《人才隊伍建設面臨的挑戰與對策》是中央黨校出版社出版的圖書,作者是魏宏編
基本介紹
- 中文名:人才隊伍建設面臨的挑戰與對策
- 作者:魏宏編
- 出版社:中央黨校出版社
- 出版時間:2003年
- 定價:19.0 元
- 裝幀:平裝
- ISBN:9787503527517
《人才隊伍建設面臨的挑戰與對策》是中央黨校出版社出版的圖書,作者是魏宏編
《人才隊伍建設面臨的挑戰與對策》是中央黨校出版社出版的圖書,作者是魏宏編...
教育人才等一些行業或領域的人才發展現狀、存在的問題,並對這些行業、領域面臨的人才短缺問題,提出了相應的對策建議;四是從高層次人才隊伍建設出發,比較全面地回顧了院士人才、博士後人才、留學生人才、國際人才的發展歷程,分析了存在的問題及其成因,並對如何提高中國高層次人才的整體素質,擴大中國高層次人才隊伍規模...
第三節 推進人才管理體制改革 第四節 創新人才發展機制和政策 第五節 堅持黨管人才原則 第六節 人才發展體制機制改革的責任機制 第十章 全面推進人才法制建設 第一節 人才法制建設概述 第二節 人才法制建設的現狀分析和對策建議 第三節 人才綜合立法的基本思路 第十一章 加強人才工作多元投入機制 第一節 我國人才...
信息化人才形勢與中國面臨的挑戰 姜奇平 汪向東 國際經貿人才的現狀及發展戰略 何茂春 教育人才發展的現狀、問題與對策曾 湘泉 李 莉 黨政領導人才開發的歷史變遷與發展趨勢 楊偉國 蔣韶華 城市的人才競爭力比較 倪鵬飛 農村人才開發的實踐及其經驗 婁 偉 農業專業人才隊伍建設的現狀與對策 李水山 少數民族人才現狀...
第八章 現代主導產業人才需求與引才趨勢研究 第一節 杭州上城區“5+1”產業人才需求現狀及趨勢 第二節 推進杭州上城區“5+1”產業人才隊伍建設的對策建議 第九章 區域高水平推進人才強市建設研究 第一節 溫州市人才發展的現狀與挑戰 第二節 浙江省各市人才發展比較 第三節 溫州市“十四五”時期建設高水平人才強...
《人才隊伍建設面臨的挑戰與對策》(2003年5月中央黨校出版社)。出版了專著《人才素質測評研究》(2004年1月電子科技大學出版社)等書。目錄 概述 第一章 中外領導人才考核評價的歷史回顧 第一節 中國古代官吏的考核評價 第二節 國外公務員的考核評價 第三節 我國現代黨政領導人才考核評價的形成和演變 第二章 黨政...
我市地處長三角經濟發達地區,除受到全國範圍內人才競爭加劇的影響外,更受到區域內人才爭奪的直接影響和衝擊,特別是周邊地區經濟的快速發展,減弱了我市吸引人才的區位優勢,使我市的人才建設面臨新的挑戰,遇到較大的壓力和困難。㈢新一輪經濟的快速發展對人才需求愈加迫切 近年來,我市國民經濟和社會事業取得了...
2006年,我國人才人事工作大動作不斷,並體現出以下特點:首先,在人才隊伍建設方面,除了重視黨政人才、創新型人才、高層次人才等人才隊伍的建設外,也提出了一些新的人才隊伍建設目標,如黨外代表人士隊伍建設、職業社工隊伍建設、人才開發的國際合作等;其次,在教育方面,特別是職業教育受到越來越多的關注,不僅增加了...
本書以社會調查數據為支撐,運用社會學研究方法深入分析了改革開放以來我國社會階層結構變化對軍人經濟社會地位的影響,以及軍事人才建設面臨的機遇與挑戰。在此基礎上,作者探求解決我軍人才建設當前面臨的一系列重大問題的答案,提出了四項對策:(1)建立充分體現軍事職業特點、與其他社會成員合理共享經濟發展成果的軍隊...
5.2 美國加強採辦隊伍建設的做法……78 5.2.1 美國採辦隊伍建設管理體制和機構……79 5.2.2 美國採辦大學使命任務、組織機構及課程設定……82 5.2.3 國防採辦、技術和後勤績效學習模型……86 5.2.4 美國採辦隊伍資格認證……88 5.3 採辦隊伍建設現狀對比分析……92 5.4 裝備人才隊伍建設的對策和建議…...
附:《全國高技能人才培養體系建設“十一五”規劃綱要》摘要 一、"十五"時期的主要成就 (一)高技能人才工作的戰略地位得到確立 (二)高技能人才成長環境逐步改善 (三)高技能人才數量穩步增長 (四)技能人才評價體系初步形成 二、"十一五"時期面臨的機遇和挑戰 三、指導思想和目標 (一)指導思想 (二)發展...
由於我國經濟的迅速現代化,金融在社會經濟發展中的地位越來越重要,而金融業的發展最重要、最基礎的一項工作就是金融人才隊伍建設。金融人才隊伍建設需要政策環境,即整個國家金融人才的培養、引進、使用、激勵、配置等方面的制度建設和政策的導向。本書從我國金融人才隊伍建設的總體要求出發,分析現狀,查找問題,提出對...
建立科學機制加強輔導員隊伍建設 高校大學生思想教育合力形成的制度成因與對策 組織協調社會各方面力量形成大學生思想政治教育的合力 第四篇 人才強校戰略 全面加強人才隊伍建設不斷推進人才強校戰略 高校師資隊伍建設要以人為本 實施人才強校戰略必須超常規培養和引進優秀拔尖人才 以實施崗位設定管理為契機切實加強人才...
應對挑戰發揮學術共同體資源優勢 中國人民大學劉昕教授發表了《新時代人才管理的挑戰與對策》為主題的演講,分析了新時代我國人才管理的外部與內部環境與挑戰,提出為應對未來的人才管理應制定相應政策,培育人才使用和開發環境。中國行政管理學會副秘書長張學棟做了《“學會”如何發揮平台和智庫作用,做好參謀諮詢工作》的...
一、高職院校師資隊伍建設人才強校戰略 二、高職院校師資隊伍建設名師聚集戰略 三、高職院校師資隊伍建設雙師特色戰略 四、高職院校師資隊伍建設兼職教師工程戰略 五、高職院校師資隊伍建設多元投資戰略 六、高職院校師資隊伍建設核心競爭力戰略 七、高職院校師資隊伍建設可持續發展戰略 第三節 廣東高職院校師資隊伍建設與...
貴州警察學院本科教育 特種駕駛訓練部面臨的挑戰與對策 貴州警察學院本科教育 教務管理工作面臨的挑戰與對策 貴州警察學院本科教育 科研工作面臨的挑戰與對策 貴州警察學院本科教育 學報發展面臨的挑戰與對策 貴州警察學院本科教育 圖書館面臨的挑戰與對策 貴州警察學院本科教育 師資隊伍建設面臨的挑戰與對策 貴州警察學院本科...
第七章地方本科院校“雙師型”教師隊伍建設 第一節“雙師型”教師隊伍建設概述 第二節地方本科院校“雙師型”教師隊伍建設存在的問題及對策 第三節已開發國家“雙師型”教師隊伍建設的經驗及啟示 第四節黃岡師範學院“雙師型”教師隊伍建設探索 第八章地方本科院校創新創業與就業能力提升探索 第一節地方本科院校大學...
38.2008年12月撰寫《海南省高校高層次人才隊伍建設存在問題及對策研究——以海南大學為例》《海南省“全面推進人才強省戰略”研討會論文集》。39.《制度公正的抑惡揚善功能》《首屆北部灣廉政論壇論文集》中國方正出版社2010年1月出版。第99—106頁。主要著作 1.《服務型政府的理論與實踐》 中國經濟出版社 ...
部分領導者和規劃制定者對人才和人力資源管理的內涵把握不準,或者眼光不遠,胸懷不寬,短期行為嚴重,對本地本單位的人才隊伍建設缺乏長遠的考慮和設計,造成己定的規劃落後的形勢。存在的問題 1.公共組織人力資源開發環境欠完善。公共組織的幹部人事制度改革,目的是要創造一個公開、公平、公正、競爭、擇優的環境,...
隊伍篇,重點關注中國創新型科技人才和高技能人才資源匱乏的問題。在對當前中國人力資源狀況、存在的問題和面臨的挑戰進行全面分析的基礎上,提出了中國創新型科技人才和高技能人才隊伍建設的思路與政策建議。同時,對20年來中國畢業博士的發展狀況和影響因素進行了系統分析,對中國博士質量給出了肯定性評價,並對進一步...
在企業文化建設中,要充分利用網路等載體,採取靈活多樣的形式,搞好企業發展戰略的宣傳和落實。通過積極開展企業戰略文化建設,進一步理清工作思路,明確企業的發展方向,激發員工的工作熱情。建設企業人本文化 人才是企業發展的寶貴資源。在新形勢下,企業需要一大批不同層次、不同專業的人才。企業必須把人才隊伍建設作為...
四 加強成都哲學社會科學人才隊伍建設的對策建議 附錄 中央、省、市繁榮發展哲學社會科學的重要政策法規目錄 後記 作者簡介 閻星,成都市社會科學院副院長、研究員。 胡燕,成都市社會科學院社會學與法制研究所副研究員。 陳藝,成都市社會科學院社會學與法制研究所副研究員。 張曉雯,成都市社會科學院信息...
21.高等教育大眾化過程中師資隊伍建設的問題與對策 王麗 王洪斌 22.借鑑與提高——美國NCATE行業認證標準對我們的啟示 張婕 23.中國少數民族女子高等教育現狀探析與對策研究 洪彩真 24.從新聞傳播學研究生課程進修班教育看在職研究生培養的現狀及構想 王小騷 25.構建和諧社會:高等教育管理使命、挑戰與對策——中國...
三、進一步促進上海人力資源和社會保障發展的若干對策建議 上海職工隊伍建設:“十一五”發展與“十二五”思路 一、“十一五”上海職工隊伍發展現狀及特點 二、上海職工隊伍建設面臨的形勢與挑戰 三、“十二五”期間加強上海職工隊伍建設的思路與建議 上海青年科技工作者住房問題調研總報告 一、課題調研背景 二、青年科技...
通過問卷調查和訪談,獲得北京市中青年領導幹部群體心理健康狀況和心理調適能力的第一手資料,分析在新的社會環境下這個群體面臨的機遇和挑戰、壓力和困惑、矛盾與問題,探尋產生心理問題的原因以及緩解壓力的途徑,並在此基礎上.對進一步加強中青年領導者的思想道德建設和健康人格的塑造提出具有前瞻性、可行性的對策與...
談消防作戰指揮中心扁平化指揮體系建設 現代災害事故的發生特點對滅火與應急救援組織指揮的時代要求探析 消防部隊綜合應急救援運行機制存在的問題及對策研究 滅火救援初戰指揮淺析 談談滅火救援初戰指揮 以黨在新時期下的強軍目標為引領推動公安消防部隊發展實現新跨越 當前消防部隊戰鬥力生成模式研究 消防專業指揮人才隊伍建設...
第四節 對策與建議:四措並舉精準施策,推動機構高質量發展 79 第七章 基層衛生人才隊伍建設成效、問題及對策 ——“健康守門人”,關鍵在“人” 83 第一節 基本情況:“論發展”優先“析政策” 83 第二節 現狀與成效:“小數據”解構“大趨勢” 85 第三節 問題與挑戰:“促發展”需要“抓短板” 91 第四節...
五、 人才庫建設122 複習題122 思考題123 第六章人員的使用與調配126 第一節人員使用的原則126 第二節人員調配的含義和作用127 一、 人員調配的含義127 二、 人員調配的作用127 第三節人員調配的原則和類型128 一、 人員調配的原則128 二、 人員調配的類型131 第四節人員職務升降131 一、 人員職務升降的功能...
第二節 中外合作辦學項目面臨的挑戰與對策 一、 學生入學水平以及教學適應性的挑戰與對策 二、 課程體系設定的系統性、本土化挑戰與對策 三、 師資隊伍建設與發展的挑戰與對策 四、 項目管理以及可持續發展的挑戰與對策 第三節 對中外合作辦學項目發展的建議 一、 人才培養方面的建議 二、 師資發展方面的建議 三...