《勞動與生活法律問答》是2018年1月上海科學普及出版社出版的圖書，作者是葉青、楊建榮。
基本介紹
- 書名：勞動與生活法律問答
- 作者：葉青、楊建榮
- 出版社：上海科學普及出版社
- 出版時間：2018年1月
- 頁數：436 頁
- 定價：59 元
- 開本：32 開
- 裝幀：精裝
- ISBN：9787542770837
內容簡介,圖書目錄,
內容簡介
《勞動與生活法律問答/上海科技工作者法律知識叢書》以問答的形式、以簡明的語言、以真實的案例，系統而通俗地介紹了有關法律的基本內容和主要（關鍵）條款的法意，並結合部分典型案例，對法院、律師運用有關法律判決與代理活動進行生動的闡述和說明。全書貫徹知識性與實用性、針對性與時效性相結合的編寫原則，內容力求準確、簡潔、實用、有效。同時，編著者還有意識地將上海市頒布的與《勞動與生活法律問答/上海科技工作者法律知識叢書》內容有關的地方性法規和政府規章編制了一個目錄索引作為附錄，以便讀者查詢之需。
圖書目錄
前言
第一部分 勞動法與社會保障法
科技工作者必須與所在單位簽訂勞動契約嗎？
勞動契約可以僅用口頭方式約定嗎？
用人單位能與科技工作者在勞動契約中約定保密義務嗎？
【案例】脫密期內能否辭職？
用人單位違反勞動契約要承擔哪些法律責任？
科技工作者所在單位轉制後，原聘用契約是否繼續有效？
科技工作者所在單位發生分立、合併，原先簽訂的勞動契約如何履行？
科技工作者參加社會活動或休假，用人單位是否繼續為其計發工資？
【案例】離職勞動者能否獲得未發獎金？
科技工作者加班受到哪些法律保護？如何計算加班工資？
科技工作者所在單位停工、破產，工資應當照發嗎？
科技工作者想解除勞動契約的，需滿足什麼條件？
哪些情形下科技工作者的勞動契約不能解除？
正在懷孕的女性科技工作者若違反了用人單位勞動紀律，用人單位可單方解除勞動契約嗎？
女性科技工作者應享受用人單位的哪些特殊保障措施？
勞動爭議的法定範圍有哪些？
科技工作者遇到勞動爭議應當如何依法解決？
提起勞動仲裁有什麼時間限制？仲裁裁決有怎樣的效力？
科技工作者可否對單位紀律處分提起勞動仲裁？
【案例】企業內部規章制度應如何制定才具有約束力？
科技工作者不服勞動仲裁裁決，該如何“打官司”？
第二部分 婚姻繼承法與收養法
第三部分 房地產權與物業管理法
第四部分 老年人權益保障法
第五部分 華僑權益保護法
第六部分 旅遊法
第七部分 金融法
第八部分 律師法與公證法
第九部分 訴訟法
第十部分 治安管理處罰法、刑法及其他
附錄 上海市勞動與生活相關法規及規範性檔案一覽表
