黑龍江旅遊職業技術學院是經省政府批准、國家教育部備案、省內唯一一所公辦經貿旅遊類高職院校，2007年始隸屬於黑龍江省商務廳。2017年黑龍江省外派勞務人員考試中心和黑龍江省旅遊培訓中心整合併入我院。
建院50餘年來，學院秉承“質量立校、文化興校、人才強校”的辦學理念和“修德強能、勵學敦行”的校訓精神，形成了“套用型、特色化、開放式”的職教辦學模式。是黑龍江省優秀骨幹高職院校、中等職業教育骨幹教師培養基地、國家商務部援外官員培訓基地、黑龍江省中高職職業技能大賽基地、國際勞工組織和團中央授予的KAB大學生創業基地。
學院建有兩個校區，占地面積近10萬平方米，建築面積15.2萬平方米，資產總值近5億元。設7個系、3個部、外派勞務人員考試中心和旅遊培訓中心。校內各類實訓室93個，其中，商貿旅遊實訓基地是省教育事業“十二五”規劃重點建設基地。
基本介紹
- 中文名：黑龍江職業技術學院
- 簡稱：龍職
- 校訓：修德強能、勵學敦行
- 創辦時間：1948
- 所屬地區：黑龍江省哈爾濱市
- 類別：中專、大專
- 學校類型：綜合
- 學校屬性：公辦經貿旅遊類高職院校
- 主要院系：旅遊管理系、酒店管理烹飪系、生物工程系、建築裝飾工程系、國際商務系、機電工程系和財經貿易系
- 現任校長：馮玉龍
- 前身：黑龍江旅遊學校
在黑龍江省哈爾濱市高校林立的學府路上坐落著一所具有特色和影響的高等職業技術院校——黑龍江旅遊職業技術學院。該學院是國家教育部備案的黑龍江唯一一所公辦旅遊類高等職業院校，其前身是黑龍江旅遊學校，建校已有四十多年歷史。在數十年辦學歷程中學院始終堅持“以人為本、人才強校，以學生為本、質量立校，以就業為本、品牌興校”的辦學理念，以培養學生的職業能力為核心，並在構建“精品專業、精品課程，培養精品人才”，實現“三個零距離 ”，即專業設定與市場需求零距離、人才培養與就業崗位零距離、培養標準與企業用人標準零距離等方面不斷探索實踐，形成了較有特色的辦學與管理模式。
學院設有食品工程學院、繼續教育學院、中職教育學院、國際交流中心以及旅遊商貿、酒店管理烹飪、計算機藝術設計和套用外語、機電工程等院系，共開設35個專業。現有專任教師164人，其中各類專業大師、名師、國家級評審、省級學科帶頭人5人、副教授 86人，“雙師型”教師70人，客座教授、外聘專家、外教和高級技術人員20餘名，在校生4000多人。學院面向遼寧、吉林、山東、山西、陝西、河南、內蒙古等全國18個省市自治區招收高考統考生。
學院具備現代化的辦學基礎設施，擁有12.3萬平方米的校園面積，7.3萬多平方米建築面積，其中建有8900平方米的圖書館、4600平方米的綜合實訓樓。擁有1000多萬元的教學實驗設備和18萬冊的圖書資料。建有旅遊酒店實訓室、食品生物技術實驗實訓室、電子商務實訓室、數控工具機模擬實訓室、汽車電子實訓室、工藝美術創作室、三維立體仿真旅遊模擬室、數字模擬教學系統等，並擁有院屬星級賓館和酒店、商務旅行社、廣告公司等。其中，三維立體仿真模擬系統套用於教學具有國內領先優勢。
學院始終堅持“以學生為本”，以就業為導向，專門設定了就業指導中心，為學生推薦就業、雙向選擇、自主擇業搭建了良好的平台。與此同時注重和強化學生實踐技能的培養和訓練，積極探索訂單式培養模式，按企業要求仿真模擬訓練，實行在校系統學習兩年，在企業帶薪學習一年，即頂崗帶薪、帶薪就業的管理模式。學院還內建外聯擴大實習實訓基地，先後在北京、上海、深圳、大連、哈爾濱等地建立了100多個實踐教學和實習基地，充分保證畢業生專業實踐的需要和社會對高級套用型、技能型人才的需求。畢業生一次就業率達到90%以上。學院培養出的一大批畢業生也已遍布國內各大中等經濟發達城市，並已成為行業的骨幹力量，有的已走上了企業經理、集團總裁等領導崗位，成為行業精英。
學院始終堅持落實科學發展觀，走校企結合、工學結合、中外結合的辦學道路，先後與省內外多家大中型企業建立合作關係，組建職教聯合體，並與德國賽德爾基金會合作，引進了德國“雙元”制教學模式，在數控、汽車、酒店等多個專業進行雙元制教學，開展半工半讀，成效十分顯著；與中國飯店協會就旅遊與酒店管理專業進行合作，開展準職業經理人和星級服務員的考試認證，提升學生就業的層次；與韓國湖原大學合作，開辦了專本連讀學歷教育，並已成功向韓國輸送26名留學生，現有文秘、管理專業（旅遊方向）出國留學生共61人正在校學習。
數十年的辦學歷史，學院始終把“修德強能、勵學敦行”作為學院的一種信念與精神，以此感召和影響每一位教師和來此求學的學子，不僅學院辦學特色愈加明顯，而且為社會培養和輸送了大量高級套用型、技能型人才，被譽為“旅遊和食品業人才的搖籃”。
學院秉承“校企合作、產學結合、中外結合”的辦學宗旨，先後與德國合作進行汽車類、酒店類、烹飪類專業“雙元制”教學試點，切實保證了人才培養的先進性和實用性。
學院堅持以就業為導向，設定就業指導中心，為學生推薦就業、雙向選擇、自主擇業搭建就業平台。特別注重強化學生實踐技能的培養和訓練，使學生達到實習即頂崗，頂崗即帶薪，帶薪即就業，我院先後與國內100餘家名優企業簽訂畢業生就業協定，一次性就業率達90%以上。我院畢業生已遍布國內各大中等經濟發達城市，一大批畢業生成為行業的骨幹力量，有的已走上企業經理、集團總裁等領導崗位。
學院設有食品工程學院、繼續教育學院、中職教育學院、國際交流中心以及旅遊商貿、酒店管理烹飪、計算機藝術設計和套用外語、機電工程等院系，共開設35個專業。現有專任教師164人，其中各類專業大師、名師、國家級評審、省級學科帶頭人5人、副教授 86人，“雙師型”教師70人，客座教授、外聘專家、外教和高級技術人員20餘名，在校生4000多人。學院面向遼寧、吉林、山東、山西、陝西、河南、內蒙古等全國18個省市自治區招收高考統考生。
學院具備現代化的辦學基礎設施，擁有12.3萬平方米的校園面積，7.3萬多平方米建築面積，其中建有8900平方米的圖書館、4600平方米的綜合實訓樓。擁有1000多萬元的教學實驗設備和18萬冊的圖書資料。建有旅遊酒店實訓室、食品生物技術實驗實訓室、電子商務實訓室、數控工具機模擬實訓室、汽車電子實訓室、工藝美術創作室、三維立體仿真旅遊模擬室、數字模擬教學系統等，並擁有院屬星級賓館和酒店、商務旅行社、廣告公司等。其中，三維立體仿真模擬系統套用於教學具有國內領先優勢。
學院始終堅持“以學生為本”，以就業為導向，專門設定了就業指導中心，為學生推薦就業、雙向選擇、自主擇業搭建了良好的平台。與此同時注重和強化學生實踐技能的培養和訓練，積極探索訂單式培養模式，按企業要求仿真模擬訓練，實行在校系統學習兩年，在企業帶薪學習一年，即頂崗帶薪、帶薪就業的管理模式。學院還內建外聯擴大實習實訓基地，先後在北京、上海、深圳、大連、哈爾濱等地建立了100多個實踐教學和實習基地，充分保證畢業生專業實踐的需要和社會對高級套用型、技能型人才的需求。畢業生一次就業率達到90%以上。學院培養出的一大批畢業生也已遍布國內各大中等經濟發達城市，並已成為行業的骨幹力量，有的已走上了企業經理、集團總裁等領導崗位，成為行業精英。
學院始終堅持落實科學發展觀，走校企結合、工學結合、中外結合的辦學道路，先後與省內外多家大中型企業建立合作關係，組建職教聯合體，並與德國賽德爾基金會合作，引進了德國“雙元”制教學模式，在數控、汽車、酒店等多個專業進行雙元制教學，開展半工半讀，成效十分顯著；與中國飯店協會就旅遊與酒店管理專業進行合作，開展準職業經理人和星級服務員的考試認證，提升學生就業的層次；與韓國湖原大學合作，開辦了專本連讀學歷教育，並已成功向韓國輸送26名留學生，現有文秘、管理專業（旅遊方向）出國留學生共61人正在校學習。
數十年的辦學歷史，學院始終把“修德強能、勵學敦行”作為學院的一種信念與精神，以此感召和影響每一位教師和來此求學的學子，不僅學院辦學特色愈加明顯，而且為社會培養和輸送了大量高級套用型、技能型人才，被譽為“旅遊和食品業人才的搖籃”。
學院秉承“校企合作、產學結合、中外結合”的辦學宗旨，先後與德國合作進行汽車類、酒店類、烹飪類專業“雙元制”教學試點，切實保證了人才培養的先進性和實用性。
學院堅持以就業為導向，設定就業指導中心，為學生推薦就業、雙向選擇、自主擇業搭建就業平台。特別注重強化學生實踐技能的培養和訓練，使學生達到實習即頂崗，頂崗即帶薪，帶薪即就業，我院先後與國內100餘家名優企業簽訂畢業生就業協定，一次性就業率達90%以上。我院畢業生已遍布國內各大中等經濟發達城市，一大批畢業生成為行業的骨幹力量，有的已走上企業經理、集團總裁等領導崗位。
