基本介紹
- 公司名稱：榮事達集團
- 經營範圍：白色家電、黑色家電、系列小家電
- 商標：榮事達--Royalstar
- 品牌價值：26億元
簡介,發展簡史,大事記,下屬企業,企業文化,
簡介
發展簡史
在近20年的發展中，榮事達集團先後和國內、外多家知名大企業合資、合作，共同設立了9家合資企業，其中，合肥三洋為中國首個家電合資上市企業；6家中資企業及多家戰略合作企業。其主導產品洗衣機、電冰櫃產、銷量一直穩居行業前三和前十位的位置。
在2007年之前，榮事達集團確立了超常規發展戰略，在穩定主業發展的同時，重點投資發展汽配、新能源、新型家電等前景廣闊的高新技術項目；另一方面充分發揮品牌的巨大驅動力，迅速將產品鏈延伸至太陽能、廚衛電器、建材等領域，拓展了品牌的覆蓋面。集團已形成了主業持續穩健壯大，多元化產業快速崛起，超常規發展的新格局。在05年國家統計局公布的1000家最大的中國工業企業名單中，榮事達列電器行業榜第34位。榮事達集團的目標是到“十一·五”末實現年產值142億的目標。
大事記
（1992－2006精簡版）
◆2005年7月，榮事達中美合資公司股權重組順利完成，為合資公司的健康持續發展奠定了產權基礎，對榮事達和美的發展具有重要的意義。
◆2004年5月，榮事達實施“三大戰略”，先後成立榮事達經貿公司、中韓合資榮事達佳優電子公司、榮事達新能源公司、榮事達置業公司以及多家成員公司，以全新機制拓展產業結構鏈，實現多元化發展。
◆2002年7月，榮事達集團前董事長陳榮珍退休，仇旭東繼任榮事達集團董事長，榮事達集團領導層順利交接。
◆2001年9月，榮事達洗衣機獲得首批中國名牌產品稱號。
◆1999年的榮事達榮獲“全國精神文明建設先進單位”稱號。
◆1998年8月，中美合資合肥榮事達電冰櫃有限公司投產。
◆1998年榮事達洗衣機產量突破200萬台，奪得洗衣機行業產銷量連續四年全國第一的桂冠。
◆1998年5月18日，榮事達編纂出版了《市場競爭道德譜》，為社會主義市場經濟秩序的完善鼓與呼。
◆1997年5月18日，榮事達率先向全社會公布《企業競爭自律宣言》，積極倡導公平競爭、誠信經營的市場環境，在社會各界引起強烈反響。
◆1997年3月15日，榮事達隆重推出“紅地毯服務”新年舉措，開創了中國家電行業服務競爭的新紀元。
◆1996年，榮事達樹立一代“和商”形象，形成了著名的“和商”經營理念。
◆1994年，中日合資合肥三洋榮事達電器有限公司成立。
◆1993年初，榮事達確立“榮事達、時代潮”品牌理念，積極實施質量立業、科技興企戰略，“榮事達”一舉創牌成功。
◆1992年12月30日，第一台“榮事達“牌洗衣機走下生產線，標誌著“榮事達”品牌正式誕生。
◆2005年2月，榮事達集團斥資成立合肥榮事達水工業設備有限責任公司。
◆2006年11月，首批榮事達商務淨水機隆重上市。
◆2008年3月，榮事達第六工業園1號廠房破土動工。
◆2009年10月，榮事達水處理科研中心正式成立。
◆2010年6月，中印直飲水交流活動成功舉辦。
下屬企業
成立時間：2005年 | 主營：淨水器設備 | |
成立時間：1994年 | 主營：洗衣機 | |
美的榮事達合資公司 | 成立時間：2004年 | 主營：電冰櫃 |
榮事達佳優合資公司 | ||
榮事達包裝公司 | ||
榮事達新能源公司 | ||
榮事達電工公司 | ||
榮事達經貿公司 | ||
榮事達鋼結構公司 | ||
榮事達置業公司 | ||
榮事達塑業公司 | ||
成立時間：2004年 | 主營：電動車行業 | |
成立時間：2004年 | 主營：小家電行業 | |
中山榮事達廚衛公司 | ||
榮事達空調公司 | ||
榮事達管業公司 | ||
榮事達電子科技公司 |
企業文化
企業形象宣傳語
釋義：“Royalstar”-----王冠之星（英文意譯）。
推動時尚生活潮流是榮事達的使命，
提升大眾生活品質是榮事達的追求，
再造國際化新企業是榮事達的目標。
“時尚生活榮事達”：意含著榮事達集團以服務大眾生活、引領時尚潮流為自己的使命和追求，展示了榮事達集團再造國際化新型企業的宏偉目標。
合肥榮事達集團公司
這一用語，將榮事達英文“ROYALSTAR”譯意定義為“王冠之星”，具有國際化和時尚性；“ROYALSTAR”和“榮事達”直接相連有很好的承接性，也適應當代經濟全球化形勢下國際知名企業塑造形象的趨勢，富有號召力和時代感。語言樸實平易，富於節奏和力度，具有強烈的親和力與感染力。
釋義：精誠合作事業日上，為愛奉獻回報無窮
合作是當代開放社會經濟環境下成就任何事業的基礎，是現代企業必須具備的核心理念和企業精神。行進在多元化發展軌道上榮事達集團及其各成員企業和單位，必然要確立“合作向上”的核心價值觀，由此不斷增強集團的凝聚力，不斷提高集團的和諧度。“合作向上”強調企業與員工、合作方與企業、經銷商與客戶、客戶與企業之間的精誠合作關係，追求全方位的合作、和諧、共贏和價值最大化境界。
“愛心”是人們工作生活的心靈起點和內在動力，是一種高尚、美好、善良、和諧的精神追求與精神境界。“為愛前行”正是體現員工的共同願景，以員工愛家人、愛自我、愛企業、愛職業、愛社會、愛客戶、愛所愛為內生動力之源，體現員工自尊自強、自覺自省、自我激勵和自我約束的訴求和情懷。與此相應，企業講求“奉獻----回報”的對稱，員工奉獻越多，企業給予的回報越大，強勢激勵員工充分釋放基於愛心的工作熱情與創造潛能。
