《國有企業中長期激勵實操與案例研究》是2020年中國經濟出版社出版的圖書。
基本介紹
- 中文名：國有企業中長期激勵實操與案例研究
- 作者：韓笑妍、李矗、周麗莎
- 出版社：中國經濟出版社
- 出版時間：2020年
- 開本：16 開
- 裝幀：平裝
- ISBN：9787513661423
《國有企業中長期激勵實操與案例研究》是2020年中國經濟出版社出版的圖書。
國有企業中長期激勵實操與案例研究 《國有企業中長期激勵實操與案例研究》是2020年中國經濟出版社出版的圖書。
“混資本”相關環節操作要點和“改機制”相關環節操作要點展開討論；案例解讀部分作為本書的特色和亮點，主要聚焦國有企業混合所有制改革企業實踐開展具體的分析和解讀，將十餘項珍貴的一手案例分別從混改背景、混改模式、混改成效與經驗啟示三個維度進行歸納總結，輸出的分析觀點以期為後續研究提供借鑑和啟發。
西姆在充分研究現行政策的基礎上，獨創“西姆國企改革四梁八柱”方法論，並在其指導下，按照“五突破一加強”的基本理念，在戰略規劃、公司治理、市場化經營機制、激勵約束機制等方面設計的改革案例具有前瞻性、動態適應性和可調整性。打磨產品 深耕國企改革方向的課題，依託豐富的實戰經驗，對每份諮詢案例都精心打磨，...
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徐懷玉具有15年專職律師，親歷九十年代的國企股份制改革，懂法律、懂政策、懂管理，重實操、重套用、重落地，曾主導過數十家“科改示範企業““雙百企業”、混改試點企業的國企改革諮詢項目，對新一輪國企改革的複雜性、特殊性、合規性有著深刻的洞察。在國企改革、股權激勵等方面有深入的理論研究和豐富的諮詢實戰...