《5分鐘放下壓力》是2010年海峽出版發行集團,鷺江出版社出版的圖書,作者是雷明。
基本介紹
- 書名:5分鐘放下壓力
- 作者:雷明 著
- ISBN:9787545902334
- 類別:圖書 > 勵志與成功 > 情商管理
- 頁數:193
- 定價:¥28.00
- 出版社:海峽出版發行集團,鷺江出版社
- 出版時間:2010-10-01
- 裝幀:平裝
- 開本:16開
內容簡介,作者簡介,圖書目錄,編輯推薦,文摘,後記,序言,
內容簡介
你是否因為同事賺錢比自己多而憤憤不平?你是否一出門就心裡沒底:門鎖了嗎?鎖了吧?沒鎖吧?你是否稍不如意就大發雷霆?你是否明明很睏倦,卻思維奔逸無法入睡?……焦慮、多疑、煩躁、易怒、失眠……每一天,每一刻,我們都有可能在灰色情緒的包圍中沉沒,如何掌控情緒,如何放下壓力?道理誰都懂,問題是怎么辦,就讓我們向著名心理諮詢專家雷明老師取經,放下壓力、重拾激情、走向成功!
作者簡介
雷明,著名心理諮詢專家,北京晨暉心理諮詢有限公司主任。
2008年參與汶川地震心理專家組,建立兒童看護中心,成功完成心理干預任務。 CCTV《半邊天》欄目常駐心理專家,CCTV 《心理訪談》《人與社會》、BTV《經濟法眼》《身邊》《選擇》《心靈密碼》《生活大調查》《真情互動》《誰在說》等欄目特約心理專家, CETV《師說》欄目特約心理專家,錄製了系列管理節目《職場減壓》。在時代光華錄製《企業管理中的心理學》光碟。
擔任可口可樂、綠箭、北京現代、中國農業銀行總行、CCTV社教中心、中國長城工業總公司、時尚集團、太極通工、貝克休斯、恆信鑽石等眾多企事業單位的心理顧問,工作內容包括市場心理調查顧問、產品市場推廣策劃、EAP諮詢、項目策劃、團隊建設、惡性突發事件危機干預、職場壓力管理、職場人際管理、新員工職業化養成等方面。
圖書目錄
序“十二連跳”引發的深思/1
第一章 憑什麼同事賺錢比我多?/1
- 要點:壓力無處不在
- “憑什麼同事賺錢比我多?”你一肚子憤懣,一肚子不服氣,可你不服氣不行,同事賺錢比你多是一個客觀事實,對你來說就是一種壓力。
- 壓力是一個挺討厭的東西,它無處不在,我們每天都感受得到,但誰都躲不開。
- 誰都躲不開壓力/3
- 壓力是形形色色的/3
- 壓力不是一成不變的/9
- 壓力產生消極情緒,導致認知偏差/15
- 同樣的壓力,截然不同的感受/20
- 性別不同,壓力感受不同/21
- 年齡不同,壓力感受不同/23
- 角色不同,壓力感受不同/27
第二章 門鎖了嗎?鎖了吧?沒鎖吧?/35
- 要點:壓力消極影響
- 當壓力細碎而龐雜時,你是否有這樣的感受:我今天是不是忘了什麼事?你是否經常一出門就心裡沒底:門鎖了嗎?鎖了吧?沒鎖吧?這就是壓力導致的強迫症。
- 壓力對人心理的危害很大,如果處理不好,可能會產生讓你吃不了兜著走的後果。
- 壓力缺乏可能導致的三種問題/37
- 積極動機不足/37
- 自我價值感來源不足/39
- 注意力空置/42
- 壓力摧毀心理環境的三種方式/45
- 壓力一個接一個累加/45
- 壓力相互摻雜,細碎而持續/49
- 偏執型的壓力感受/52
- 壓力大,“失眠脫髮”/56
- 產生廣泛性焦慮——門鎖了嗎?沒鎖?/56
- 強迫傾向開始出現——反覆糾結於門鎖了還是沒鎖/57
- 注意力碎片化——邏輯思維常被瑣碎事情打斷,/58
- 產生偏執型壓力感受——非愛則不能苟活/60
- 壓力可以被很巧妙地運用/62
- 在適當壓力下獲得新生/62
- 團隊要保持一定的壓力水平/66
第三章 他為什麼會在深夜裸奔/71
- 要點:防止壓力升級
- 他得掙兒子的留學擔保金,得給外甥找工作,得應付妻子的不滿意、姐姐的抱怨、母親的不理解,還有三個亡命徒頂在太陽穴上的槍口——最後他崩潰了,深夜裸奔。
- 這是因為他浸泡在多重壓力中太久,最終導致心力衰竭。因此,我們要及時減壓,防止壓力升級。
- 大男人為什麼深夜裸奔/73
- 在多重壓力的夾縫中崩潰/73
- “蛋炒飯超人”是餵不飽一大家子的/81
- 你的身體“透支”了嗎/83
- 壓力猛如虎/83
- “小宇宙,大爆發”/87
- 抑鬱了,躁狂了,失眠了,然後呢/91
- 所有雞蛋都放在一個籃子裡的後果/95
第四章 你家菜地被偷了嗎/101
- 要點:高效壓對壓力
- “你家菜地被偷了嗎?”“他家的菜熟了,我得偷去。”一時間,偷菜風靡網路。當你忙於偷菜時,你還能想起壓力?你肯定想不起來了,因為你把壓力轉移了。
- 其實,減壓的方法還有很多,你只要找到屬於自己的方法,就能夠有效應對壓力。
- 遺忘——和壓力藏貓貓/106
- 加入“驢友”,相忘壓力於沿途美景/107
- 你見過壓力過載的和尚嗎/109
- 轉移——在輕鬆的事情中和壓力說Bye-bye/113
- “刮骨療毒”——壓力管理故事/113
- 偷菜,讓你在“代幣滿足”中沒了壓力/115
- 八卦,讓你於獵奇中沒了壓力/117
- ……
第五章 溝通能力強就一定是好銷售嗎?/147
後記 給你的身心做個SPA/191
編輯推薦
《5分鐘放下壓力》:
CCTV《半邊天》
常駐心理專家
CCTV《心理訪談》《人與社會》
BTV《經濟法眼》《身邊》《選擇》《心靈密碼》
《生活大調查》《真情互動》《誰在說》
CETV《師說》
特約心理專家
文摘
再比如養狗,你每天得遛它,帶著它下樓。這時候可能你跟你妻子吵了一架,為了冷處理,你帶著狗下樓了,有轉移;小狗不聽話,你指著它:“怎么能這樣呢,以後不許這樣了,聽見沒有?”有宣洩;你累了一天,下班一開門,小狗尾巴搖著,拚命叫著,然後你把它往懷裡一抱,它親熱地舔你的臉,有中和。
這本書就快完成的時候,正是2010年世界盃足球賽如火如荼的時候。就在昨天夜裡,我還聽到社區里或遠或近的一陣陣歡呼和唏噓。是啊!這些球迷朋友興致勃勃,挺擾民的。不過,這也恰恰是球迷的一種綜合減壓手段。
首先是轉移。作為球迷,他們要花大量的時間來關注比賽、關注球星。有哪個球迷會在看比賽的90分鐘裡想起競聘報告、勞動契約、家庭矛盾,.或者辦公室政治來呢?甚至在比賽淡季,他們也會從自己鐘愛的球隊和球星身上獲得足夠的思維調動,比如緋聞、矛盾、品牌代言,等等。當球迷把自己的關注投射到球隊和球星身上時,壓力的有效轉移就實現了。
其次是中和。作為球迷,他們鐘愛的球隊贏了,他們會比自己贏了還投入地高興和歡呼;他們喜歡的球星射門了,他們會比中了彩票還興高采烈。如果你想從足球中獲得足夠的積極情緒來中和壓力感受,那么只要忽略中國男足就可以了。
後記
在從事心理諮詢服務的過程中,我發現很多人錯誤地把減壓理解為一個又一個具體化的行為,比如休假、練瑜伽、做按摩等。而我只想通過本書告訴讀者,減壓更多的是一種生活習慣的培養,它既不是時尚,也不應被神秘化,應該樸素地蘊含於我們的衣食住行中,應當在企業日常管理制度的執行中得到自然體現。
職場和壓力是伴生的,有你就有我。既然職場壓力長存,減壓也就應該是持續的,直至形成一種個人習慣或企業制度。要知道,最終能保證水壩無恙的並非鋼筋混凝土,而是定期開閘。
序言
前幾天在諮詢室接待一位曾經叱吒風雲的體育明星,這位大腕兒在把一摞國際大賽的金牌揣在兜里的同時,也把十幾處傷痛變成了自己永久的病根兒,每每在換季變天的時候,就會疼得一夜一夜地失眠。
不過他倒不是因為失眠才來找我,而是因為“沒意思”。
“我現在覺得,日子越來越沒勁!”他坐在沙發上,一邊用力按摩自己曾嚴重受傷的肩膀,一邊說。
“你自己考慮過原因嗎?”我能體會他身上的傷痛,因為我聞到諮詢室里瀰漫著他身上的麝香虎骨膏的味道,不禁苦笑,哪一行都不容易啊!
“過去我每天都鬥志昂揚,雖然訓練很苦,比賽很殘酷,但我充實!”他幽幽地講述著,“而現在……我享受著國家待遇,功成名就,卻空虛了。