仁懷市2008年度交通工作考核辦法

指導思想

以“三個代表”重要思想為指導，在市委、市政府的正確領導下，通過考核評比，激勵先進，鞭策後進，確保我市2008年度各項交通建設及公路養護任務目標的實現。

我市2008年度通村公路建設、農村汽車客運站建設及公路管理養護工作實行單項考核評比，考核總分各為100分。

（一）獎勵

1、通村公路建設設一等獎、二等獎、三等獎各一名，分別獎勵獎金3萬元、2萬元、1萬元。考核時未按規定時間完成通村公路建設任務和未達到建設標準的不予參加評獎。

2、農村汽車客運站建設，設單項考核先進單位一個，獎勵獎金0.5萬元。考核時未按規定時間完成農村汽車客運站建設任務的不予參加評獎。

3、農村公路管理和養護工作，設單項考核一等獎、二等獎、三等獎各一名，分別獎勵獎金2萬元、1.5萬元、1萬元。考核時未按規定時間完成農村公路管理和養護工作任務的不予參加評獎。

4、除按考核辦法分別對鄉鎮（辦事處）進行考核外，對組織實施較好且各項任務指標完成較好的單位，根據實施情況評選先進單位獎，分別給予獎勵獎金0.3萬元。

5、獲獎鄉鎮的獎金，30%用於獎勵給有功人員，70%用於公路建設和養護。

（二）懲處

1、對通村公路、農村汽車客運站建設和農村公路管理養護工作考核倒數第一、二、三名的鄉鎮進行全市通報批評，並在來年的交通會上進行檢討。

2、對通村公路、汽車站點建設項目年終考核未完成任務的，除將項目收回另行安排外，且來年不再安排交通建設項目。對因此而造成的經濟損失由項目鄉鎮自行承擔。

3、對公路養護工作經年終考核未完成養護任務的，由市財政從各鄉鎮的包乾經費中將下達的養護資金扣回。對挪用養護資金的，將追究有關人員的責任，並不再安排農村公路養護資金，由鄉鎮在本級財政中自行安排資金養護。

（一）通村公路建設

（100分，考核範圍為2008年通村公路建設項目實施單位，無通村公路建設任務的不參加考核）

1、組織體系（10分）：建立健全領導機構，明確專人負責，加強宣傳發動，制定切實可行的組織方法、工作措施、施工管理辦法等。

2、計畫執行情況（15分）：按交通部門下達的計畫項目、計畫里程、起止點、工期要求按時完成建設任務。

3、群工工作（5分）：按照“一事一議”的方式解決好征地、拆遷、青苗補償等群工工作。

4、工程質量（35分）：嚴格按照《貴州省鄉村公路技術標準》組織實施。

5、施工安全（10分）：認真落實安全生產責任制，簽訂相關安全生產責任狀，並制定科學合理的施工組織計畫。

6、資金使用管理（10分）：建立健全財務管理制度，制定農村公路建設資金使用管理辦法，確保公路建設資金專款專用。