得稅等。分配功能 工資費用分配模組的功能就是將當期已經發放的工資費用分配到一定的成本、費用科目進行會計核算,以符合權責發生制的會計核算原則。分配原則 (1)分清應計入產品成本的費用與不應計入產品成本的費用。
事業單位支出(expenditure of non-profit organization)事業單位開展專業業務活動及其輔助活動發生的支出。基本信息 (1)人員經費支出,指為了開展專業活動的需要,用於個人方面的開支。如基本工資、補助工資、其他工資、職工福利費、社會保障費、助學金;(2)公用經費支出,指為了完成事業活動,用於公共服務方面的開支。
支出經濟分類 支出經濟分類,財政支出按照政府支出的經濟性質和具體用途進行的分類。建立支出經濟分類體系,是我國政府收支分類體系改革的重要成果之一。我國政府的支出經濟分類包括工資福利支出、商品和服務支出、對個人和家庭的補助等。
行政事業單位支出是指行政事業單位在開展專業業務活動及其輔助活動發生的支出。主要包括:1.人員經費支出,是指為了開展專業活動的需要,用於個人方面的開支。如基本工資、補助工資、其他工資、職工福利費、社會保障費、助學金。2.公用經費支出,是指為了完成事業活動,用於公共服務方面的開支。包括公務費、業務費、設備...
《關於調整企業所得稅工資支出稅前扣除政策的通知》是財政部 國家稅務總局關於調整企業所得稅工資支出稅前扣除政策的通知。財政部 國家稅務總局關於調整企業所得稅工資支出稅前扣除政策的通知 財稅[2006]126號 各省、自治區、直轄市、計畫單列市財政廳(局)、國家稅務局、地方稅務局,新疆生產建設兵團財務局:經國務院...
基本支出指生活的基本支出,例如衣食住行。這也是人類最基本的行為,按照定員定額進行測算。定義 經濟學家說:當人民的基本支出越少,你人民就步入富裕階段,投資支出和享受支出就加大。政府與非營利組織會計中,基本支出指行政事業單位為維護正常運轉和完成日常工作任務而發生的各項支出,如基本工資、津貼、辦公費、勞務...
收入和支出帳戶是消費帳戶的延伸和分 解。即常駐基層單位的收入與支出帳戶。是主要用於核算增加值和國民收入分配的帳戶。增加值產生於國內生產,包括雇員報酬、營業盈餘、固定資本損耗和間接稅淨額。收入的形式與支出的目的既要按項目來分類,又要按部門來區別。收入的形式分為:工資與薪金、僱主提成、業主收入、營業...
一是重點查明各項人員工資津貼支出是否真實準確,依據是否按財政、人事部門批文執行,如實行內部改革的,其分配製度是否經有權部門批准,手續是否齊全,查明各期人員工資津貼異常變化情況及其原因。二是查明各項獎金福利支出是否按規定標準計提和發放,有否存在濫發獎金福利和津貼行為,有否存在超範圍、超標準發放問題,有否...
以個人日常生活中的情況而言,比如,某月月初共有現金1 200元,本月取得工資收入1 500元,開銷生活支出花去800元,購買國債花去1 000元,這樣,到月底,還有現金1 200+1 500-800-1 000=900元,當月收入支出流就等於900-1 200=-300元,就是月末比月初淨減少了300元的現金。但同時,資產卻增加了700元(900...
人工成本 站在企業的角度來看,組織在提供產品或者服務的過程中,使用勞動力而支付的所有直接費用和間接費用的總和就是企業的人工成本。直接費用包括工資總額和社會保險費用,間接費用包括員工招聘、員工培養等有關費用以及職工福利費用、員工教育經費、勞動保護費用、住房費用、工會費用以及其他人工成本支出等方面的費用。(...
第二十三條 國資委建立中央企業工資總額預算動態監控制度,對中央企業工資總額發放情況、人工成本投入產出等主要指標執行情況進行跟蹤監測,定期發布監測結果,督促中央企業加強預算執行情況的監督和控制。第二十四條 中央企業應當嚴格執行經國資委備案或者核准的工資總額預算方案,在執行過程中出現以下情形之一,導致預算編制基礎...
實得工資是合營企業實際支付給職工本人的工資。合營企業可以實行自己的工資等級,有權決定職工的工資標準、獎勵和津貼制度。職工的勞保、醫療費用和國家對職工的各項補貼,也是合營企業工資總額的組成部分,由合營企業負擔。合營企業的這分部支出,以工資費用的形式計入企業的成本和費用。其中一部份留給中方,作為中方職工的...
第三章 工資總額不包括的項目 第十一條 下列各項不列入工資總額的範圍:(一)根據國務院發布的相關規定頒發的發明創造獎與自然科學獎、科學技術進步獎和支付的合理化建議和技術改進獎以及支付給運動員、教練員的獎金;(二)有關勞動保險和職工福利方面的各項費用;(三)有關離休、退休、退職人員待遇的各項支出;(...
勞務支出即勞務報酬支出,是指除與企業簽訂勞動契約的員工以外,納稅人支付給為其提供各種勞務和服務的單位或者個人的手續費、管理費、介紹費、佣金、勞務費等支出。納稅人的勞務報酬支出,不能通過工資方式列支,應當憑稅務部門開具的發票在所得稅稅前扣除,未取得合法有效憑證的支出不得在企業所得稅稅前扣除。
事業支出是指事業單位開展各項專業業務活動及其輔助活動發生的實際支出。包括基本工資、補助工資、其他工資、職工福利費、社會保障費、助學金、公務費、業務費、業務招待費、設備購置費、修繕費和其他費用。分類 按照支出的性質不同,分為經常性支出和專項支出。按照部門預算的要求,分為基本支出和項目支出。按照不同業務...
工資財政統一發放 工資財政統一發放就是指凡是預算安排的機關事業單位工資性經費,要全部納入財政在國庫開設的工資專戶,專項用於發放職工工資,不準挪作他用。財政安排的工資性支出,不再撥付給各部門,由財政部門通過銀行直接撥入職工在銀行開設的個人賬戶中。
(2)應該分清直接計入成本的工資費用與間接計入相應的產品成本。而生產單位管理人員的工資應先按不同的車間進行歸集,計入製造費用,然後與其他製造費用匯總以後分配計入產品成本。分配對象 工資費用的分配對象可作如下分類,生產工人的工資應分配給所生產的產品或勞務;車間管理人員的工資應由各車間的製造費用承擔;企業...
行政單位支出是行政單位為開展業務活動、完成各項任務而發生的資金耗費和損失。屬於行政單位會計要素的一項。分類 (1)按照支出的性質不同,分為經常性支出、專項支出和自籌基本建設支出;經常性支出是指行政單位為維持正常運轉和完成專項或特定工作任務發生的資金耗費。經常性支出和專項支出的具體項目包括基本工資、補助工資...
第三章 工資總額不包括的項目 第十一條 下列各項不列入工資總額的範圍:(一)根據國務院發布的有關規定頒發的發明創造獎、自然科學獎、科學技術進步獎和支付的合理化建議和技術改進獎以及支付給運動員、教練員的獎金;(二)有關勞動保險和職工福利方面的各項費用;(三)有關離休、退休、退職人員待遇的各項支出;...
加強全員績效考核,使職工工資收入與其工作業績和實際貢獻緊密掛鈎,切實做到能增能減。(十一)規範企業工資列支渠道。國有企業應調整最佳化工資收入結構,逐步實現職工收入工資化、工資貨幣化、發放透明化。嚴格清理規範工資外收入,將所有工資性收入一律納入工資總額管理,不得在工資總額之外以其他形式列支任何工資性支出。...
一是利息支出。會計制度規定應據實列支,稅法規定向非金融機構借款的利息支出高於按照向金融機構同類、同期貸款利率計算的數額的超額部分,要作為計稅利潤。二是工資支出。會計制度要求工資、獎金據實進入成本,但稅法規定由各省、自治區、直轄市人民政府制定計稅工資標準,企業實發數超過計稅標準的部分要繳納所得稅。三是...
薪酬預算要求管理者在進行薪酬決策時,綜合考慮企業的財務狀況、薪酬結構及企業所處的市場環境因素的影響,確保企業的薪酬成本不超出企業的承受能力。薪酬預算是組織規划過程的一部分。是確保未來財政支出的可調整性和可控制性。包括對未來薪酬系統總體支出的預測和工資增長的預測。倒置法和最大限額法是兩種預算方法。考慮...
OPEX是(Operating Expense)指的是企業的管理支出、辦公室支出、員工工資支出和廣告支出等日常開支。基本概念 在電信運營商領域,被稱為運營成本,計算公式 計算公式為:OPEX=維護費用+行銷費用+人工成本(+折舊)。運營成本主要是指當期的付現成本。CAPEX一般是指資金、固定資產的投入.對電信運營商來說,有關的網路設備、...