利川市政府辦公室現有中共黨員67名，公務員60名，取得專科以上學歷的公務員58名，女職工8名。機關內設市政府應急管理辦公室、市政府法制辦公室、市政府政務督查室、市政府教育督導室、市行政服務中心、電子政務辦公室、總值班室、秘書一股、秘書二股、秘書三股、秘書四股、秘書五股、文書股、行政股、機關事務股和小車隊。
基本介紹
- 中文名：利川市政府辦公室
- 地區：利川市
- 性質：國有
- 人員 ：在職職工72名
機構簡介,建設宗旨,所獲榮譽,領導信息,
機構簡介
近年來，市政府辦公室以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發展觀為統領，在市委、市政府的正確領導下，開拓進取、銳意創新、紮實工作，認真履行“三務”(參與政務、處理事務、搞好服務)職能、積極協助市政府領導抓好日常工作，深入開展文明創建活動，努力構建“五好黨支部”、“五型班子”、“六型機關”。
建設宗旨
市政府辦公室始終把加強理論學習，提高幹部素質放在創建文明單位工作的首位，以深入開展“萬名幹部進萬村入萬戶”活動為契機，貫徹落實科學發展觀，狠抓隊伍建設和廉政建設，鞏固保持共產黨員先進性教育活動成果，大力弘揚“勤奮好學、學以致用，心繫民眾、服務人民，真抓實幹、務求實效，艱苦奮鬥、勤儉節約，顧全大局、令行禁止，發揚民主、團結共事，秉公用權、廉潔從政，生活正派、情趣健康”的良好風氣，以高昂的鬥志、飽滿的熱情推動各項工作，努力打造學習型機關。一是堅持學習政治理論、政策法規、經濟知識、業務知識和時事政治;二是堅持周五政治業務學習制度;三是深入學習實踐科學發展觀活動，努力提高“三務”水平。
政府辦公室工作系統性、綜合性很強，在創建文明單位工作中，我辦著力強化“六種意識”，努力實現“六個轉變”。一是強化“中心”意識，將工作中心從偏重於事務向突出搞好服務、以服務帶動事務轉變;二是強化改革意識，將思想觀念從傳統的服務於計畫經濟向服務於社會主義市場經濟轉變;三是強化依法行政意識，將工作手段從習慣於行政命令向依法行政、文明行政轉變;四是強化效率意識，將工作作風從習慣於按部就班向快節奏、高效率轉變;五是強化質量意識，將工作方法從習慣於照抄照轉、唯書唯上向求真務實轉變;六是強化服務意識，將工作態度從被動地等領導指示、靠領導布置，向爭取主動、拓寬服務領域轉變。
市政府辦公室結合文明單位、文明大院創建活動，逐步制定和完善各項規章制度和管理辦法，堅持用制度管理人、用制度約束人，確保各項工作規範運行。制定文明創建規劃和大院文明公約，廣泛開展院內文明單位、文明樓棟、文明家庭評選活動，讓創建活動深入大院各個角落。加強辦公室硬體建設，綠化、美化、淨化環境;各科室緊緊圍繞市政府辦公室中心工作開展工作，樹立文明“視窗”形象，積極爭創文明科室，人人爭乾文明事、說文明話、做文明人;開展豐富多彩、健康有益的創建活動，增強全體工作人員的集體榮譽感和講政治、講大局、講團結的意識;加強日常工作管理，切實樹立政府機關良好形象。
為保證創建工作順利開展，我辦成立了創建文明單位工作領導小組，由辦公室黨支部書記、主任任組長，辦公室副主任任副組長，各科室負責人為領導小組成員。領導小組實行分工負責制，充分發揮黨支部戰鬥堡壘作用，大力加強黨風廉政建設，確保辦公室工作人員清正廉潔、高效務實，努力培養和造就一支思想解放、作風過硬、紀律嚴明的隊伍。
所獲榮譽
近年來，政府辦公室兩個文明建設取得了突出成績，文秘、檔案、收發、調研、後勤管理等工作多次受到省、州政府表彰，連續十年被州委、州政府授予“州級文明單位”。2008年後勤工作被省授予“機關後勤先進單位”，州政府授予“安全生產先進單位”、“教育目標考核三等獎”。2009年省委、省政府授予“民族團結進步模範集體”、“旅遊發展先進市”，市政府授予“議提案辦理先進單位”。2010年被省授予“楹聯文化城市”，省政府授予“金融信用縣市區”，市委、市政府授予“百盛杯優秀組織獎”、“民歌大賽優秀組織獎”。
領導信息
主任：曾維權
