中國的工資、就業與勞動份額

內容簡介

黨的十八大以來，黨中央堅持以人民為中心的發展思想，出台實施一系列惠民富民政策措施，推動居民收入較快增長，收入結構不斷改善，共同富裕取得新成效。過去很長一段時期，中國為實現工業化和經濟的快速增長，曾採取了扭曲生產要素價格的發展戰略。例如，“戶籍分割管理”和“工會的雙重角色定位”就是這種勞動力市場制度的傳奇色彩。因此，自20世紀90年代初開始的一二十年間，勞動收入在中國 GDP 中的比重持續下降。儘管近年來這一趨勢有所扭轉，但這種制度化的低工資在一定程度上導致了中國家庭消費在GDP中的比重一直低於世界平均水平。圍繞這一現象，本書從勞動就業制度（如正規性、契約期限、福利等）和勞動力市場結構（如工會、最低工資、集體協商等）等方面，深入研究了中國的工資決定、工資與生產率的關係、勞動份額的演變等，分析結構轉型、勞動保護、技術進步和全球化貿易等對中國勞動力市場、工資和就業的綜合影響。

本書的研究旨在為黨中央提出的多渠道增加城鄉居民收入，持續完善初次分配製度、逐步健全再分配調節機制、更好發揮第三次分配作用等目標的實現，提供學術支撐與政策指導。

圖書目錄

0 緒論

1 從管制到規制：中國就業市場化進程中的工資制度演變

第一篇工資與就業

2 工資與勞動生產率的關聯：模式與解釋

3 企業規模、資本規模與工資決定——來自中國製造業企業的證據

4 出口、出口比例與企業間工人工資差異——來自中國製造業企業的證據

5 最低工資標準提高對就業正規化的影響——來自中國的證據

6 最低工資制度、生產率與企業間工資差距

7 最低工資、企業生產率與技能溢價

第二篇工會與工資

8 工會是否提高了工人的福利——來自12個城市的證據

9 集體議價是否改善了工資水平——來自中國製造業企業的證據

10 “退出”還是“聲張”：中國製造業企業中的工人工資決定

11 外企工人是否有更高的議價地位——來自中國製造業企業的證據

第三篇勞動份額

12 勞動收入占比下降的經濟學解釋——基於中國省級面板數據的分析

13 經濟發展中的勞動收入占比——基於中國產業數據的實證研究

14 中國勞動收入份額：新變化與再考察

15 理解中國勞動報酬份額的U型變化：動態一般均衡的視角

第四篇機器人對勞動就業的影響

16 機器人的興起如何影響中國勞動力市場——來自製造業上市公司的證據

17 人機之間：機器人興起對中國勞動者收入的影響

18 工業機器人套用與勞動關係——基於司法訴訟的實證研究

後記

作者簡介

張軍，復旦大學文科資深教授、國家文科一級教授。

中國的工資、就業與勞動份額

基本介紹

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