2010年，合肥市招商局在市委、市政府的正確領導下，在市政務公開工作領導組辦公室的具體指導下，按照市政務公開推進年要求，堅持以黨的十七大精神為指導，全面貫徹落實科學發展觀，圍繞全市工作大局強力推進招商引資工作，進一步探索招商部門如何更好地開展政務公開工作，取得了一定成效，有力地促進了招商工作的順利開展。
一、加強領導，完善機制
為使政務公開工作不流於形式，不走過場，我局著眼於建立政務公開長效機制，使政務公開成為一種自覺的意識和行為。一是加強領導。按照主要領導親自抓，分管領導具體抓、職能科室抓落實的要求，局黨組把政務公開擺上重要議事日程，明確政務公開工作由綜合處牽頭，指定專人負責。並採取切實可行的措施，為實行政務公開工作提供人力物力支持；並在7月份局主要領導調整後，即及時調整了局機關政務公開領導小組，確保了公開工作的有序正常開展。二是加強制度建設，規範運行程式。今年，我局堅持把制度建設貫穿於推進政務公開工作的各個方面和各個環節，全面認真地執行崗位責任制、服務承諾制、首問負責制、一次性告知制、限時辦結制等制度，進一步強化政務公開工作的規範化建設。
二、利用載體，廣為宣傳
1．充分利用市招商局網站，在網站上發布郫市投資環境介紹、優惠政策、項目資料等有效信息，方便企業查詢。
2．專人負責網站維護，及時更新網站內容，並對客戶疑問在第一時間給予答覆。
3．抓好項目服務、促建等工作，加強對已引進、已落戶及現有企業的永續服務。
4．每月定期向市級各單位報送外資工作簡報，全年總共印發《外資工作簡報》105期、《招商動態周報》42期。
三、 多措並舉，推進工作
1、及時更新政務公開信息。按照政府信息公開指南，編制市招
商局政務信息公開目錄，向社會公開市招商機構簡介、部門動態、辦事指南、監督電話等內容，方便服務對象，接受社會各界的監督。
2、以科學發展觀指導政務信息公開工作。結合招商工作實際，將政務公開工作作為深入學習實踐科學發展觀活動專題調研內容之一，通過召開座談會、走訪談心等形式,充分聽取縣、區招商部門和服務對象對市招商局政務公開工作的意見和建議。結合學習實踐科學發展觀活動，梳理意見和建議，認真加以改進。
3、以公開促工作，推動各項工作快速健康發展。政府信息和政務公開工作的深入紮實開展，不僅提高了廣大投資商對我們工作的滿意率，樹立了市招商局的良好形象，同時，也使全局幹部的整體素質得到了很大提高，工作積極性和責任心明顯增強，從而有力地推動了招商工作的持續快速發展。
通過一年的政務公開工作，我們取得一定的實效，主要體現在四個方面：一是規範了權力運行，提高了工作效率，保障了工作順利開展；二是增強了工作透明度，促進了黨風廉政建設，切實提高了工作效率；三是改進了機關作風，更加密切了同外來投資者的聯繫；四是改善了形象風貌，保持了公務人員的良好形象。在做了一些工作的同時，我們也清醒的認識到：我局的政務公開工作與上級的要求尚有差距，今後我們將進一步改進工作作風，切實解決存在的問題，不斷把政務公開工作推向深入。
2011年是深入推進《政府信息公開條例》實施的第二年，也是政務公開工作再上新台階的一年，我們打算著重從以下幾個方面抓好政務公開工作：
一是充實公開內容。按照“以公開為原則，不公開為例外”的總體要求，進一步做好公開和免予公開兩類政府信息的界定，探索在招商工作指導性檔案和重大招商方案方面的前置公開制度，充分徵求公眾意見，推動科學、民主決策。
二是完善工作制度。通過建立健全和完善工作制度，確保政府信息公開工作制度化、規範化發展，深入、持續、高效地開展政務公開工作。
三是發揮網路功能。進一步完善網上公開功能，做好日常維護和管理，提高信息發布和獲取的速度及便捷性。
四是強化機關素質。按照政務公開崗位責任制、服務承諾制、首問負責制、一次性告知制等制度，強化機關人員的素質，增強機關幹部做好政務公開工作的自覺性和主動性。
