《全新版求職英語一本通》是2008年西安交通大學出版社出版的圖書,作者是呂文澎、李紅霞。
基本介紹
- 書名:全新版求職英語一本通
- 頁數:340
- 出版社:西安交通大學出版社
- 裝幀:平裝
- 開本:16
圖書信息,內容簡介,目錄,
圖書信息
出版社: 西安交通大學出版社; 第3版 (2008年3月1日)
外文書名: Special English for Job Hunters: A Guide
叢書名: 外語求職一本通系列
平裝: 340頁
正文語種: 英語, 簡體中文
開本: 16
ISBN: 9787560527246, 7560527248
條形碼: 9787560527246
尺寸: 22.6 x 16.8 x 1.4 cm
重量: 399 g
內容簡介
《全新版求職英語一本通(第3版)》主要內容:迎著新世紀的曙光,身處網路時代,廣大求職者,尤其是剛剛走出校門的大學生、研究生,若有志赴國外求職,或意欲到外資或合資企業擇業時,該如何準備求職材料?怎樣利用現代求職工具提高求職的成功率?……這些問題時常困擾著眾多求職者。
《全新版求職英語一本通(第3版)》較為詳實地介紹了現代求職的每一個環節:招聘廣告的閱讀,求職書信的寫作,電話求職、網上求職的基本方法與技巧,求職面試策略等,並就女性求職進行了專門論述與具體指導。作者對所有參考範例都以“提示”的形式,指出了英文求職寫作與面試的基本要領。書中所列範例均採用英漢對照形式,便於讀者學習掌握。
目錄
代序
編者的話
第一步 全力備戰
第一章 密切關注招聘信息,積極探尋求職良機
第一節 報刊媒體英語招聘廣告
1.英語招聘廣告的格式與特點
2.英語招聘廣告中的縮寫詞
3.英語招聘廣告範例
4.英語招聘信息來源
第二節 網路媒體英語招聘廣告
1.國內主要英文求職站點
2.國外主要英文求職站點
3.網路英語招聘廣告範例
第三節 英語求職其他渠道
1.人才市場
2.學校就業辦
3.就業中介機構
第二章 慎重選擇用人單位,認真了解知己知彼
第一節 對用人單位進行書面調查
第二節 對用人單位進行網上調查
第三節 向用人單位從業人員進行諮詢
第三章 英語求職事無巨細,由表及里精心準備
第一節 英語求職面試常見問題準備
1.求職面試開局問題
2.有關求職者工作經歷的問題
3.有關求職者工作適應能力的問題
4.求職者對所應聘工作的期望
5.有關求職者的自我介紹
6.有關求職者薪水的問題
第二節 英語求職面試裝束禮儀提示
1.準時到達
2.穿著得體
第三節 現代女性求職面試攻略
1.女性求職者的四大優勢
2.女性求職者的四種不良心態
3.女性求職面試四大裝束之道
4.女性成功求職五大策略
第二步實戰攻略
第四章 求職書信欲完美,語言格式要規範
第一節 英文求職信的結構與格式
1.英文求職信的結構
2.英文求職信的格式
3.英文信封的格式
4.標準求職信範例
第二節 個人簡歷的寫作、版面設計及範例
1.篇首簡介
2.求職目標
3.任職資格
4.學歷
5.工作經歷
6.個人資料
7.外語技能
8.專長與成就
9.出版物
10.推薦人
11.個人簡歷的版面設計及範例
第三節 自薦信的寫作及其範例
第四節 應聘信的寫作及範例
第五節 統一的英文求職申請表
第六節 推薦信的寫作及其範例
1.通用型推薦信
2.專用型推薦信
第七節 自傳的寫作及其範例
第八節 查詢函的寫作及範例
第五章 網上求職重技巧。便捷公平效率高
第一節 網上求職基本方法與技巧
1.線上申請
2.線上求職申請表的填寫
3.線上求職申請常識及注意事項
第二節 網上發布英語求職信息範例
第六章 遠程面試勿輕視。如臨其境顯魅力
第一節 網上面試,如臨其境
1.網上面試的特點
2.“遠程面試系統”使用說明
3.網上面試常見問題
第二節 電話面試,方便快捷
1.電話面試前的準備工作與面試策略
2.電話面試範例
第七章 求職面試須自信,笑迎挑戰巧應對
第一節 英語面試全程解析
1.開場白
2.自我介紹
3.家庭情況
4.文化程度
5.工作經驗和成就
6.語言表達能力
7.展示個人魅力
8.興趣與愛好
第二節 英語面試經典問題
1.面試開局問題
2.工作經歷問題
3.工作適應能力問題
4.所應聘工作問題
5.求職者自我問題
6.團隊協作問題
7.薪水問題
第三節 英語面試棘手問題應對策略
第三步笑看風雲
第八章 真誠致謝耐心查,成敗得失皆坦然
第一節 真誠致謝,耐心查詢
1.真誠致謝
2.耐心查詢
第二節 成敗得失,坦然面對
附錄
一、英語招聘廣告中的常見縮寫詞
二、英語求職信常用語句
1.開頭常用語句
2.求職信主體部分常用語句
3.求職信結尾常用語句
三、英語求職信常用辭彙
1.個人簡歷常用辭彙
2.個人品質常用辭彙
3.教育程度常用辭彙
4.職稱與職位名稱
5.單位名稱
6.院校名稱
7.院系名稱
四、求職面試評分表
1.求職面試評分表範例
2.模擬求職面試評估表