《女性:人力資源與開發》是探討女性人力資源開發和利用問題的著述。中外學者從不同國度和地域狀況出發，圍繞女性人力資源的生成與社會環境、開發與社會文化、利用與社會政策，以及女性人才成長條件和特點等問題，從社會學、政治學、心理學、女性學、行政學、歷史學、教育學等多個學科領域精闢闡述，發表了各自獨到的意見，既揭示了女性社會價值實現的諸多共性問題，也探究了女性人才成長的若干個性問題。
基本介紹
- 書名：女性:人力資源與開發
- 出版社：北京大學出版社
- 頁數：287頁
- 開本：32
- 定價：29.00
- 作者：岳素蘭 魏國英
- 出版日期：2012年5月1日
- 語種：簡體中文
- ISBN：7301205511, 9787301205518
- 品牌：北京大學出版社
基本介紹,內容簡介,作者簡介,圖書目錄,
基本介紹
內容簡介
《女性:人力資源與開發》是由北京大學出版社出版。
作者簡介
張妙清,任職於香港中文大學；岳昌君，任職於北京大學；曹珠鉉，任職於韓國啟明大學。
圖書目錄
論人才性別結構均衡發展
論女性人力資源管理的必要性、目標及特點
韓國女性人力資源開發政策的變化與課題
以實現女性工作與家庭並立為目的的家庭親和職場文化構成事業
試析影響女性職業發展的環境因素
城鎮職工收入性別差異的影響因素分析
女性氣質：作為女性職業發展的一種資源
香港勞動市場的女性人力資源：現狀、議題及政策配合
不平等中的不平等：社會性別視角下的中國農民工
福柯、新自由主義以及韓國的“經營媽媽”
女性領導者融合家庭內外的跨文化比較
高等教育與就業的性別比較
略談中國古代婦女史研究中的資料問題
韓國為性暴力受害女性提供的援助體系
體育與女性人力資源開發
論女性人力資源管理的必要性、目標及特點
韓國女性人力資源開發政策的變化與課題
以實現女性工作與家庭並立為目的的家庭親和職場文化構成事業
試析影響女性職業發展的環境因素
城鎮職工收入性別差異的影響因素分析
女性氣質：作為女性職業發展的一種資源
香港勞動市場的女性人力資源：現狀、議題及政策配合
不平等中的不平等：社會性別視角下的中國農民工
福柯、新自由主義以及韓國的“經營媽媽”
女性領導者融合家庭內外的跨文化比較
高等教育與就業的性別比較
略談中國古代婦女史研究中的資料問題
韓國為性暴力受害女性提供的援助體系
體育與女性人力資源開發
