寧海縣人事局

寧海縣人事局是人民政府的職能部門。主要負責人事管理、檔案管理等

基本介紹

  • 中文名:寧海縣人事局
  • 類型:政府工作部門
  • 機構地址:寧海縣躍龍街道縣前街3號
  • 職責:要負責人事管理、檔案管理等
機構職能,地理位置,

機構職能

寧海縣人事局機構職能
(一)貫徹執行國家有關人事工作的法規和方針、政策;受委託制訂全縣人才人事管理工作的規範性檔案,經審議通過後組織實施;負責全縣人才人事工作的巨觀規劃、監督指導和協調服務;負責制訂機關、事業單位人事制度改革方案並組織實施;參與行政管理體制改革、機構改革和企業人事制度改革。
(二)綜合管理全縣國家公務員,指導、協調實施國家公務員制度。負責全縣正營以下轉業軍官的接收安置工作;負責全縣自主擇業專業軍官的綜合管理工作。
(三)綜合管理專業技術人員工作,研究制定全縣專業技術人員隊伍建設的發展規劃和政策措施;負責全縣專業技術人員職稱管理制度改革和各類專業技術資格綜合管理;負責全縣高級專業技術人才和專家培養、選拔和管理工作;負責引進國(境)外專家、國外智力和留學回國人員綜合管理工作;歸口管理全縣非教育系統人員出國(境)培訓工作。
(四)指導協調全縣事業單位人事制度改革,研究制定事業單位人事工作巨觀管理辦法;負責對事業單位執行人事政策情況的監督,研究制訂事業單位專業技術人員、職員和工勤人員管理的政策並組織實施。
(五)負責全縣人才資源規劃、開發利用工作;培育、發展和規範人才市場;綜合管理全縣人才流動服務機構和人才流動中介組織;負責制訂全縣大中專畢業生就業政策和大中專畢業生就業的管理指導;研究制定有關人員調配政策;負責人事爭議仲裁工作。
(六)編報全縣機關、事業單位的工資計畫;綜合管理全縣機關、事業單位工資基金;綜合管理全縣機關、事業單位的工資福利工作;負責全縣機關、事業單位工資統一發放的有關審核工作,指導事業單位分配製度改革;承擔全縣退休幹部的巨觀管理,參與全縣機關、事業單位工作人員養老、失業、醫療、工傷等社會保障的政策制訂和制度改革工作,負責機關、事業單位工勤人員等級實施工作。
(七)綜合管理政府獎勵、表彰工作;負責縣級機關、鎮鄉街道行政、事業單位工作人員的年度目標管理考核工作。
(八)綜合管理全縣機關、事業單位工作人員培訓工作,負責全縣企事業單位專業技術人員的繼續教育工作。
(九)在縣機構編制委員會領導下,制訂事業單位機構改革方案並指導實施;統一管理全縣事業單位的機構設定、職能配置、人員編制、級別規格和領導職數;負責全縣事業單位法人登記、變更登記、公告、年度審核等工作。
(十)負責對全縣各機關、事業單位有關管理體制和機構編制執行情況的監督檢查;會同有關部門提出縣級議事協調機構、臨時機構的設定和調整意見。
(十一)承辦縣政府、縣機構編制委員會和上級業務部門交辦的其他事項。

地理位置

地址:縣前街3號
寧海縣人事局

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